10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 20%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
not great place to work
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
die mitarbeiter als das wichtigste kapital der firma müssen mehr gefördert werden. nicht einzelne sondern "alle" mitarbeiter sollten gehört werden, ggf. über umfragen. neue eigene wege gehen und nicht ständig schauen/kopieren wie es andere mitbewerber machen.
Arbeitsatmosphäre
naja.
Image
der begriff "familienbetrieb" lässt viel raum für interpretationen. allerdings fehlt im alltag oft die firmenkultur eines familienunternehmens. das merkt man teilweise auch im gespräch mit kollegen.
Work-Life-Balance
nicht für alle.
Gehalt/Sozialleistungen
einige verdienen gut, andere weniger. wer reden kann, hat’s am besten. man muss seine „arbeit“ verkaufen können. das finde ich sehr schade. wir haben super kollegen, die wegen ihrer introvertiertheit weniger verdienen als sie müssten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
das unvermeidbare wird getan, sowohl bei umwelt, als auch bei sozialem. nachhaltigkeit spielt bei der unternehmenspräsentation quasi keine rolle. zu viel greenwashing.
Kollegenzusammenhalt
teilweise sehr gut, aber in mindestens einer abteilung verbesserungsbedürftig.
Vorgesetztenverhalten
upper management bremst agilität aus.
Arbeitsbedingungen
arbeitssicherheit wird groß geschrieben. die ausstattung ist gut. und wenn man etwas braucht bekommt man es in der regel auch.
Kommunikation
hier sollten von der geschäftsführung teilweise die aufgabenstellungen und anweisungen besser definiert und die mitarbeiter besser informiert werden, eben nicht vor vollendete tatsachen gestellt werden sondern von anfang an mit einbezogen werden.
Gleichberechtigung
naja, ist halt kein startup aus berlin-mitte. daher wenig diversität, aber das ist sicher auch eher der lage geschuldet. es gab auf jeden fall dazu auch nichts negatives.
Interessante Aufgaben
arbeit ist ziemlich monoton.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kein innovativer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt innerhalb der Abteilung, der die ansonsten trostlose Situation erträglicher macht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den unfairen Umgang mit den Mitarbeitern, weil schnell eine auf Laune beruhte Mahnung ausgesprochen wird, anstatt sachlich, ergebnisoffen und lösungsorientiert die Situation zu besprechen.
Arbeitsatmosphäre
Mastdarmakrobaten werden bevorzugt und umworben.
Image
Alles nach dem Motto „Auf dicke Hose machen“.
Work-Life-Balance
Nur für wenige und ausgewählte Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn es kein Geld kostet und man damit prallen kann.
Kollegenzusammenhalt
Arbeitskollegen innerhalb der Abteilung sind sympathisch und verständnisvoll. Außerhalb der Abteilung wird eher gegen einen gearbeitet und gepetzt.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoller Umgang ist Mangelware.
Kommunikation
Ausgewählte Mitarbeiter werden informiert.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Endlich zufrieden nach Arbeitgeberwechsel!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das zusammenarbeiten mit den Kollegen macht sehr viel Spaß. Mit der Geschäftsleitung kann man offen über alles reden - ob privat oder arbeitsbedingt. Einwände oder Verbesserungsvorschläge werden gern gesehen und umgesetzt.
Man kommt jeden Tag aufs Neue mit einem guten Gefühl zur Arbeit und freut sich über die anfälligen Tätigkeiten.
Es wird nie langweilig!
Es war die beste Entscheidung in diesem Unternehmen anzufangen!
Arbeitsatmosphäre
Super!!
Image
Leider tauchen immer wieder schlechte Bewertungen über das Unternehmen auf.
Kollegenzusammenhalt
Alle Kollegen halten zusammen.
Es ist ein super Team!
Arbeitsbedingungen
Sauberes arbeiten
Es wird auf die Gesundheit der Mitarbeiter geachtet
Kommunikation
Man kann mit den Kollegen, sowie mit der Geschäftsleitung offen über alles reden, ob privat oder arbeitsbedingt.
Gleichberechtigung
Jeder wird Ernst genommen. Man kann offen seine Meinung und befinden kommunizieren.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Hunde dürfen mit zur Arbeit
- Urlaube und kurzfristige "frei " Wünsche werden immer genehmigt.
- Obst, Getränke & Kaffe werden zur Verfügung gestellt
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Stärken des Mitarbeiters werden gefördert
Image
Leider sehr bedenkliche Aussagen im Internet. Diese entsprechen nicht der Wirklichkeit und basieren wahrscheinlich auf persönlicher Frustration
Arbeitsbedingungen
Gute Computer Ausstattung, große Büroräume, es wird sich immer bemüht auf dem neusten technischen Stand zu sein
Gleichberechtigung
Beide Geschlechter haben die gleichen Aufstiegschancen
Interessante Aufgaben
- Abwechselungsreiche Aufgaben
- man kann sich und seine Aufgaben selbst organisieren
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viel Schatten und kaum Licht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den vermutlich aussichtslosen Vertrauensbruch zum GF.
Verbesserungsvorschläge
Oberste Führungsebene (GF) gegen die alte Garde austauschen. Vielleicht kann die Schwester des GF das Ruder noch herumreißen.
Arbeitsatmosphäre
War früher unter der vorherigen Geschäftsführung deutlich besser.
Gehalt/Sozialleistungen
Im mittleren Bereich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn Behörden kommen, um etwas zu überprüfen, dann wird tagelang vorbereitet und geputzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitskollegen, die lange da sind, verlassen das Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Seit der neuen Führung (GF) immer unerträglicher. Autoritär, obwohl was anderes vorgetäuscht wird. Keine Anerkennung von guter Arbeit. Es gibt überhaupt keine Führungskompetenzen auf der oberen Führungsebene (GF). Man sucht bei vielen Mitarbeitern gerne nach Streit und Konfrontation, um die eigene Position zu untermauern.
Kommunikation
Die GF Lieblinge kriegen alles mit, die anderen nur oberflächliche Pauschalaussagen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Geiz ist geil
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Ex-Geschäftsführerin zurückholen.
Image
Ist der Ruf erst ruiniert, lebt es sich ganz ungeniert.
Work-Life-Balance
Das ArbZG wird insbesondere auf den Fachmessen großzügig definiert.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Angestellte werden als Ballast gesehen und dementsprechend behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Führungskompetenz ist nicht erkennbar.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mobbingwunder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Ex-Geschäftsführerin zurückholen
Arbeitsatmosphäre
Führungskompetenz ist ein Fremdwort
Work-Life-Balance
Das „ArbZG“ wird auf den Fachmessen gerne übersehen
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung gut
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Beschäftigte sind Ballast und werden so behandelt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Aussen hui, innen pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Geschäftsführer.
Verbesserungsvorschläge
Den Geschäftsführer austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Motorsport ist keine gute Grundlage für Kosmetik
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehr Schein als Sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Franz Lütticke durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 20% der Bewertenden würden Franz Lütticke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Franz Lütticke als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.