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FLASHH 
GmbH
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wer nicht weiss wen er sucht, sollte keine Jobs ausschreiben. Völlig Ahnungslose "Geschäftsführung".

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Betriebsleiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- Zuverlässigkeit
- Absprachen halten
- Pünktlichkeit
- Vorbereitet sein
- Persönlichkeit


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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