Flexopus 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das wertschätzende Miteinander, die spannenden Aufgaben und die Möglichkeit, sich stetig weiterzuentwickeln.

Arbeitsatmosphäre

sehr angenehm und wertschätzend

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Karriere/Weiterbildung

Viele Chancen und gute Förderung

Kollegenzusammenhalt

starkes Team, in dem man sich gegenseitig unterstützt

Vorgesetztenverhalten

vertrauensvoll, fair und motivierend

Arbeitsbedingungen

Modern, flexibel und bestens ausgestattet.

Kommunikation

transparent und ehrlich

Interessante Aufgaben

abwechslungsreich und fördernd

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verantwortungsdelegation – man kann Ideen immer einbringen und mitgestalten, das unvoreingenommene Vertrauen, der Umgang im Team und mit Kundinnen und Kunden, das hybride Arbeiten, das allgemeine Zusammensein, den Unternehmensaufbau und die Möglichkeit, den Hund mit ins schöne Office mitzubringen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

-

Arbeitsatmosphäre

Direkt beim Probearbeiten hat mein Bauchgefühl mir positiv zugestimmt: Das Team arbeitet miteinander, Egos sind nicht vorhanden und die Stimmung ist locker und dennoch professionell. Das hybride Arbeiten funktioniert wunderbar.

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Work-Life-Balance

Noch nie habe ich es so erlebt, dass ein Arbeitgeber direkt von Anfang an so ein Vertrauen schenkt. Durch das hybride Arbeiten ist die Work-Life Balance hervorragend und man wird gefordert und gefördert, eigenständig Verantwortung zu übernehmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung: Ja klaro. Im Office wird nichts verschwendet. Flexopus ermöglicht Arbeitgeberinnen und Abreitgebern mit weniger Fläche mehr Mitarbeitende einzustellen, Kosten einzusparen und die Umwelt zu entlasten (da weniger Energiekosten und weniger Räumlichkeiten). Zählt!

Karriere/Weiterbildung

Ja! Die Geschäftsführer sind mehr als engagiert dafür zu sorgen, dass sich das Team weiterentwickelt.

Kollegenzusammenhalt

1A Team – von Anfang an habe ich mich so gefühlt, als ob ich schon immer da gewesen wäre. Alle sind füreinander da. Man arbeitet zusammen und feiert immer gemeinsame Teamerfolge.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier habe ich noch nie eine so herzliche Atmosphäre, geprägt von Vertrauen erlebt. Die GF fordert und fördert und entwickelt das Team weiter. Denn sie verstehen: Das Unternehmen Flexopus ist das Team. Kommunikation erfolgt stets auf Augenhöhe, es wird Verantwortung delegiert. Micro Managing ist hier ein Fremdwort!

Arbeitsbedingungen

Flexopus lebt ihr Produkt: Hybrides Arbeiten, ein flexibles, schönes und toll ausgestattetes Office, das sich immer weiterentwickelt. Außerdem hochwertige Arbeitsgeräte. Top!

Kommunikation

Der Weg zu Kollegen und Geschäftsführung ist denkbar kurz: Egal welches Anliegen, es wird danach geschaut, um eine Lösung zu finden. Flexibel sind hier alle und man hört einander zu und unterstützt sich.

Gehalt/Sozialleistungen

Beim Gehalt kann man nicht meckern. Das Schöne: Es gibt wiederkehrende Feedbackgespräche, die dafür sorgen, dass alle happy sind. Somit können alle Bedürfnisse immer wieder angesprochen werden.

Gleichberechtigung

Ja, das wird voll ausgelebt und jeder kann sein, wer er oder sie ist.

Interessante Aufgaben

Von Anfang an wird man in die Bereiche miteingebunden, in denen man etwas bewegen kann. Die Aufgaben sind vielseitig, spannend und man lernt jeden Tag dazu.

Arbeitsatmosphäre

Super entspannte Atmosphäre, sind alle sehr locker.

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Work-Life-Balance

Könnte nicht besser sein, Homeoffice 2 x Woche und Remotearbeit aus dem Ausland sind kein Thema.

Karriere/Weiterbildung

Wir haben ein jährliches Fortbildungsbudget zur Verfügung und werden in Feedbackgesprächen regelmäßig gefragt wohin wir uns entwickeln möchten.

Gehalt/Sozialleistungen

Für ein Start-Up sehr gut, es gibt außerdem viele Benefits.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir achten sehr auf Mülltrennung, fahren i.d.R. mit dem Zug zu Veranstaltungen usw.

Kollegenzusammenhalt

Man hilft wo man kann!

Umgang mit älteren Kollegen

Da der Altersdurchschnitt bei uns um die 30 herum liegt, kann ich das schwer beurteilen.

Vorgesetztenverhalten

Probleme werden professionell und schnell gelöst, regelmäßige Feedbackgespräche helfen Problemen vorzubeugen.

Arbeitsbedingungen

Wir arbeiten mit der neuesten Technik und alle Tische sind ausreichend ausgestattet und höhenverstellbar. Wir werden außerdem regelmäßig gefragt, ob wir neues Equipment brauchen.

Kommunikation

Sehr transparent, es gibt nicht's was man nicht ansprechen kann.

Gleichberechtigung

Ich als Frau habe mich noch nie ausgegrenzt oder unfair behandelt gefühlt.

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist ein bisschen anders als der andere, langweilig wird es also nie!

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Wirklich kollegiales Verhältnis
- Keine Alleingänge im Team
- Es wird genau darauf geachtet, dass die Teamstruktur nicht durcheinanderkommt
- Mitarbeitende werden gehört und können bei monatlichen ReKo's über alles sprechen, ohne dafür ausgegrenzt zu werden
- Attraktive Angebote abseits des Arbeitsalltags wie Workations, Weihnachtsfeiern etc.
- Chefs kommunizieren sehr gut und auf Augenhöhe
- Verteilung von Aufgaben anhand der Leistungsbereitschaft und dem Willen zur Leistung, nicht dass einige nichts machen und andere alles auffangen müssen
- Jahresmitarbeitergespräche werden wertschätzend gestaltet
- Einbindung dualer Studierender und Ausbildungsbetrieb sorgen dafür, dass das Team nicht überaltert
- Generell junges Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Werden intern angesprochen und umgesetzt.

Arbeitsatmosphäre

Die mit Abstand beste Atmosphäre, die ich nach vielen Jahren Arbeit bei einem Arbeitgeber erfahren darf.

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Work-Life-Balance

Kernarbeitszeiten müssen eingehalten werden, ansonsten kann man über alles sprechen und auf kurzem Dienstweg frei bekommen/Urlaub nehmen, wenn man es braucht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Firmenwagen ist ein E-Auto, alles passiert vollständig digital und verbraucht somit weniger Ressourcen als nicht-papierlose Büros. Homeoffice-Optionen führen zu weniger Berufsverkehr im Auto.

Kollegenzusammenhalt

Es wird einem viel geholfen, einige Kolleg*innen sind zu richtigen Freunden geworden.

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich. Kommunikativ, bodenständig, ehrlich und offen.

Arbeitsbedingungen

Top! Sehr schönes Büro in Stuttgart Mitte, kulanter Umgang mit Überstunden, die man auch gar nicht machen muss, wenn man sie nicht benötigt. State of the Art Technik und DSGVO-konformes Arbeitsumfeld. Wenn man Wünsche wie ultra-wide Monitore oder spezielle Trackpads hat, kann man sie einfach äußern und bekommt sie gestellt.

Kommunikation

Niedrigschwellige Kommunikation auf Augenhöhe

Gehalt/Sozialleistungen

Gutes Gehalt, Sozialleistungen sind außerordentlich gut und reichen vom Jobticket bis zur finanziellen Unterstützung bei bspw. Kita-Betreuung. Gehälter sind immer pünktlich und teilweise überpünktlich da.

Gleichberechtigung

Frauen sind bei Flexopus genau gleichgestellt wie Männer - zumindest ist das meine Wahrnehmung und auch das Feedback einiger Kolleg*innen, das ich bis jetzt eingeholt habe.

Interessante Aufgaben

Sehr vielseitiges Arbeitsumfeld mit Einblick in viele andere Bereiche des Unternehmens.

Arbeitsatmosphäre

Ein tolles Team und Büroumfeld. Spannende Aufgaben und eine hohe Flexibilität, ergänzt durch eine humorvolle und lebensfrohe Arbeitsumgebung, sorgen dafür, dass ich mich hier komplett zufrieden fühle.

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Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist keine leere Phrase, sondern Realität. Die Kombination aus Flexibilität, Zusammenarbeit und Fürsorge der Vorgesetzten, sowie präventiven Gesundheitsmaßnahmen bildet die Basis für eine ausgezeichnete Balance.

Karriere/Weiterbildung

Es steht ein Weiterbildungsbudget zur Verfügung. Es wird großen Wert darauf, dass jeder individuell gefordert und gefördert wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehaltspaket wird individuell gemeinsam ausgearbeitet und sind überdurchschnittlich und stets fair. Zudem wird großer Wert auf die pünktliche Auszahlung gelegt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ökostrom und nachhaltige Praktiken sind selbstverständlich. Es wird stets darauf geachtet, dass der ökologische Fußabdruck so gering wie möglich ist.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist besonders in herausfordernden Zeiten spürbar. Bei Krankheitsfällen oder anderen schwierigen Situationen zeigt sich, wie sehr wir uns gegenseitig unterstützen ohne eine Spur von Ellbogenmentalität.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei Flexopus zählt die Leistung, nicht das Alter. Alle werden unabhängig von ihrem Alter gleich behandelt und geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte kommunizieren klar und auf Augenhöhe, halten ihr Wort und agieren mit Weitsicht und Loyalität. Dies schafft ein vertrauensvolles und motivierendes Arbeitsumfeld.

Arbeitsbedingungen

Bei der Arbeitsausstattung wird nicht gespart. Jeder erhält genau die Hilfsmittel und Werkzeuge, die er für seine individuellen Arbeitsanforderungen benötigt.

Kommunikation

Bei Flexopus wird Wert auf eine transparente und ehrliche Kommunikation gelegt. Der Austausch findet stets auf Augenhöhe statt. Man kann sich darauf verlassen, dass Zusagen eingehalten werden und jeder offen seine Meinung äußern kann.

Gleichberechtigung

Alle werden unabhängig von der Position oder dem persönlichen Hintergrund gleichwertig behandelt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben werden sorgfältig nach individuellen Stärken und Interessen verteilt. Eine genaue Arbeitszeiterfassung sorgt dafür, dass Überlastungen vermieden werden und das Risiko eines Burnouts minimiert wird. Zudem haben alle stets die Möglichkeit, die Aufgaben aktiv mitzugestalten.

Arbeitsatmosphäre

Die 5 Sterne stehen für sich. Mega Team, tolles Office, spannende Aufgaben, gepaart mit viel Flexibilität und viel Humor und Lachen - ich fühle mich rundum wohl.

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Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist hier nicht nur eine Floskel: Flexibilität, an einem Strang ziehen, Fürsorge durch Führungskräfte, Gesundheitsvorsorge - all das sorgt tatsächlich für eine sehr gute Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein Fort- und Weiterbildungsprogramm mit einem recht großen Budget pro MitarbeiterIn. Die Führungskräfte pushen sogar den ein oder anderen, das auch voll in Anspruch zu nehmen. Und da Flexopus gerade gut wächst, gibt es immer mehr Karrieremöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter sind meiner Einschätzung nach überdurchschnittlich für ein Softwareunternehmen in der Größe von Flexopus. Leistung wird belohnt. Cool finde ich, dass mein Deutschland-Ticket vom Arbeitgeber komplett bezahlt wird und es Möglichkeiten wie Bezuschussung zu einer betrieblichen Altersvorsorge gibt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch wenn der Kaffee im Büro fair trade ist, so überzeugt Flexopus nicht nur damit in puncto Umwelt-/ und Sozialbewusstsein. Wir haben sogar ein komplettes Manifest zum bewussten Umgang mit der Umwelt und Ressourcen, das laufend gechallenged wird. Anbei ein paar Kleinigkeiten: Wir fahren komplett elektrisch, wir beziehen Öko-Strom und selbst unsere Software ist standardmäßig im Dark-Mode eingestellt.

Kollegenzusammenhalt

Unser Team ist beschde! Möchte keine/n der KollegInnen missen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind durchweg ein junges Team, wenngleich das Alter keine Rolle spielt.

Vorgesetztenverhalten

Ich finde mit meinen Anliegen jederzeit Gehör und werde proaktiv weiterentwickelt.

Arbeitsbedingungen

Mein Büro im Herzen Stuttgarts ist spitze - Altbau mit hohen Decken, modern und clean eingerichtet - natürlich mit Desk-Sharing und höhenverstellbaren Schreibtischen, Rückzugsmöglichkeiten & Meeting-Boxe. In punkto Arbeitsausstattung bekomme ich alles, was ich brauche. MacBook, Curved-Monitor, Tablet, ergonomische Maus.

Kommunikation

Ich habe selten eine so offene und wertschätzende Kommunikation erlebt wie bei Flexopus. Ich fühle mich gut informiert und kann jederzeit frei meine Meinung sagen.

Gleichberechtigung

Bisher ist mir nie etwas negativ aufgefallen. Alle Geschlechter werden gleich behandelt, jede/r wird gewertschätzt und Mitarbeitende mit Familien erhalten viel Unterstützung und Flexibilität.

Interessante Aufgaben

Das Produkt und die Dienstleistung von Flexopus (Workplace Management Software) bietet viele interessante Aufgaben.