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Friedrich-Wilhelm-Stift 
gGmbH
Bewertungen

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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Guter Arbeitgeber, ich arbeite gerne hier

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird wert auf einen gutes Miteinander gelegt. Es gibt AGs an denen sich alle beteiligen können, um verschiedene Themen voran zu bringen

Image

Beständig und zuverlässig, qualitativ hochwertige Arbeit

Work-Life-Balance

Dieses Jahr waren viele Mitarbeiter krank, dadurch kommt es zu Vertretungen. Es sind aber alle Stellen besetzt.

Karriere/Weiterbildung

Man kann regelmäßig Fortbildungen machen. Leitungspositionen werden intern ausgeschrieben und auch intern besetzt

Gehalt/Sozialleistungen

Bat kf ist sehr gut, altersvorsorge, regenerationstag, Job Rad, weihnachtsgeld, gemeinsame Feiern, Teilnahme am AOK Lauf, sabbatjahr etc

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Altersvorsorge, es gibt die Möglichkeit für einige Zeit auf teilzeit zu reduzieren, bei langen Erkrankungen kommt es nicht zu komischen Nachfragen, sabbatjahr ist möglich

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen kennen sich und unterstützen sich untereinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird auf ältere Kollegen und private Probleme Rücksicht genommen und versucht Lösungen zu finden

Vorgesetztenverhalten

Freundlich.,interessiert,ansprechbar. Am Geburtstag gibt es einen Blumenstrauß vom Vorgesetzten. Jubiläen werden gefeiert

Arbeitsbedingungen

Alle Häuser sind gut ausgestattet, PCs, Laptops werden nach und nach alle ersetzt und neue Programme eingeführt

Kommunikation

Die Vorgesetzten sind ansprechbar, freundlich und machen sich Gedanken Lösungen zu finden.

Gleichberechtigung

Alle werden gleich behandelt

Interessante Aufgaben

Es gibt immer wieder neue Projekte, Aufgaben

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