Produktion wurde geschlossen und 98% der Angestellten wurden entlassen auf eine ganz üble Art und Weise
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Hiddenhausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der damalige "TOLLE" CEO wurde entlassen weil er einfach nur Fehlentscheidungen getroffen hat. Wichtig war nur seine Selbstdarstellung. Selten solch einen Mensch erlebt der soviel Lügen von sich gegeben hat.
Den hätte man schon viel früher entsorgen sollen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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