F&M 

Computer 

Systemhaus 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut am Arbeitgeber finde ich, dass ich mich hier wirklich wohlfühle und sehr zufrieden mit dem Arbeitsumfeld, dem Team und den Entwicklungsmöglichkeiten bin.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht am Arbeitgeber? Dass man sich fast zu wohlfühlt – da wird es schwer, überhaupt noch etwas zu kritisieren.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin mit meinem Arbeitgeber sehr zufrieden. Besonders schätze ich das angenehme Arbeitsklima, die gute Zusammenarbeit im Team und die offene Kommunikation. Verbesserungsvorschläge habe ich aktuell keine – ich fühle mich rundum gut unterstützt und wertgeschätzt.

Arbeitsatmosphäre

F&M bietet eine moderne und positive Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit, offene Kommunikation und gegenseitige Wertschätzung aktiv gelebt werden. Dadurch entsteht ein motivierendes Umfeld, das sowohl die persönliche als auch die berufliche Entwicklung unterstützt

Image

Im Bereich Karriere & Gehalt bietet das Unternehmen faire Entwicklungsmöglichkeiten, transparente Kommunikation und eine leistungsorientierte Vergütung. Besonders positiv hervorzuheben ist die teamorientierte Zusammenarbeit, bei der gegenseitige Unterstützung und gemeinsamer Erfolg im Fokus stehen. Engagement und gute Leistungen werden wertgeschätzt und gefördert.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance in diesem Unternehmen ist wirklich hervorragend. Es wird großen Wert auf ein respektvolles, teamorientiertes Miteinander gelegt, bei dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Mittelpunkt stehen. Flexible Arbeitszeiten und das Verständnis für persönliche Bedürfnisse ermöglichen es, Beruf und Privatleben sehr gut miteinander zu vereinbaren. Besonders positiv ist, dass im Team offen kommuniziert wird und man sich jederzeit auf die Kolleginnen und Kollegen verlassen kann. Dadurch entsteht ein angenehmes Arbeitsklima, das Motivation, Zusammenhalt und langfristige Zufriedenheit fördert.

Karriere/Weiterbildung

Die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind hervorragend. Leistung wird fair anerkannt und durch attraktive Gehaltsentwicklungen unterstützt. Besonders positiv ist die teamorientierte Zusammenarbeit – Kollegialität, gegenseitige Unterstützung und gemeinsames Wachstum stehen klar im Fokus. Weiterbildung und persönliche Entwicklung werden aktiv gefördert.

Gehalt/Benefits

Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit fairer Vergütung und attraktiven Sozialleistungen. Leistung wird wertgeschätzt, Entwicklungsmöglichkeiten werden gefördert und die Zusammenarbeit im Team ist professionell sowie respektvoll.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir achten im Team konsequent auf nachhaltiges und sozial verantwortliches Handeln. Ein respektvoller Umgang, gegenseitige Unterstützung sowie ein bewusster Einsatz von Ressourcen sind für uns selbstverständlich. Umwelt- und Sozialbewusstsein werden aktiv gelebt und gemeinsam im Arbeitsalltag umgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt im Team ist hervorragend. Die Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitiger Unterstützung, Respekt und einem offenen Austausch auf Augenhöhe. Wissen wird aktiv geteilt und man kann sich jederzeit auf die Kolleginnen und Kollegen verlassen. Besonders positiv ist die ausgeprägte Teamorientierung: Gemeinsame Ziele stehen im Vordergrund und Erfolge werden als Team erreicht. Auch in stressigen Situationen arbeitet das Team lösungsorientiert, professionell und hilfsbereit zusammen. Die Arbeitsatmosphäre ist motivierend und fördert ein starkes Gemeinschaftsgefühl.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich schätze besonders den wertschätzenden und respektvollen Umgang im Team. Die Zusammenarbeit mit erfahrenen und älteren Kollegen ist geprägt von gegenseitigem Lernen, Offenheit und starkem Teamgeist. Unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven werden aktiv eingebunden, wodurch ein positives, vielfältiges und kollegiales Arbeitsumfeld entsteht.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten war jederzeit respektvoll, transparent und teamorientiert. Entscheidungen wurden klar kommuniziert, Feedback konstruktiv gegeben und die Zusammenarbeit im Team aktiv gefördert. Die Führungskraft war unterstützend, fair und stets an einer positiven Arbeitsatmosphäre interessiert.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsumgebung ist modern, wertschätzend und stark teamorientiert. Kollegialer Zusammenhalt, offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung prägen den Arbeitsalltag. Die Arbeitsbedingungen sind fair, flexibel und fördern effizientes sowie angenehmes Arbeiten im Team.

Kommunikation

Die Kommunikation im Team ist jederzeit offen, respektvoll und lösungsorientiert. Informationen werden transparent weitergegeben, wodurch eine sehr gute Zusammenarbeit und ein starkes Wir-Gefühl entstehen. Besonders positiv hervorzuheben ist die teamorientierte Abstimmung zwischen den Kolleginnen und Kollegen sowie die Bereitschaft, sich gegenseitig zu unterstützen. Anliegen und Feedback werden konstruktiv aufgenommen und zeitnah umgesetzt. Insgesamt trägt die wertschätzende Kommunikation maßgeblich zu einer angenehmen und produktiven Arbeitsatmosphäre bei.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Besonders motivierend sind für mich interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, die ich gemeinsam mit einem starken Team erfolgreich lösen kann. Ich schätze eine offene Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung und die Möglichkeit, aktiv zum gemeinsamen Erfolg beizutragen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

> Selbständige Tagesplanung immer möglich
> Wissen wird so weitergegeben und dokumentiert, das jeder sich selbst zu helfen weiß
> Kollegiales Miteinander und Hilfestellungen

Verbesserungsvorschläge

Gerne ein Wasserautomat für Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Geschäftsführung verhält sich fair allen Mitarbeitern gegenüber und hat immer ein offenes Ohr. Man kann über alles reden und gemeinsam Lösungen finden.

Work-Life-Balance

Absprache mit Kolleginnen und Kollegen zwecks Urlaub problemlos möglich, auch wenn mal getauscht werden muss. Kurzfristig geplante Urlaubstage werden, nach selbständiger Absprache, auch genehmigt.
Überstunden sammeln sich selten an und können aufgrund von eigenständiger Tagesplanung abgebaut werden.

Karriere/Weiterbildung

Viele Weiterbildungsmöglichkeiten. Schulung werden in der Regel nie abgelehnt, wenn Sie dem Unternehmen beitragen und dafür sorgen, dass Mitarbeiter auf dem aktuellen Wissensstand bleiben und neue Technologien kennenlernen.

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt mit Verhandlungsmöglichkeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unternehmen vermeidet unnötigen Stromverbrauch, legt wert auf Mülltrennung und achtet darauf, dass alle Kolleginnen und Kollegen mitspielen. Es wird großer Wert darauf gelegt elektrisch durch die Stadt zu kommen, statt große Verbrenner zu erwerben. Entsprechend gibt es auch die eigene Ladesäule für Fahrzeuge auf dem Hof.

Kollegenzusammenhalt

Kolleginnen und Kollegen sind jederzeit erreichbar und hilfsbereit. Auch wenn man etwas nicht weiß, kann man zusammen zur Problemlösung beitragen.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen werden gleich behandelt. Unabhängig von Geschlecht, oder Alter.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen können jederzeit auf die Geschäftsführung zugehen und alle Themen ansprechen. Über Probleme kann man offen und ehrlich reden, sodass gemeinsamen Problemlösungen nichts im Wege steht.

Arbeitsbedingungen

Neuster Stand der Technik und alle Möglichkeiten um seinen Aufgaben nachzukommen und darüber hinaus. Auch wenn experimentelle Systeme für Test-, oder Weiterbildungszwecke aufgesetzt werden müssen, werden einem keine Steine in den Weg gelegt. Arbeitsplätze und Equipment sind gut ausgestattet mit allem was man braucht. Höhenverstellbare Tische sind A&O an jedem Arbeitsplatz. Die Gestaltung des eigenen Equipments kann mit der Geschäftsführung durchgesprochen werden, damit man effizient und uneingeschränkt arbeiten kann.
Arbeitsfahrzeug kann ebenfalls verhandelt werden und nach Absprache auch privat genutzt werden.

Kommunikation

Absprachen mit Kolleginnen/Kollegen und Geschäftsführung jederzeit auf kurzen wegen möglich. Man kann direkt telefonischen Kontakt aufnehmen und arbeitet gemeinsam eine Lösung aus. Kommunikation auf verschiedenen modernen Kanälen.
Geplante Meetings zur Diskussion von wichtigen Themen, Neuigkeiten und Problemlösungen.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Breites und interessantes Aufgabenfeld der IT In-House und vor Ort.
Schulungen werden angeboten um den Wissenstand aktuell zu halten und sich weiterzubilden. Viele Möglichkeiten zu experimentieren und gemeinsam mit Geschäftsführung und Kollegen neue Konzepte zu entwickeln.
Vor Ort Einsätze reichen vom kleinen PC-Problem bis zum Aufbau vom 19 Zoll-Schrank.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Wünsche angehört werden und auch umgesetzt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Patriarchale Denkstrukturen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schönes arbeiten in geräumigen Räumen mit Natur direkt vor dem Fenster.

Image

Wir machen zwar manchmal Scherze, aber an und für sich sind wir ein top Team und alle Kunden zufrieden. Viele seit über 20 Jahren.

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeit (mit abzudeckenden Diensten) kann man sehr gut sein eigentliches Leben um die Arbeit drumrum planen und verwirklichen.

Karriere/Weiterbildung

In der IT gibts leider nicht so viele Entwicklungsmöglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Gehälter sind immer pünktlich aufm Konto, und das seit Jahren. Nie Schwierigkeiten, selbst wenn mal was falsch berechnet wurde, wird nachgezahlt. Alles top.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Manchmal wird unnötig Plastik erzeugt, dafür nehmen wir alle Schrottgeräte vom Kunden mit und entsorgen sie Fachgerecht.

Kollegenzusammenhalt

Wir sind alle die geilsten hier und mögen uns alle sehr.

Umgang mit älteren Kollegen

Haben wir auch.

Vorgesetztenverhalten

Durch zwei unterschiedliche Chefs kann man sich für den für sich selbst präferierten Führungsstil entscheiden.

Arbeitsbedingungen

Jeder der will kann sich seinen Arbeitsplatz so gestallten, wie er es gerne hätte. Von Monitoranzahl, Tastatur bis hin zum Stehtisch.

Kommunikation

Flache Hierarchien, auf unternehmerische Wünsche wird eingegangen.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Man kann sich für alles interessieren was man will und darin weiterbilden, wird auch vor neue Aufgaben gestellt. Gibt genug Auswahl sich zu betätigen.