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11 von 34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 45%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Keine Schöne Zeit

1,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

garnix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

unehrlichkeit ggüber den Angestellten

Verbesserungsvorschläge

Kein Miarbeiter ist selbstverständlich Wertschätzung ereicht man nicht durch tägliches Danke sagen, das nimmt kaum noch jemand ernst

Arbeitsatmosphäre

Sehr angespannt, da viele Entscheidungen unklar und widersprüchlich sind.

Image

Außenwirkung und Realität passen nicht zusammen.

Work-Life-Balance

Früher gehen wird nicht akzeptiert, länger bleiben aber als selbstverständlich vorausgesetzt.

Karriere/Weiterbildung

Keine klaren Perspektiven oder Förderung erkennbar.

Gehalt/Benefits

Versprechen aus dem Vorstellungsgespräch wurden nicht eingehalten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Von Nachhaltigkeit keine Spur – übermäßiger Einsatz von Folie und Papier. Siehe auch Krankmeldung

Kollegenzusammenhalt

Jeder denkt hier an sich

Umgang mit älteren Kollegen

Hier gibt es keine älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Intransparente Entscheidungen, kein einheitliches Auftreten der Geschäftsführung.

Arbeitsbedingungen

Strenge Regeln auch bei Krankheit, mit zusätzlichen Kosten für Mitarbeitende. Mitarbeitende werden angehalten immer eine Krankschreibung in Papierform abzugeben Ärzte verlangen hier schon Geld wenn diese gedruckt werden muss

Kommunikation

Kaum abgestimmt, unterschiedliche Aussagen führen oft zu Problemen.

Gleichberechtigung

Ungleichbehandlung spürbar, klare Linie fehlt.

Interessante Aufgaben

Kaum Entwicklung oder Abwechslung, vieles läuft sehr einseitig.

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Arbeitgeber-Kommentar

FLORIS Catering GmbH, Marketing/ PR
FLORIS Catering GmbHMarketing/ PR

Vielen Dank für Ihr offenes Feedback und die Zeit, die Sie sich für Ihre Bewertung genommen haben. Es tut uns leid, dass Sie Ihre Zeit bei uns in vielen Punkten negativ erlebt haben – wir nehmen Ihre Rückmeldung sehr ernst.
Besonders wichtig ist uns das Thema Gleichberechtigung und Respekt: Unser Team umfasst Mitarbeitende von 16 bis 60 Jahren, und Wertschätzung ist bei uns altersunabhängig ein zentraler Grundsatz. Unterschiedliche Wahrnehmungen können vorkommen, aber unser Anspruch ist ein respektvolles und gleichbehandelndes Miteinander.
Um dies zu fördern, führen wir regelmäßig anonyme Mitarbeiterbefragungen durch. Hier hat jede und jeder die Möglichkeit, ganz offen Rückmeldungen, Anregungen oder auch Bedenken zu äußern.
Auch beim Thema Nachhaltigkeit stehen wir klar zu unseren Werten. Wir sind von Sustainable Berlin zertifiziert – eine Auszeichnung, die nicht durch bloße Behauptungen verliehen wird, sondern durch eine unabhängige Kommission, die unsere Maßnahmen umfassend prüft. Dazu zählen u. a. Digitalisierung, Ressourcenschonung und weitere konkrete Projekte, die wir kontinuierlich vorantreiben.
Es wirkt, als seien Sie nicht im Guten gegangen – das bedauern wir sehr. Dass dabei Frust öffentlich so umfassend geäußert wird, ist schade, ändert aber nichts daran, dass wir die Rückmeldung ernst nehmen.
Wir laden alle Interessierten herzlich ein, sich vor Ort ein eigenes, frisches und objektives Bild von unserem Unternehmen zu machen. Denn uns ist wichtig, dass die gelebte Kultur und die vielen positiven Aspekte unseres Arbeitsalltags sichtbar werden.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.

Mehrfachbewertung

jetzt wurde eine 2. Unternehmerseite erstellt also muss man jetzt auf beide posten?

1,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ehrlich gesagt fällt mir hier nicht viel ein. Es gibt ein angebotenes Mittagessen, was grundsätzlich positiv ist allerdings ist das heutzutage in vielen Firmen Standard. Schade ist das Essen dann auch noch in die Gehaltsverhandlungen genommen wird

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie mit den Bewertungen hier umgegangen wir ist echt schwach. Anstatt ehrlich damit umzugehen, wird versucht das Ganze schönzureden oder mit einem zweiten Profil zu überdecken Kommt nicht gut an.

Verbesserungsvorschläge

Nehmt die Bewertungen hier bitte ernst. Ein zweites Profil anzulegen, nur um von den schlechten Bewertungen abzulenken, ist der falsche Weg und wirkt einfach unglaubwürdig.

Arbeitsatmosphäre

Der Ton ist oft rau und teilweise einfach respektlos. Konstruktive Kritik? Kaum. Stattdessen gibt’s Druck von oben – Hauptsache funktionieren.

Image

Nach außen macht das Unternehmen einen viel besseren Eindruck als es in Wirklichkeit ist. Ich bin froh, dass ich da weg bin.

Work-Life-Balance

Eher auf eigene Kosten. Man muss sich schon dem Unternehmen anpassen. Urlaubsanträge wurden teilweise erst 2–3 Tage vorher genehmigt – da bleibt privat nicht viel Spielraum. Urlaub war fast immer mit Stress und Diskussionen verbunden. Richtig planen konnte man auch schlecht, weil durch die hohe Fluktuation nie klar war, wer überhaupt da ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich habe erlebt, dass sehr viel auf Papier gedruckt wird. Für jede Veranstaltung gibt es ganze Ordner obwohl man das auch schon ohne papier regeln kann Es wird zwar immer mit irgendwelchen Auszeichnungen geworben, aber nachhaltig gelebt wird das nicht. Zumindest habe ich das nie so erlebt. Die Kompostieranlage war in meiner ganzen Zeit dort auch nie in Betrieb.

Karriere/Weiterbildung

Habe ich nicht erlebt. Gab für mich nicht oder wurde nicht angeboten.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich hatte nicht das Gefühl, dass hier wirklich Rücksicht genommen wird. Vielleicht sieht das jemand anders das war mein Eindruck.

Vorgesetztenverhalten

Hier fehlt echt jede Motivation. Ich hab Kollegen erlebt die richtig Angst hatten vor Meetings oder Gesprächen mit der Vorgesetzten und sich dann lieber krank gemeldet haben. Was gar nicht geht: Es wird über andere Mitarbeiter gelästert, auch von oben – und das war oft richtig unter der Gürtellinie. Hab ich leider öfter mitbekommen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind alles andere als angenehm. In der Halle ist es im Winter extrem kalt – kaum auszuhalten. Mehrere haben sich darüber beschwert, aber es ändert sich nichts. Verbesserungen? Fehlanzeige.

Kommunikation

Ehrlich gesagt: ein einziges Chaos. Infos kommen spät oder gar nicht, und manchmal erzählt die eine Seite was ganz anderes als die andere. Und wenn was schief läuft, steht man plötzlich selbst als der Dumme da – obwohl man einfach nur das gemacht hat, was einem gesagt wurde.

Gehalt/Benefits

Man wird klein gehalten man traut sich nicht nach mehr geld zu fragen wenn man knapp über mindestlohn ist wird auch manchmal etwas an der Arbeitszeit verkleinert damit dies passt.

Gleichberechtigung

Ganz klar: Nein. Es wird klar unterschieden, ob man im Verkauf arbeitet oder als Fahrer – und das merkt auch jeder. Finde ich echt schwierig. Ich habe oft erlebt, wie von „oben“ herablassend über Mitarbeitende gesprochen wurde. Leider kein Einzelfall.

Interessante Aufgaben

Da fehlt es an allem. Man hat oft das Gefühl, dass viele selbst nicht genau wissen, was sie tun – weil von jeder Seite andere Infos kommen. Klare Abläufe gibt es nicht weil "oben" sich leider selber nicht einig ist und über den tag komplett unterscheidende Infos kommen

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Besser als hier dargestellt.

4,5
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen - angenehme Arbeitsatmosphäre

Image

Innerhalb Berlins positiv, aber eben keine überregionale Bekanntheit.

Work-Life-Balance

Hängt auch immer von der Abteilung ab, aber ich persönlich kann mich nicht beschweren.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt diverse Weiterbildungsangebote. Innerhalb des Unternehmens lässt sich (vermutlich) nur begrenzt Karriere machen, das hängt aber mit der Unternehmensgröße zusammen.

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein, könnte aber auch schlechter sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sowohl nach innen, als auch nach außen im Bereich Nachhaltigkeit gut aufgestellt.

Kollegenzusammenhalt

Nichts auszusetzen.

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts auszusetzen.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, regelmäßiges Feedback, realistischer Workload.

Arbeitsbedingungen

Die Technik könnte zum Teil etwas moderener sein, aber man hat alles was man zum arbeiten benötigt.

Kommunikation

Natürlich gibt es auch manchmal missverständnise oder ähnliches, aber grundsätzlich wird offen miteinander kommuniziert.

Gleichberechtigung

Nichts auszusetzen.

Interessante Aufgaben

Das liegt immer im Auge des Betrachters, aber ich fand die meisten meiner Aufgaben interessant und voralem abwechslungsreich.

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Arbeitgeber-Kommentar

FLORIS Catering GmbH, Marketing/ PR
FLORIS Catering GmbHMarketing/ PR

Vielen herzlichen Dank für Ihr positives Feedback und die Zeit, die Sie sich für Ihre Bewertung genommen haben! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie Ihre Erfahrung bei uns als soüberwiegend positiv empfunden haben. Außerdem möchten wir uns hier für die offenen Worte und Verbesseungsvorschläge bedanken. Denn nur mit konstruktiver Kritik können wir an uns arbeiten und uns stets verbessern.

Ihre Rückmeldung ist für uns nicht nur Bestätigung, sondern auch Motivation, weiterhin ein Umfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen können.

Sollten Sie weitere Anregungen oder Wünsche haben, freuen wir uns jederzeit über den offenen Austausch – denn gemeinsam werden wir noch besser.

Beste Grüße vom FLORIS-Team

Mehrfachbewertung

Wer auf ein positives und unterstützendes Umfeld Wert legt ist hier falsch

1,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

eigentlich müsst ihr alles ändern und netter sein zu den Arbeitern ohne die würde nix funktionieren und nicht immer sind die schuld

Arbeitsatmosphäre

rauer und oft respektloser Umgangston. Konstruktive Kritik ist selten stattdessen Druck

Image

Das Image des Unternehmens nach außen ist deutlich besser als die Realität. Ich bin froh das ich dort wech bin

Work-Life-Balance

Überstunden unbedingt machen aber für das abbummeln muss man betteln

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ich habe erlebt das sehr viel auf papier gedruckt wird. Jede Veranstaltung hat einen ordner mit papier, ich habe gesehen das Firmas mit Ipads arbeitn, das wäre nachhaltig. Es wird immer damit geworben das sie einen Titel Auszeichnung haben aber es wird nicht gelebt jedenfalls habe ich das nicht erlebt. die Kompostieranlage ist seit ich dort bin auch nicht in betrieb

Karriere/Weiterbildung

mir wurde soetwas nicht angebotn. Außer Schulungen wie ich etewas in der küche kochen kann was hat das mit meinen Job zu tun?

Kollegenzusammenhalt

Misstrauen untereinander

Vorgesetztenverhalten

hier fehlt es an Motivation. Ich habe Mitarbeiter erlebt die teilweise Angst haben und sich lieber krank gemeldet haben wenn Meetings oder Gespräche mit der Vorgesetzen anstehen

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen in diesem Unternehmen sind alles andere als angenehm. Besonders problematisch ist die extreme Kälte in der Halle, die im Winter kaum erträglich ist. Trotz wiederholter Beschwerden gibt es keine wirklichen Verbesserungen

Kommunikation

Katastrophe es wird auch teilweise die Unwahrheit erzählt und man wird dann blöd hingestellt

Gehalt/Benefits

man wird klein gehalten und vor verhandlungen bekommt man rechtzeitig gesagt was man alles falsch macht um garnicht erst zu fragen wenn man es doch tut wird man belächelt

Gleichberechtigung

ganz klar nein. Es wird Unterschied gemacht ob man als Fahrer arbeitet oder im Verkauf das spürt uahc jeder

Interessante Aufgaben

Prozess und struktur fehlt weil man den eindruck hat das viele selber nicht wissen was sie machen weil von jeder seite eine andere info kommt

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

FLORIS Catering GmbH, Marketing/ PR
FLORIS Catering GmbHMarketing/ PR

Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, so ausführlich Feedback zu geben. Ihre Worte sind kritisch und nehmen wir Ihre Rückmeldung ernst – denn nur mit offener Kommunikation können wir an den kritisierten Punkten arbeiten und uns verbessern.

Wir bedauern sehr, dass Ihre Zeit bei uns mit teilweise negativen Erfahrungen für Sie verbunden war. Besonders Ihre Schilderungen zu Kommunikation, Führung und Arbeitsklima lassen aufhorchen und machen deutlich, dass Situationen offenbar unterschiedlich wahrgenommen werden und einer nochmaligen Evaluation bedürfen. Einige Ihrer Punkte – etwa zu Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Feedbackkultur – stehen bei uns bereits im Fokus interner Optimierungsprozesse.

Was wir nicht möchten: Dass sich Mitarbeitende unwohl, übergangen oder nicht wertgeschätzt fühlen. Was wir möchten: Dass Kritik – auch scharf geäußert – uns als Impuls dient, an uns zu arbeiten, Situationen neu zu bewerten und entsprechend zu handeln. Dafür danken wir Ihnen ausdrücklich.

Sollten Sie den Wunsch haben, sich in einem vertraulichen Rahmen weiter auszutauschen, stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.

Wir wünschen Ihnen für Ihre weitere berufliche Zukunft alles Gute.

Beste Grüße, Ihr FLORIS-Team

Interessanter Arbeitgeber mit vielen Lernmöglichkeiten, Freiheiten und Hands-On Mentalität

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die GF versucht wirklich alles möglich zu machen, damit sich alle wohlfühlen. Sie haben Verständnis für persönliche Bedürfnisse, veranstalten Team Events und es herrscht einen familiäre Atmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich finde generell nichts schlecht. Natürlich wird viel erwartet - man sollte Arbeit durchaus mögen und auch arbeiten wollen.

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt hat es mir viel Freude bereitet dort zu arbeiten. Leider bin ich umgezogen und der Weg wurde einfach zu weit für mich. Manchmal war ich am Anfang etwas verloren. Es gibt eine Hands-on Mentalität, die aber, wenn man sie versteht, super funktioniert. Am Anfang war ich etwas unsicher, das hat sich dann gelegt. Da hätte ich mir ab und an mehr Unterstützung gewünscht.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe mich hier sehr wohlgefühlt. Der Zusammenhalt ist gegeben unter den Kollegen und auch bei der Geschäftsführung habe ich mich gut aufgehoben gefühlt.

Image

Ich habe gesehen, wie sehr hier auf Qualität und Details gesetzt wird, damit hebt sich die Firma in meinen Augen ab von anderen.

Work-Life-Balance

Auch Home-Office wurde möglich gemacht, was sich natürlich auf die Arbeitszeit auswirkt, wenn man nicht in der Umgebung wohnt. Das war super

Karriere/Weiterbildung

Ich durfte gezielte Weiterbildungen in Anspruch nehmen

Gehalt/Benefits

Klar, man würde immer gerne mehr verdienen. Insgesamt empfand ich die Bezahlung aber als gerecht und besser als bei einigen anderen Mitbewerbern.

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen, angenehmes Umfeld

Umgang mit älteren Kollegen

Ich gehöre selber zu den älteren Kollegen und fand mich dort gut aufgehoben

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung war immer erreichbar und hatte ein Interesse daran, dass man schnell lernt und unabhängig wird. Kein Mikro-Management

Kommunikation

Es gab regelmässige Team Meetings und Updates. Dadurch, dass dies keine riesige Catering Maschinerie ist, sondern sich eher um ein Boutique-like und Qualitäts Catering handelt, ist alles übersichtlich und es gibt kurz gehaltene Hierarchien. Ich konnte immer alles erfragen, wenn man mal im Eifer des Gefechts nicht alles mitbekommen hat.

Interessante Aufgaben

Natürlich sind die Aufgaben auch wiederholend aber insgesamt empfand ich es als sehr abwechslungsreich


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Der Heiligenschein ist so Fake wie die guten Bewertungen hier

1,0
Nicht empfohlen
Hat bis 2024 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nix mehr es wird nur schlimmer

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wirklich nix

Verbesserungsvorschläge

lernt endlich mit kritik umzugehen

Arbeitsatmosphäre

Keine gute. Die GFebene sorgt dafür das man sich unsicher fühlt es herrscht sehr viel Angst besonders schlimm im Vertrieb

Image

die Fluktuation spricht sich mittlerweile rum auch das die GF die negativen Nachrichten als gefälscht abtut und dann selber positive schreibt anstatt sich mal mit der Kritik auseinander zu setzen dies wird nähmlich auch nicht gemacht wenn ein mitarbeiter kündigt.

Work-Life-Balance

ganz übel, ich bestätige die anderen Kommentare. Es wird ganz starkt damit geworben, aber egal was du privat planst wenn ein wichtiges event dazwischen kommt dann musst du deine privaten pläne immer hinten an stellen. sonst macht die GF dir ein schlechtes gewissen

Karriere/Weiterbildung

wurde mir nie angeboten

Gehalt/Benefits

für eine gehaltserhöhung muss man betteln und dann wird einem auch ein schlechtes gewissen gemacht wenn man überhaupt danach fragt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unmengen an lebesnmittel werden täglich weggeschmissen das kompostiergerät läuft schon lange nicht mehr

Kollegenzusammenhalt

Ja viele sagen der ist gut aber sobald du dich entscheidest das Schiff zu verlassen sind sie auch garnicht mehr so nett und der Zusammenhalt ist dann nich mehr zu sehen

Vorgesetztenverhalten

alle austausche dann ist die firma vielleicht noch zu retten. ABer durch die Vorgesetzen verschwinden sehr viele Mitarbeiter. Das habe ich in keiner großen Firma erlebt und diese firma ist nicht sehr groß. es gibt kein festes team und man ist eigentlich nur mit onboarding beschäftigt, das macht kein spass

Arbeitsbedingungen

es soll ständig Strom eingespart werden im Winter ist es aber so kalt das überall heizlüfter benötigt werden die extrem viel Strom verbrauchen

Kommunikation

es werden wichtige informationen wie Austritte von mitarbeitern bewußt verschwiegen und dann ist die gF sauer wenn es der Mitarbeiter seinen Kollegen erzählt

Gleichberechtigung

Zwischen Männer und Frauen ja, aber es werden Unterschiede gemacht wo du arbeitest und das kommt auch nur von den Vorgesetzten die kollegen sind nicht so

Interessante Aufgaben

es könnte wenn nicht diese ganze kontrolle und pedantischen Vorgesetzen mit der Peitsche jeden cent umdrehen würden und man nur noch unter beobachtung steht und sowieso nur alles falsch macht.


Umgang mit älteren Kollegen

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

die negativen Bewertungen stimmen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

null

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

arbeitszeit und gehalt und das viele kollegen gehen

Verbesserungsvorschläge

gehälter anpassen ganz dringend und auf die arbeitszeiten achten

Arbeitsatmosphäre

es wurde immer schlimmer sehr viel stress wegen unterbesetzung. Viele mitarbeiter haben dies jahr das unternehmen verlassen sehr sehr viele

Image

mann redet darüber das mitarbeiter alle verschwinden der ruf ist ruiniert

Work-Life-Balance

garnicht gut in der logistik musste man immer bereit sein abend und auch am we. normalerweise hat man ein tag frei wenn man am we gearbeitet hat in der folgewoche, das war bei mir nicht so

Karriere/Weiterbildung

wurde mir nicht angeobten

Gehalt/Benefits

minimum

Kollegenzusammenhalt

welche kollegen? es gibt einfach kein festes team. immer hören mitarbeiter auf

Vorgesetztenverhalten

unmöglich jedenfalls bei mir. das war nicht bei allen so aber ich spreche nur für mich

Arbeitsbedingungen

neu kaufen? nein das kann man heile machen mit panzertaperband egal wie das aussieht es werden auch sachen aus den müll wieder raus geholt und dann muss die logistik das repariern. autowaschen und rasen mähen muss man auch

Kommunikation

ich habe sher schlecht erfahrungen gemacht in der logistik es war oft laut und unfair


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

5Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Fair und sozial

4,7
Empfohlen
Hat bis 2023 im Bereich Produktion in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliches Gehalt, freies Wochenende, Work life Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Urlaub kann man nicht so planen wie man möchte. Nur in den Ferien

Verbesserungsvorschläge

Bessere Digitalisierung

Work-Life-Balance

Habe alles bekommen was ich wollte

Karriere/Weiterbildung

Hätte ich haben können, internes Weiterbildungsangebot

Gehalt/Benefits

Ok, über den Durchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sie tun alles dafür

Umgang mit älteren Kollegen

Immer fair behandelt

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr und zu Verbesserungen bereit

Arbeitsbedingungen

Über den Durchschnitt der Berliner Gastronomie.

Interessante Aufgaben

Hat Spaß gemacht


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Top Arbeitgeber! Danke für die tolle Zeit bei Euch! Immer wieder gerne!

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man wird für seine Arbeit gewertschätzt. Alles sehr persönlich. Schnelle Reaktionszeiten auf persönliche Bedürfnisse.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts. Noch besser geht immer.

Verbesserungsvorschläge

Weiter am Ball bleiben im Puntco Digitalisierung - auch wenn es Geld kostet.

Arbeitsatmosphäre

Wahnsinnig nette Kollegen, schöne Musikberieselung, lecker Essen - insgesamt gutes Betriebsklima, es gibt auch ein verdientes Dankeschön.

Image

Insgesamt hat FLORIS ein positives Image sowohl im Betrieb selbst als auch die Kunden hatten immer ein positives Feedback.

Work-Life-Balance

Vorab sei gesagt....wir sprechen von einem Cateringunternehmen. Gastro also. Da gibt es also zu Hochzeiten auch mal eine Urlaubssperre, etc. Aber, dass muss man denen lassen....darüber wird man vorab informiert. Man weiß also worauf man sich einlässt. Selten ist in der Dienstleistungsbranche mit einem Mo.-Fr. 9-17h-Job zu rechnen. Wenn man das für sich will, muss man eben einer geregelten Tätigkeit nachgehen.

Karriere/Weiterbildung

Je nachdem wo man einsteigt, gibt es Perspektiven. Weiterbildung wurde mir ebenso angeboten. Es gibt auch regelmässige Info-Sessions oder auch externe Personen, die z. B. Arbeitsprozesse begleitend verbessern.

Gehalt/Benefits

Sagen wir so...die bezahlen auf jedenfall übertariflich...generell gibt es Branchen die noch besser bezahlen. Gehaltstechnisch geht es aber insgesamt fair zu. Darüber hinaus gibt es auch einiges an Sozialleistung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenn FLORIS etwas ist, dann nachhaltig. Kann man auch auf deren Internetseite viel drüber lesen.

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team. Auf deisem Wege ein Dank an die Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist wie mit den Jüngeren gewesen. Da wurden keine Unterschiede gemacht. Ganz im Gegenteil....von den Älteren kann man gut lernen und deren jahrelangen Erfahrungsschatz nutzen.

Vorgesetztenverhalten

Insgesamt gut. Ist natürlich immer relativ. Ich bin bestens klar gekommen und meine Arbeit wurde auch gewertschätzt.

Arbeitsbedingungen

Die Firma ist 2020 umgezogen. Seitdem hat sich vieles getan. Im Prinzip alles soweit auf den neuesten Stand. Technik entwickelt sich schnell, da kommt man wahrscheinlich nicht immer hinterher, aber die Geschäftsleitung treibt die Digitalisierung stets voran.

Kommunikation

Fühlte mich stets gut informiert. Es gibt tägliche Meetings im Verkauf. Während der Coronazeit wurden wir regelmässig seitens der Geschäftsleitung über den STand der Dinge, neue Zielsetzungen, etc. informiert.

Gleichberechtigung

Es gibt sogar einen Beauftragten dafür!

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren immer interessant und abwechslungsreich. Die Welt im Catering ist immer bunt und anders.

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Viel Eigenverantwortung und Freiraum

4,2
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier wird versucht, mit der Zeit zu gehen. Es gibt immer wieder neue Impulse. Klar, im Catering darf man auch nicht stehen bleiben. Insgesamt offen für Vorschläge, auch für Kritik. Sehr sehr nettes Team.

Arbeitsatmosphäre

Super nettes Team, sehr nette Kollegen

Image

Es gibt ex Mitarbeiter, die erzählen Dinge, die ich persönlich nicht nachvollziehen kann. Ich bin stolz darauf, für FLORIS zu arbeiten, das ist schon eine Größe in Berlin

Work-Life-Balance

Völlig normale Arbeitszeiten. Bei Abgabe-Termine kann's auch mal später werden, aber das darf bei der nächsten Gelegenheit abgefeiert werden. Ich habe ein Kind und es gibt viel Verständnis dafür, wenn ich z. B. bei Krankheit oder so, meine Stunden etwas umlegen muss.

Karriere/Weiterbildung

Trifft für mich nicht zu, da fest-frei. So wie ich das bisher mitbekommen habe, gibt's aber Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Gehalt/Benefits

Übliche Bezahlung, immer pünktlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der erste grüne Caterer ... mehr gibt's dazu nicht zu sagen.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung haben wir echt viel Spaß und teilen viel. Von den externen Service Mitarbeitern kriegen wir im Marketing nicht so viel mit.

Umgang mit älteren Kollegen

Ehrlich gesagt: keine Branche für wirklich alte Leute.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind meist ansprechbar, wenn etwas ist. Natürlich ist's auch mal stressig, aber ehrlich gesagt, bringt das die Branche ein bisschen mit sich. Wenn große Events anstehen oder eine Messe, ist es alles hektisch. Aber das mag ich eigentlich ganz gerne.

Arbeitsbedingungen

super schönes Bureau, überhaupt ist das hier alles ganz neu und tip top in Ordnung. Mittags gibt's natürlich auch immer lecker Essen!

Kommunikation

Wir werden regelmäßig über Veränderungen oder Neuerungen informiert. Auch zum Beispiel, ob es neue Mitarbeiter gibt, wann sie in welcher Position beginnen. Das ist total nett, denn so kann man sich vorher darauf freuen!

Gleichberechtigung

Es werden hier nicht viele Unterschiede gemacht zwischen Geschlechtern oder so. Wer Einsatz zeigt, kommt weiter.

Interessante Aufgaben

Ich habe viele Freiheiten, aber ich bin natürlich auch nur fest-freier Mitarbeiter. Die Aufgaben gefallen mir super gut, ist genau das, was ich mag. Bei der Ausgestaltung habe ich viele Freiheiten.

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.