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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
„Leider eine große Enttäuschung – nicht zu empfehlen“
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Verl gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was finde ich gut?
Leider fällt mir dazu aus meiner persönlichen Erfahrung nichts Positives ein.
Ich hatte vor dem Wechsel eine sehr gute Arbeitsstelle. Sie hat mich damals überzeugt und dazu gebracht, zu ihr zu wechseln. Im Nachhinein war dieser Wechsel für mich leider eine große Enttäuschung.
Schon nach kurzer Zeit hatte ich das Gefühl, dass meine Erwartungen an einen fairen und respektvollen Umgang nicht erfüllt wurden. Ich empfand ihren Umgang mit mir und kolleginen arrogant und wenig wertschätzend.
Für mich entstand der Eindruck: Solange man gibt, mitmacht und alles akzeptiert, ist der Umgang freundlich. Sobald man jedoch etwas ablehnt oder seine eigene Meinung vertritt, verändert sich die Situation.
Ich bereue den Wechsel zu diesem Arbeitgeber und würde diese Entscheidung aufgrund meiner persönlichen Erfahrungen heute nicht noch einmal treffen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für mich leider eine absolute Enttäuschung als Vorgesetzte.
Meine Erfahrung war, dass Mitarbeiterinnen nicht auf Augenhöhe behandelt werden. Ich hatte mehrfach den Eindruck, dass von uns erwartet wurde, zu allem „Ja“ zu sagen. Solange man mitmacht und keine Einwände hat, ist der Umgang freundlich. Sobald man jedoch einmal „Nein“ sagt oder eine eigene Meinung vertritt, ändert sich der Umgang meiner Erfahrung nach deutlich.
Auch bei Absprachen und Versprechen habe ich leider die Erfahrung gemacht, dass vieles gesagt, aber anschließend nicht eingehalten wurde. Dadurch ist für mich jegliches Vertrauen verloren gegangen.
Besonders enttäuschend war für mich der Umgang mit Kritik und Widerspruch. Ich hatte den Eindruck, dass eine eigene Meinung nicht wirklich erwünscht war und dass ein „Nein“ negative Konsequenzen haben konnte. In meinem Fall kam es etwa einen Monat später zur Kündigung.
Zusammen mit den wiederholten Verzögerungen bei der Lohnzahlung war das für mich insgesamt eine sehr enttäuschende und belastende Erfahrung.
Ich würde dort aus meiner persönlichen Erfahrung nicht noch einmal arbeiten und kann diesen Arbeitgeber daher nicht empfehlen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen– für mich absolut unzumutbar.
Von mir wurde erwartet, mit meinem privaten Pkw durch ganz Ostwestfalen-Lippe (OWL) zu fahren und teilweise sogar quer durch ganz Niedersachsen unterwegs zu sein. Die damit verbundenen Kosten und Belastungen empfand ich als sehr problematisch.
Besonders ärgerlich war für mich die Abrechnung der Fahrtkosten bzw. des Benzingeldes. Teilweise musste ich ungefähr ein halbes Jahr auf die Erstattung warten, bevor das Geld tatsächlich auf meinem Konto war.
Ich finde, wenn ein privates Fahrzeug regelmäßig für berufliche Fahrten eingesetzt werden soll, sollten die dadurch entstehenden Kosten transparent, zuverlässig und zeitnah erstattet werden. Ein halbes Jahr auf sein Geld zu warten, ist für mich keine faire oder akzeptable Lösung.
Insgesamt waren die Arbeitsbedingungen für mich deshalb sehr enttäuschend und haben wesentlich dazu beigetragen, dass ich diesen Arbeitgeber nicht weiterempfehlen kann.
Gehalt/Benefits
Leider kann ich diesen Arbeitgeber überhaupt nicht empfehlen. Während meiner Beschäftigung kam es wiederholt zu erheblichen Verzögerungen bei der Lohnzahlung. Das Gehalt wurde teilweise bis zu 10 Tage, manchmal sogar noch später, ausgezahlt.
Für Arbeitnehmer ist eine zuverlässige und pünktliche Gehaltszahlung eine absolute Grundlage. Wenn man jeden Monat nicht weiß, wann das verdiente Geld tatsächlich auf dem Konto ist, ist das finanziell und persönlich sehr belastend.
Besonders enttäuschend war für mich, dass sich diese Verzögerungen wiederholt haben und nicht nur einen einmaligen Ausnahmefall darstellten. Insgesamt habe ich die Zusammenarbeit deshalb als sehr unzuverlässig und enttäuschend erlebt.
Aus meiner persönlichen Erfahrung würde ich mich dort nicht noch einmal bewerben.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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