1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
Einfach die Bewertungen der Muttergesellschaft „Hamberger Industriewerke“ & Co. lesen. Diese geben den Feinschliff und erhellen das komplette Ausmaß.
Kultur der Fokussierung auf Fehler und nicht Lösungen - somit ständig negative und betrübte Atmosphäre während Meetings mit oberstem Entscheidungsträger.
Führung durch Drohungen und Angst („wenn Zahlen nicht kurzfristig steigen, muss ich die Forum Online schließen…“)
Sehr traditionell / antiquiert & hierarchisch.
Arbeitnehmer sind reine Arbeitskraft und werden willkürlich ein-/ausgestellt.
Absolut kein Vertrauen in Mitarbeiter.
Es ist nie genug (Verkaufszahlen) auch bei einer Absatzsteigerung um X00% zum Vorjahresmonat.
Kein Home Office - auch während Corona-Hochzeit grundsätzlich nicht gestattet.
Auch während Urlaub werden Abgaben erwartet.
Wochenendarbeit wird vorausgesetzt und nicht abgegolten.
Es zählen nur die Zahlen und Mitarbeiter sind reine Arbeitskraft. Weiterbildung ist kein Bestandteil der Unternehmensstrategie der Forum Online.
Wir im Team haben gut funktioniert und zusammengehalten.
Oberster Entscheidungsträger: Kalt, Gewissenlos.
Ergebnisse bestimmen alles. Wenn Zahlen nicht den unrealistischen Zielen entsprechen, sind nur die MA verantwortlich.
Keine klaren Zielsetzungen: wenn das eine Ziel erreicht wird, wird ein anderes Ziel vorgegeben und umgekehrt. Oder Ziele werden willkürlich plötzlich hoch gesetzt ohne Machbarkeit zu berücksichtigen.
2 Büros in ehem. Produktionshalle.
1 Büro davon ist gleichzeitig die Küche.
Fachlich sehr schwierig da kaum Wissen bei Entscheidungsträgern vorhanden.
Teilweise laut und respektlos.
Da kleines operatives Team, gibt es vielfältige Aufgaben.
Aber auch „einfache“ Aufgaben wie Kundenservice - auch am Wochenende und Retouren Bearbeitung.