Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
Friedrich-Wilhelm Geusens Schmiedeartikel Bewertungen
Friedrich-Wilhelm
Geusens
Schmiedeartikel
Steimbke
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nach außen scheint alles in Ordnung, die Wahrheit ist aber anders aus. Ich bereue es, jemals dort gearbeitet zu haben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche und interessante Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten und Umgang mit Beschäftigten. Die Umgangsweise, als wir auseinander gingen, war absolut daneben. Bin bisher in meinem Leben noch nie so schlecht behandelt worden. Ich kann diesen Arbeitgeber niemandem weiterempfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte es mal mit Ehrlichkeit, Freundlichkeit und vor allem der nicht vorhandenen Wertschätzung versuchen.
Arbeitsatmosphäre
Schwierig, man war überwiegend auf sich gestellt.
Image
Mehr Schein als sein.
Work-Life-Balance
Urlaub wurde teils nicht gegeben und eine korrekte Endabrechnung erfolgte zu meinem Nachteil.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung immer nur leicht über Mindestlohn und damit deutlich unter dem Branchendurchschnitt. Erhöhungen mussten immer aus Eigeninitiative besprochen werden, und waren stets schwierig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Waren übersichtlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Man muß seine Leistung bringen.
Vorgesetztenverhalten
Herzlich ging es hier gesamtheitlich nicht zu.
Arbeitsbedingungen
Keine Sozialräume. Werkzeuge und Fahrzeuge ausreichend vorhanden.
Kommunikation
Mal gut, mal schlecht.
Gleichberechtigung
War vorhanden, aber alle je dort Beschäftigten sind auch nicht mehr im Betrieb.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit an sich war interessant und hat Spaß gemacht.
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen