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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei FrauenTherapieZentrum - FTZ die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
FrauenTherapieZentrum - FTZ
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
FrauenTherapieZentrum - FTZ
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

super liebes Team, sehr respektvoll, könnte mir kein besseres wünschen

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr gut, es wird darauf geachtet dass keine Überstunden angesammelt werden, sehr Arbeitnehmerfreundlich

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr gut, sind für einander da, reden offen miteinander, alle sehr hilfsbereit

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

behalten den Überblick, delegieren gut, entscheidungsfreudig, immer ein offenes Ohr

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr gut, wöchentliche Teambesprechungen plus ext. Supervision

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

man lernt sehr viel dazu, breites Aufgabenfeld, interessante Klientinnen

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