4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kuhle Firma mit Herz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
respektvoller Umgang mit allen Mitarbeitern und Kollegen. Integration jedes einzelnen sowohl deutschsprachig als auch englisch.
Work-Life-Balance
Arbeit auf Vertrauensbasis, auf Familie wird große Rücksicht genommen, Urlaub muss mit den anderen im gleichen Jobprofil grob abgestimmt werden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden organisiert und stark gefördert
Kollegenzusammenhalt
Regelmäßige Teamfrühstücks und mind. 1x pro Tag ne Kickerrunde unterstützt die entspannte und rücksichtsvolle Großraumbüroatmosphere
Vorgesetztenverhalten
Offene und kompotente Führung.
Kommunikation
kleine Wege und flache Hirachie
Interessante Aufgaben
Ja
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Junges Team, tolle Arbeitsatmosphäre, viele Freiheiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Loftbüro mit vielen Pflanzen und moderne Technik am Arbeitsplatz fördert die Arbeitsatmosphäre. Zudem kann man eigene Ideen einbringen und umsetzen. Eigeninitiative wird geschätzt und gefördert. Alle gehen locker und freundlich miteinander um.
Work-Life-Balance
Flexible Vertrauensarbeitszeiten, keine Kernarbeitszeit. Home Office ist auch ab und zu möglich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen, Messebesuche etc. werden gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitermeinung wird viel Raum gelassen. Probleme werden offen diskutiert und Entscheidungen sind immer transparent, sodass jeder weiß wohin sich die Firma entwickelt, was die aktuellen Prios sind und man zusammen daran arbeiten kann.
Arbeitsbedingungen
Loftbüro - Durch räumliche Trennungen aber kein Großraumbüro-Feeling. Besprechungsräumen geben die Möglichkeit, sich mal zurückzuziehen.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, Teamevents etc.
Interessante Aufgaben
Man lernt superviel dazu, bekommt Schulungen und kann eigene Ideen umsetzen und somit auch teilweise selbst seine Aufgaben bestimmen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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tolle Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flache Hierarchien, gute Kommunkation, angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, Verständnis
Umgang mit älteren Kollegen
gibts gerade nicht, aber wenn würde es sicher keine Probleme geben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super sympathisches Team.
Ex-Werkstudent/inHat bis 2015 im Bereich Geschäftsführung in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovatives Unternehmen mit sympathischen Team und sehr guter Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird fodjan durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich fodjan als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.