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FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG Food - Non 
Food
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 20 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,3 Punkte).

Alle 20 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Die FÜR SIE Handelsgruppe

Seit ihrer Gründung 1962 hat sich die FÜR SIE Handelsgenossenschaft zu einem großen und modernen Handelsunternehmen mit Umsätzen in Milliardenhöhe entwickelt. Als starke Verbundgruppe vereint die FÜR SIE knapp 200 Mitgliedsunternehmen aus verschiedenen Sparten unter einem Dach. Gemeinsam erzielen wir wichtige Wettbewerbsvorteile, ohne dass unsere überwiegend mittelständischen Kunden ihre unternehmerische Selbstständigkeit aufgeben müssen. Diesen genossenschaftlichen Grundsätzen sind wir in unserer fast 60-jährigen Geschichte stets treu geblieben und verfolgen sie heute konsequenter denn je. Um die Effizienz unserer Mitglieder langfristig zu steigern, bietet die FÜR SIE ihren Kunden die Vorteile einer engen Partnerschaft mit der REWE Group sowie ein umfassendes und maßgeschneidertes Leistungsspektrum, welches kontinuierlich ausgebaut wird. Zum breit gefächerten Portfolio der FÜR SIE gehören daher auch zahlreiche Dienstleistungen aus den Bereichen Delkredere, Zentralregulierung, Marketing und IT, auf die Mitglieder jederzeit zurückgreifen können.

FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG Food - Non Food

Die FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG übernimmt als Muttergesellschaft in der Handelsgruppe primär die Zentralregulierung und das Delkredere. Hier beläuft sich der Umsatz auf 1,3 Mrd. Euro, der vorrangig in den Sparten Food, Non-Food und Getränke generiert wird. Die FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG erbringt verschiedene Dienstleistungen in den Bereichen IT, Marketing, Einkauf von Verbrauchs- und Investitionsgütern uvm. für ihre Anschlusshäuser und Tochtergesellschaften. Somit bietet die FÜR SIE eG als eingetragene Genossenschaft ein vollumfängliches Portfolio zur Stärkung der angehörigen Handelsunternehmen.

FÜR SIE Zentralregulierung GmbH

Die FÜR SIE übernimmt das Zentralinkasso und die Delkredere-Funktion für rund 270 Unternehmen aus den Sparten Food, Non-Food, Drogerie sowie Coiffeur. Die FÜR SIE ZR greift auf die bestehenden Abwicklungsstrukturen der FÜR SIE zu und stellt ein maßgeschneidertes Leistungspaket zur Verfügung. Damit stehen den Kunden neben den rund 170 Vertragslieferanten der FÜR SIE ZR auch die ca. 4.000 Vertragslieferanten der REWE-Zentralfinanz eG zur Verfügung. Zudem werden auf getätigte Umsätze Vergütungen in Form von Anreizprämien mit vierteljährlicher Ausschüttung und Sofortvergütungen mit wöchentlicher Regulierung gezahlt.

REWE-FÜR SIE Eigengeschäft GmbH

Die RFE wurde 1990 gegründet und ist eine Tochter der REWE Zentral Handelsgesellschaft mbH (50 %), der REWE Zentral AG (30 %) und der FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG Food - Non Food (20 %). Die RFE übernimmt die artikelspezifische Vermarktung zu Netto-Netto-Preisen, die ohne Umweg über schwer nachvollziehbare nachträgliche Vergütungen eine deutliche und sofortige Einkaufspreis-Verbesserung für die Kunden der FÜR SIE bietet. Darüber hinaus verfügt die RFE über folgende Zertifizierungen: DE ÖKO-006, IFS Broker, GDP – Good Distribution Practice.

FÜR SIE Lebensmittelhandelverwaltungsgesellschaft mbH

Die LHV ist unser Logistikspezialist für die Getränkebranche. Seit 2006 beliefert die LHV erfolgreich die Märkte der REWE Group und anderer LEH-Partner mit Getränken in Mehrweggebinden, seit 2011 vertraut die REWE deutschlandweit auf diese Dienstleistungen. Das professionelle Streckensystem der LHV sichert die konstante Lieferqualität, verbessert Konditionen und trägt zur Wettbewerbsfähigkeit der REWE Group und ihrer Kaufleute in dieser Warengruppe bei. Zudem stärkt die partnerschaftliche Zusammenarbeit den leistungsfähigen mittelständischen Getränkefachgroßhandel. Als zentrale Koordinationsstelle übernimmt die LHV dabei den kompletten Bestell-, Belieferungs- und Abrechnungsprozess. Mit wachsendem Erfolg: 2019 wurde ein Umsatz von über 1,1 Milliarden Euro erzielt. Über die effizienten Prozesse freuen sich nicht nur unsere Kunden, sondern auch die Umwelt, denn hohe Auslastung und kurze Wege sparen Energie und schonen Ressourcen.

REWE-FÜR SIE Getränkevermarktungs- und Einkaufsgesellschaft mbH

Mit der Gründung der GVG durch REWE-Zentralfinanz eG (51 %) und FÜR SIE (49 %) ging 2009 ein nationales Vermarktungssystem für Getränkefachmärkte an den Start. 2019 lag der mandatierte Jahresumsatz bei 350 Mio. Euro. Durch die Verbindung der Konditions- und Leistungsvorteile der REWE mit der operativen Kompetenz der FÜR SIE-Mitglieder entstehen klare Wettbewerbsvorteile. Die Industrie, mit der die Vermarktungskonditionen verhandelt werden, profitiert durch die Reduzierung von Vertriebskosten, die detaillierte Abrechnung der Leistungen sowie die gezielte Investition in zukunftsfähige Märkte. Innovative Konzepte, wie der „Getränkemarkt der Zukunft“, das Kundenbindungsprogramm PAYBACK für die nationale Sub-Brand „Die GETRÄNKEKÖNNER“ und leistungsgerechte Anreizsysteme, sowie über 1.600 Getränkemärkte unserer GVG-Partner machen die GVG zur führenden Vermarktungsplattform für Getränkefachmärkte in Deutschland.

www.getraenke-koenner.de

www.gvg-getraenke.de

FÜR SIE Getränkevermarktung KOMPAKT GmbH

Der Fokus der 2019 gegründeten Getränke- und Einkaufsgesellschaft KOMPAKT GmbH richtet sich auf Einkaufs- und Vermarktungsleistungen für Getränkefachmärkte mit einer B- und C-Klassifizierung und wird damit den heterogenen Marktstrukturen im Getränkeabholmarkt gerecht. Der mandatierte Jahresumsatz der rund 190 Märkte beträgt ca. 10 Mio. Euro. Der Schwerpunkt der Gesellschaft liegt neben der Verhandlung von Basis- und Leistungskonditionen auch darin, Märkte mit Potential qualitativ weiterzuentwickeln. Hierzu steht Partnern das Dienstleitungsportfolio der FÜR SIE und der GVG inklusive Ladenbau, Sortimentsgestaltung und Kommunikationsmaßnahmen zur Verfügung. Mit der Getränkevermarktung KOMPAKT GmbH ergänzt die FÜR SIE ihr Dienstleistungsportfolio für den Getränkefacheinzelhandel. Darüber hinaus profitiert die Getränkeindustrie nicht nur von reduzierten Vertriebskosten, sondern auch von einer detaillierten Leistungsabrechnung sowie von gezielten Investitionen in potentielle Märkte.

COIFFEUR Vertriebsgesellschaft für Friseurbedarf mbH

Insgesamt 25 Unternehmen des Friseurbedarfsgroßhandels, über die insgesamt 43.000 Friseurunternehmen erreicht werden, vertrauen den Leistungen der COIFFEUR – vom Marketing über den Vertrieb der Eigenmarke RONDO bis hin zur Warenwirtschaft. Die COIFFEUR Vertriebs GmbH ist einer der größten Friseurbedarfsgroßhandelsverbunde Deutschlands und sorgt als Koordinator der Aktivitäten ihrer Mitgliedsunternehmen für das reibungslose Ineinandergreifen von Marketing, Veranstaltungen und Logistik. Das Erfolgsrezept: starke Marken und überzeugende Vertriebskonzepte.

COIFFEUR Marketing Company

Die COIFFEUR Marketing Company (CMC) ist einer der größten Friseurfachgroßhandelsverbunde Deutschlands. Die CMC Gruppe wurde von unseren zehn leistungsstärksten Mitgliedern der in der COIFFEUR Vertriebs GmbH organisierten 25 Friseurbedarfsgroßhändler und der FÜR SIE Handelsgruppe gemeinsam gegründet und ist einer der führenden Vertriebs- und Vermarktungsplattformen der Friseurbranche. Die CMC ist somit ein kompetenter Ansprechpartner für Mitglieder und Industriepartner in allen Fragen von Vermarktungsaktivitäten des Friseurhandwerks. Der CMC-Friseurfachgroßhandel, mit mehr als 40.000 Friseurunternehmen im gesamten Bundesgebiet, ist schon seit Jahrzehnten mit kompetenter Fachberatung, Rundum-Sorglos-Serviceleistungen und zukunftsweisenden Kompetenzen ein treuer und zuverlässiger Partner der Friseurkunden.

RONDO

Seit über 25 Jahren ist die Marke RONDO am Friseurmarkt eine etablierte Größe, die von der CMC - COIFFEUR Marketing Company friseurexklusiv in die Salons vertrieben wird. In 52 Fachmärkten und mit der Kompetenz von 84 CMC-Außendienstmitarbeitern bietet der CMC-Friseurfachgroßhandel, als treuer und zuverlässiger Partner des Friseurs, schon seit Jahrzehnten seine Leistungsmarke RONDO an. Um den immer neuen Frisuren-Trends zu entsprechen, wird RONDO regelmäßig weiterentwickelt und ist mit über 600 verschiedenen Artikeln eine anerkannte Marke für Profi-Coiffeure, die durch ihre vielfältigen Lösungen in jedem Arbeitsbereich im Salon besticht.

www.rondo-coiffeur.de

Kennzahlen

Mitarbeiter150
Umsatz2,4 Milliarden €

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    76%76
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    71%71
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    65%65
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    59%59
  • HomeofficeHomeoffice
    59%59
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    53%53
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    53%53
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    24%24
  • CoachingCoaching
    18%18
  • ParkplatzParkplatz
    18%18
  • KantineKantine
    12%12
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    12%12
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Was FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG Food - Non Food über Benefits sagt

  • Eine Vielzahl an Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kostenloses Jobticket und gute Anbindung an den ÖPNV (schnelle Erreichbarkeit des Kölner HBF)
  • Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
  • Jährliche Teamevents und Betriebsfeiern
  • Kostenlose Getränke und vergünstigtes Mittagessen
  • Fußläufige Erreichbarkeit des Rheins, ideal für die Mittagspause
  • Gesundheits- und Sportangebote, u. a. unseren Firmenlauf
  • Vertrauensarbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Diverse Benefits und Sozialleistungen

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • Administration
  • Einkauf
  • Finanzen & Rechnungswesen
  • Führungskräfte
  • IT
  • Kundenbetreuung
  • Logistik
  • Marketing und Kommunikation
  • Personal
  • Recht
  • Vertrieb & Verkauf

Gesuchte Qualifikationen

Ob Berufserfahrene oder Berufseinsteiger - wir suchen stets engagierte und qualifizierte Mitarbeiter, die unsere Teams in den verschiedenen Bereichen verstärken. Für unsere weitere Entwicklung benötigen wir Spezialisten und Generalisten.

In jedem Jahr ermöglichen wir Auszubildenden bei uns ins Berufsleben zu starten. Unsere Auszubildenden werden direkt ins Team integriert, erhalten umfassende Einblicke und sind so bestens gewappnet für die berufliche Zukunft. Nach dem erfolgreichen Abschluss winkt unseren Auszubildenden außerdem die Übernahme in unser Unternehmen.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG Food - Non Food.

  • FÜR SIE Handelsgenossenschaft eG Food-Non Food

    Recruiting

    Samira Iven

    An der Münze 12-18

    50668 Köln

    E-Mail: Bewerbung@fuer-sie-eg.de

  • Schauen Sie regelmäßig auf unserer Karriere-Homepage https://www.fuer-sie-eg.de/karriere/ vorbei und entdecken unsere offenen Stellen.

    Gerne können Sie sich auch initiativ bei uns bewerben.

    Schicken Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: bewerbung@fuer-sie-eg.de

  • Nachdem Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail eingereicht haben, erhalten Sie von uns eine Eingangsbestätigung.

    Wir versuchen, Ihre Bewerbungsunterlagen möglichst zeitnah zu prüfen, um Ihnen eine Rückmeldung zukommen zu lassen.

    Grundsätzlich vereinbaren wir im nächsten Schritt ein persönliches Bewerbungsgespräch oder ggf. ein Telefoninterview mit Ihnen.

    Bewerber, die in die engere Auswahl gelangen, erhalten im Anschluss eine Einladung zu einem Schnuppertag in unserem Unternehmen. Hier sollen Sie nicht nur einen genaueren Einblick in die Aufgaben der Stelle erhalten, sondern insbesondere das Team kennen lernen, in dem die Stelle vakant ist.

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kollegenzusammenhalt und Atmosphäre sind ok. Jobticket und VWL werden angeboten. Vom Prinzip ein guter Arbeitgeber wenn da nur nicht die teilweise dummen Führungskräfte wären.
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Bei der FÜR SIE findet Mitarbeit auf Augenhöhe statt.
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Dass man hier sehr viel lernen kann wenn man möchte und es die Möglichkeit für ein duales Studium gibt.
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Solider Arbeitgeber, offene Unternehmenskultur, gutes Miteinander, viel frisches Blut
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Offenheit
Vielfalt
Aufstiegsmöglichkeiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 9 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Dass es leider keine kostenlosen Parkplätze und keinen Pausenraum gibt. Der Standort ist mit ÖPNV jedoch sehr gut erreichbar.
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Nachwehen der Neuausrichtung sind manchmal noch spürbar
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Umgang mit Personal
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 3 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Bestimmte Führungskräfte sollten über eine Mindestausbildung verfügen soll bedeuten kfm. Grundkenntnisse fehlen teilweise...
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Digitalisierung
Weiterbildung/ Förderung noch ausbaufähig
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Einheitliche Entwicklungsvorgaben definieren und nachverfolgen. Die Möglichkeiten sind dafür gegeben. Mehr Transparenz schaffen und altbackene Strukturen aufräumen.
Es wäre vieles besser, wenn der Mensch hinter dem Mitarbeiter mehr im Vordergrund stehen würde.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 4 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von FÜR SIE Handelsgenossenschaft Food - Non Food ist Arbeitsbedingungen mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Ausstattung und Softwarelizenzen waren auf dem neuesten Stand.
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von FÜR SIE Handelsgenossenschaft Food - Non Food ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Misstände werden ignoriert
3
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Könnte bereichsübergreifend manchmal besser funktionieren, jedoch gibt es die Herausforderungen häufig.
3
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Alles erfolgt auf Zuruf
2
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Bleibt oft auf der Strecke. Die Ziele werden nur grob vorgegeben. Oft fehlt ein Feedback zu der eigenen Arbeit.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 4 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


große Karrieresprünge sind nicht möglich, aber das ist nicht schlimm
2
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Weiterbildung wurde angeboten.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 2 Bewertungen lesen

Gehälter

93%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 14 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Key Account Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø69.100 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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