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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man braucht Nerven aus Stahl
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Überstunden Dokumentierung; Regelmäßiges Gehalt - keine Aussetzer; Regelmäßige Gehaltsabrechnungen; Pünktliche Überweisung des Gehaltes zum Ende Monats; Regelmäßige Fortbildungen; Qualitativ hochwertige Produkte; Offenheit für neue Geräte und Produkte; Bei mehr Leerlauf, auch mehr Pause.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit den Mitarbeitern; Keine Freiheiten was eigene Techniken angeht; Viel Negatives Feedback; Selten Lob; Zu viele Urlaubssperren; Pausen nur dann möglich, wenn Zeit ist.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitsplatz wird äußerst fair und sehr Bürokratisch geführt. Mitarbeiterführung ist dennoch sehr verbesserungswürdig. Positives Feedback und Freundlichkeit fehlt von höheren Positionen oft. Daher wäre eine Schulung für Mitarbeiterführung eine passende Maßnahme.
Arbeitsatmosphäre
Bei schweren Zeiten wird gelobt. Überwiegend ist allerdings eher das Negative und Kritische aus dem Salon Alltag.
Image
Der Salon wird als einer der TOP Läden in Duisburg gezählt. Fachlich keine Negativen Kritiken auzusetzen. Hauptsächlich der Umgang mit den Mitarbeitern ist Negativ.
Work-Life-Balance
Oft und regelmäßige Urlaubssperren. Am Wochenende frei zu nehmen ist beinahe unmöglich. Bei Leerläufen darf man durchaus mal eher gehen (ÜS-Abbau). Arzt-Termine müssen immer belegt und abgesprochen werden. Man erhält die Mindestanzahl an Urlaubstagen.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen durch den Job, an sich, eher eingeschränkt. Möglichkeiten einen Meister zu machen sind vorhanden und gern gesehen. Regelmäßige Seminare bei Partnerfirmen sind erwünscht und teilweise Pflicht.
Gehalt/Sozialleistungen
VL wird gezahlt. Mindestlohn zu Beginn. Regelmäßige, pünktliche und zuverlässige Zahlung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird versucht kein Wasser zu verschwenden und auch Haarfarben so zu dosieren, dass nicht viel weggeschüttet werden muss.
Kollegenzusammenhalt
Als Neuling ein eher schwieriger Start. Hart aber oft Fair.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Kollegen werden sehr geschätzt von den Mitarbeitern, weniger offensichtlich von führenden Positionen.
Vorgesetztenverhalten
Gemeinsam gewünschte Gespräche finden immer, Zeitnah und nach dem Arbeitstag, statt. Bei guter Arbeit wird fair verhandelt. Man wird leider oft kritisiert und teilweise auch zurechtgewiesen.
Arbeitsbedingungen
Der Pausenraum ist angenehm sauber und bietet ausreichend Platz für die Mitarbeiter.
Kommunikation
Regelmäßige "Übungsabende" zum erlernen neuer Techniken und Austausch neuer Erfahrungen. Für gemeinsame Gespräche wird sich Zeit genommen.
Gleichberechtigung
Wie sicherlich in jedem anderen Betrieb, kam es schon zu Unstimmigkeiten. Allerdings wird jeder fair behandelt und bekommt das, was er sich erarbeitet hat. Überstunden werden stets notiert und dürfen auch, nach Absprache, abgefeiert werden.
Interessante Aufgaben
Der Job ist wahrlich ein freudiger und abwechslungsreicher Job. Leider durfte man dort nicht nach eigener Technik arbeiten, sondern musste auf die Salon-typische Technik zurückgreifen und umlernen.
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