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FleetCor 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

empfehlenswert

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alter ist bei der Bewerbung kein Kriterium.Behinderungen kein Kriterium. Bei anderen Firmen wäre man schon durchs Raster gefallen und hätte nicht mal eine Chance auf ein erstes Vorstellungsgespräch gehabt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf Dauer kann Vertrieb sehr monoton sein. Sozialleistungen wie z.B. Fahrtkostenzuschuss wäre schön. Als Mitarbeiter keine Möglichkeit, das angebotene Produkt (Tankkarten) selber zu nutzen

Verbesserungsvorschläge

Sozialleistungen anbieten, das eigene Produkt für Mitarbeiter anbieten

Arbeitsatmosphäre

in Details verbesserungsfähig

Kommunikation

Seit dem Umzug deutlich verbessert

Kollegenzusammenhalt

nett und sympathisch, multikulti, mehrere Sprachen im Büro, man sollte auch Englisch können

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeit gut realisierbar

Interessante Aufgaben

typisch Vertrieb halt

Gleichberechtigung

Es wird kein Unterschied gemacht zwischen Geschlechtern, Alter oder Herkunft

Umgang mit älteren Kollegen

Siehe Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

helles, modernes Büro, große Küche, Fahrstuhl, Gleitzeit, Teilzeit möglich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Grundgehalt oberes Segment der Branche, Provisionen abhängig vom Kundenverhalten und nicht wirklich beeinflussbar durch Mitarbeiter, leider keine Sozialleistungen

Image

Durch nicht optimalen Kundenservice rennt man oft gegen unnötige Mauern, da unzufriedene Kunden sich im Net pauschal negativ äußern

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Schulungen, Coaching


Vorgesetztenverhalten

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