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Flexxicare
Bewertung

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Empfehlenswerte Zeitarbeitsfirma mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeitmodellen

4,7
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei flexxicare Harald Danneberg e.K. in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Bei entsprechenden wie ansprechenden Leistungen folgten Lob und Anerkennung auf dem Fuße. Die Vorgesetzten investierten von Beginn an einen riesigen Vertrauensvorschuss, den aber nicht jeder gleichermaßen verdient hat. Oft wurde dieses Vertrauen frech und schamlos ausgenutzt.

Image

Viele Kollegen, vor allem die, die hier schlechte Bewertungen hinterlassen, sorgen für ein mittelmäßiges bis schlechtes Image, was nicht gerechtfertigt ist. Einige wollen nur Geld, ohne etwas dafür tun zu müssen.

Work-Life-Balance

Da jeder seinen Dienstplan grundsätzlich selbst gestalten darf, ist eine hervorragende WLB gewährleistet. Niemand wird gezwungen, anders zu arbeiten, als man für sich geplant hat.

Karriere/Weiterbildung

Jeder hat die Chance, sich auf Kosten der Firma fortzubilden, bei vollem Lohnausgleich. Nur sehr wenige nutzen diese Möglichkeit.

Kollegenzusammenhalt

Wer wollte, dass der Zusammenhalt gut ist oder besser gemacht wird, hat auch daran mitgewirkt. Nicht jeder aber ist in der Lage, im Team zu arbeiten, sich in ein Team zu integrieren. (In der Regel u. a. die, die flexxicare hier schlecht bewerten)

Vorgesetztenverhalten

Hier findet stets ein kooperativer Führungsstil Anwendung, der Mitarbeiter wird auf Augenhöhe angesprochen. Respekt muss man sich erarbeiten, das ist überall so.

Arbeitsbedingungen

Für die Arbeitsbedingungen sind die Häuser verantwortlich, in denen man eingesetzt wurde. Stimmten diese nicht, reagierte flexxicare umgehend.

Kommunikation

Jederzeit erreichbar, freundlich, fair. Wichtige Informationen für die Mitarbeiter wurden ohne zeitlichen Verzug an diese weitergegeben. Betriebsveranstaltungen fanden regelmäßig statt, was in einem Unternehmen, welches Personal "verleiht" eher die Ausnahme ist.

Gehalt/Benefits

Wer gute Arbeit liefert, kann schnell mit gutem Gehalt rechnen. Anfangs hält sich das Gehalt auf vergleichsweise gutem Niveau.

Gleichberechtigung

Gelebte Unternehmenskultur bei flexxicare. Frauen und Männer sind hier in vollem Umfang gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Durch den interdisziplinären Einsatz in verschiedenen Häusern waren die Aufgaben vielfältig und interessant. Je flexibler man sich einsetzen ließ, desto interessanter die Aufgaben.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.