FL 

First 

Living 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts, will nur noch weg.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Ehrlichkeit muss dieses Unternehmen erstmal lernen.

Arbeitsatmosphäre

Jeder sitzt für sich, wird ungern gesehen dass man untereinander guten Kontakt hat. Führungsetage hat nichts zu tun als zu lästern und sich abzusprechen welche Ausrede sie heute bringen.

Work-Life-Balance

Man ist bei First Living eher genervt und gestresst.

Karriere/Weiterbildung

Nicht möglich

Gehalt/Benefits

Mit Gehalt wird gelockt. In Wirklichkeit ist es pure Kaltakquise

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sowas gibt es bei First Living nicht. Keine Mülltrennung, nichts.

Kollegenzusammenhalt

Geteilte Gruppen, viele versuchen sich selbst zu retten und verdrehen dafür auchgeschichten zu ihrem Gunsten.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Völliger Reinfall.

Arbeitsbedingungen

Ich habe ein Schreibtisch und ein PC, mehr muss man nicht sagen.

Kommunikation

Man erfährt alles nur nebenbei durch Zufall. Sture Menschen nicht offen für Änderungen.

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden

Interessante Aufgaben

Daumen drehen angesagt, reden sich alles groß

Verbesserungsvorschläge

Die ersten guten Bewertungem sind hundertpro Fake oder von den scheinselbständigen, damit sie den Job nicht verlieren.

Gehalt/Benefits

Versprechen Provi aber es irgendwann sagen Sie, dass es doch noch keine gibt.

Umgang mit älteren Kollegen

Gut am Arbeitgeber finde ich

gute Atmosphäre, keine Machtspiele, gute Unterstützung bei schwierigen Lebenslagen (Krankheit, oder Krankheit von nahen Verwandten), flexible Urlaubsgestaltung und spontan einen Tag frei nehmen, weil ein Behördengang ansteht oder der Handwerker kommt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

teilweise fehlt eine offene Kommunikation und Neuigkeiten bekommt man über den "Flurfunk" mit

Verbesserungsvorschläge

die Gehaltsnachteile könnten mit anderen Angeboten aufgewertet oder ausgeglichen werden, z.B. Zuschuss zur Fahrkarte, Zuschuss zum Sportstudio, Weihnachtspräsent oder zusätzlicher Urlaubstag

Arbeitsatmosphäre

es ist ein schickes Büro mit angenehmer, lockerer Atmosphäre, manchmal gibt es zu wenig Rückzugsmöglichkeiten, wenn man mal in Ruhe etwas bearbeiten möchte

Work-Life-Balance

definitiv eine gute work-life-Balance. Das Büro liegt sehr verkehrsgünstig und verbringt das Arbeitsleben nicht in der S-oder U-Bahn.

Gehalt/Benefits

die Bezahlung ist fair, aber danach passiert hinsichtlich einer Gehaltserhöhung nichts mehr

Umwelt-/Sozialbewusstsein

es könnte mehr getan werden bezüglich Müll-Trennung, Stromverbrauch oder Plastikvermeidung

Kollegenzusammenhalt

leider wechselten die Kollegen im letzten Jahr häufiger, daher ist ein Zusammenhalt schwer einschätzbar

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

die Kommunikation ist meistens offen und ehrlich, man hat das Gefühl, man kann Kritik gut anbringen

Interessante Aufgaben

Durch die Start-Up-Atmosphäre muss sich erst noch zeigen, welche Aufgaben anfallen und wie spannend diese sind

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich gehe gern hier arbeiten, weil ich mich einfach wohl fühle, interessante Aufgaben habe und ein wirklich nettes Team hinter First Living steht. Und alle anderen Rahmenbedingungen die mir wichtig sind, einfach stimmen (Gehalt, Arbeitsumfeld, Arbeitszeit, Aufgaben etc.)

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich sehr wohl hier. Kurze Absprachen mit anderen Bereichen. Sehr flache und kaum spürbare Hierarchien. Modernes Office und mobiles Arbeiten.

Image

First Living steht für Premium. Auch wenn wir noch nicht so bekannt sind.

Work-Life-Balance

Schon sehr gut, vor allem für ein Startup. Aber es wird ständig daran gearbeitet, bestimmte Prozesse zu optimieren und Mitarbeiterfreundlicher zu gestalten.

Karriere/Weiterbildung

ausbaufähig. Aber daran wird gearbeitet und zukünftig soll noch mehr für uns Mitarbeiter getan werden.

Gehalt/Benefits

Ich bin sehr zufrieden. Kein startup-typisches Gehalt. Urlaub auch weiter über Mindesturlaub und mehr als üblich bei Berliner Startups.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir sind ein Digitalunternehmen.

Kollegenzusammenhalt

TOP. Hier ist jeder Willkommen. Sehr freundliches Miteinander. Man feiert zusammen Erfolge, aber es herrscht kein Zwang sich nach Feierabend noch zu treffen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Ich kann nicht meckern und fühle mich sehr wohl. Wenn Kritik, dann absolut konstruktiv. Habe einen sehr großen Vertrauensvorschuss von meinem Vorgesetzten und genieße viel Freiraum.

Kommunikation

Interne Kommunikation funktioniert schon sehr gut, da kurze Wege. Die GF ist sehr transparent und wir Mitarbeiter werden immer auf dem Laufenden gehalten.

Gleichberechtigung

Ob Mann oder Frau, jung oder alt, Werkstudent oder Teilzeitkraft, hier wird Gleichberechtigung groß geschrieben.

Interessante Aufgaben

Ich mache das, was mir Spaß macht. Und diese Arbeit wird auch noch geschätzt.