Man sollte sich 2 mal überlegen hier zu arbeiten...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt einen Parkplatz und eine Tankstelle ist gleich nebenan.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Kollegen, die schon von Anfang an dabei sind, haben das sagen. Andere Meinungen werden schlecht geredet und alles damit abgetan, das haben wir schon immer so gemacht.
Image
Ohne Worte. Am besten man sagt niemanden wo man Arbeitet. Bei der Bekanntschaft kommt dann meist die Antwort: „wie kannst du denn dort arbeiten“...
Work-Life-Balance
Arbeit geht immer vor, Privatleben ist Nebensache. Wenn man mal aufs Kind krank ist, muss man sich noch rechtfertigen und manche Kollegen lästern noch über einen.
Karriere/Weiterbildung
Gibt’s nicht. Kostet Geld...
Gehalt/Benefits
Ein paar cent über Mindestlohn, Mindesturlaub. Keine Benefits, wie man es von anderen Firmen kennt. Benzingutscheine wurden sogar eingespart.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gussspäne werden in einer Spänewanne gesammelt und regelmäßig abgeholt. Andere Abfälle kommen normal in den Müll.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter machen sich teilweise das Leben zur Hölle. Es wird über das Privatleben einzelner Mitarbeiter hergezogen und sich darüber in aller Öffentlichkeit lustig gemacht. Teilweise gibt es sogar Handgreiflichkeiten unter einigen Kollegen. Vorarbeiter tuen das als nicht so schlimm ab oder sind teilweise sogar daran beteiligt.
Umgang mit älteren Kollegen
Diese werden von der Betriebsleitung bevorzugt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben erwähnt, Vorgesetzte setzen sich nur für eigene Interessen ein, wenn man ihnen gegen den Mund redet oder eigene Ideen hat wird man bei der Geschäftsleitung schlecht geredet und als dumm abgetan.
Arbeitsbedingungen
Viel Schmutz durch den feinen Staub, der sich überall absetzt. Maschinen werden nicht regelmäßig gereinigt.
Kommunikation
Informationen sickern nur dürftig durch. Wenn man nicht zum alteingesessenen Kern gehört, Pech gehabt. Informationen muss man sich selbst beschaffen. Wenn dann ein Fehler passiert wird die Schuld auf den Mitarbeiter abgeschoben.
Gleichberechtigung
Wer neu dazu kommt muss erst mal zeigen was er kann. Zeigen tut einem niemand etwas. Nach dem Motto friss oder stirb. Altegediente Kollegen genießen klare Vorteile und lassen das neue Kollegen auch spüren. Die Geschäftsleitung steht hinter den alten Kollegen. Wenn diese was sagen ist es richtig. Egal was es ist.
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche Pegel, FFB, VFB. Man hat keine Chance mal in eine andere Abteilung zu kommen oder mal was anderes zu lernen. Wenn man einmal in einer Abteilung ist, muss man immer dasselbe machen.