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2026

3 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tolle abwechslungsreiche Aufgaben aber Kollegium absolute Katastrophe

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Finanzen / Controlling in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielfältigen Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima

Verbesserungsvorschläge

Es braucht definitiv ein besseres Arbeitsklima. Mobbing wird von den Vorgesetzten nicht unterbunden sondern teilweise trägt das Verhalten der Vorgesetzten noch dazu bei.

Karriere/Weiterbildung

Bei Fortbildungen wird man unterstützt

Gehalt/Benefits

Für eine Kanzlei ist das Gehaltsgefüge fair

Vorgesetztenverhalten

Bei Problemen wird nicht wirklich geholfen sondern eher nach Sympathien entschieden

Gleichberechtigung

Männer bekommen deutlich mehr Gehalt

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Schöne Zeit und vieles gelernt.

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Recht / Steuern in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auf persönliche Probleme wird schnell eingegangen und versucht gemeinsam Lösungen zu finden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr miteinander kommunizieren.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Soldier Arbeitgeber

2,6
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität
Übernahme der Kosten für Bücher

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt ist ok (das mindeste).
Teilweise respektloses Verhalten untereinander.
Sauberkeit

Verbesserungsvorschläge

Bei Anregungen und Wünschen geht der Arbeitgeber nicht wirklich drauf ein. Auch nicht bei mehreren Gespräche. Sehr Schade.
Es sollte ein respektvoller Umgang untereinander erschaffen werden. Denn der ein oder andere wird auf nicht schöner Art und Weise vor einigen bloß gestellt.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt nette Kollegen, die die Atmosphäre ganz angenehmen machen könne. Das Gegenteil davon gibt es allerdings auch.

Image

Franz+Partner hat meines Erachtens kein gutes Image. Man hört hier und da mal nicht ganz so gute Dinge.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind gut, sowie die kostenlose Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio.

Karriere/Weiterbildung

In manchen Fällen werden die Kosten für eine Weiterbildung übernommen.

Gehalt/Benefits

Mindeste

Kollegenzusammenhalt

Es gibt verschieden Grüppchen auf der Arbeit. Für jemand neuen ist es in erster Linie schwierig sich anzuknüpfen. Außer man mag tratschen, dann ist man ganz oben dabei.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben sich untereinander geeinigt wer für welchen Bereich zuständig ist, heißt es Events Planen, Auszubildende,...

Ein richtiges Gefühl von verspürt man nicht wirklich.

Arbeitsbedingungen

Man hat ein Umsatzziel zu erreichen um am Ende einen Bonus zu bekommen. Naja blöd, wenn man Mandanten hat die nicht gut abgerechnet werden, obwohl man sehr viel Zeit investiert.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr schlecht. Man kommuniziert nicht richtig untereinander, wodurch Missverstände auftreten können.

Gleichberechtigung

Wenn man Azubi ist, dann merkt man auch das man Azubi ist.
Man bekommt einmal das komplette Paket ab.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind eher eintönig. Man macht viel Buchführung. Um an andere Aufgaben zu kommen, muss man sich bei den Vorgesetzten gut anstellen, da man sonst untergeht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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