Viel Schatten und kaum Licht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den vermutlich aussichtslosen Vertrauensbruch zum GF.
Verbesserungsvorschläge
Oberste Führungsebene (GF) gegen die alte Garde austauschen. Vielleicht kann die Schwester des GF das Ruder noch herumreißen.
Arbeitsatmosphäre
War früher unter der vorherigen Geschäftsführung deutlich besser.
Gehalt/Benefits
Im mittleren Bereich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn Behörden kommen, um etwas zu überprüfen, dann wird tagelang vorbereitet und geputzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitskollegen, die lange da sind, verlassen das Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Seit der neuen Führung (GF) immer unerträglicher. Autoritär, obwohl was anderes vorgetäuscht wird. Keine Anerkennung von guter Arbeit. Es gibt überhaupt keine Führungskompetenzen auf der oberen Führungsebene (GF). Man sucht bei vielen Mitarbeitern gerne nach Streit und Konfrontation, um die eigene Position zu untermauern.
Kommunikation
Die GF Lieblinge kriegen alles mit, die anderen nur oberflächliche Pauschalaussagen.