FULL 

MOON 

Group 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

manche Kollegen sind echt toll, manche Kunden großartig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

so ziemlich alles andere, fast in jeder Ecke beschwert man sich, da man aber gerade eher Angst um seinen Job hat, traut sich auch keiner was zu sagen

Verbesserungsvorschläge

diese Liste wäre so unendlich lang daher hier die Top Themen:
- eine Strategie behalten und verfolgen, Kurs nicht alle 2 Monate wechseln
- Know How aufbauen
- Personen fördern und entwickeln
- Offene Kommunikation
- Titel nicht nach Dauer der Anstellung verteilen
- Gerechte Bezahlung für alle
- Sich nicht über Kununu Bewertungen in großen Meeting lustig machen, sondern sich mal reflektieren

Arbeitsatmosphäre

kaum noch erfahrene Kollegen mehr vorhanden, Arbeit wird von Junioren übernommen. O-Ton Aussage von der Leitung "Wir brauchen nur viele Ameisen die Einzelne lenken" diese Einzelnen sind aber kaum noch vorhanden

Image

Nach Außen versucht man viele Mitarbeiter zu verkaufen, dabei ist die Agentur um die Hälfte geschrumpft. Mehr Schein als Sein

Work-Life-Balance

sei schlau und mach Homeoffice, wer selbstbewusst sich einfach rausnimmt was ihm/ihr zu steht hat hier keine Probleme. Aber wie in Werbeagenturen üblich ... Überstunden gehören zum guten Ton.

Karriere/Weiterbildung

nicht vorhanden

Gehalt/Benefits

Das Unternehmen nutzt eine Grauzone aus und zahlt ein Teil des Gehalts als zusätzlichen 450 € Job aus.... man spart damit Ausgaben auf dem Rücken der Angestellten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man hat mal Müll getrennt, ansonsten gibt man ehrlich gesagt nicht viel darauf ...

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

auch eigentlich ohne Probleme

Vorgesetztenverhalten

es gibt einzelne Führungskräfte, die auch bemüht sind. Aber das ist eher die Ausnahme. Man muss sich permanent für alles rechtfertigen. Ständiges Zuständigkeits gekämpfe, jeder kann alles und weiß sowieso alles. Man muss auch alles mit jedem und ständig abstimmen und besprechen damit sich auch jeder blos wichtig fühlen darf. Es gibt wenige Ausnahmen.

Arbeitsbedingungen

Katastrophe, es wird gespart, gespart und gespart .... Ikea-Stühle die nicht richtig zusammengebaut sind, alle leiden unter diesen Bedingungen. Ein paar wenige fahren dicke Karren, wer kann der kann.... hauptsache die Junioren erhalten einen Hungerlohn

Kommunikation

Bis auf ein monatliches Meeting gibt es kaum interne Kommunikation. Entscheidung über strategisch wichtige Themen werden mal eben so mitgeteilt. Wenn man Glück hat.

Gleichberechtigung

genug Frauen in guten Positonen, hier kann man sich nicht beschweren

Interessante Aufgaben

Die interessanten Kunden sind leider nicht mehr oder kaum noch vorhanden ... wer sich gerne in Promotion- Aktionen ausleben möchte, wird hier aber einen guten Nährboden vorfinden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Full Moon Group ist und bleibt eine Agentur. Stressige Zeiten sind also vorprogrammiert! Trotzdem oder gerade deshalb ist der Teamzusammenhalt einmalig! Die Full Moon Group tut viel für ihre Mitarbeiter und fördert ein freundschaftliches Verhältnis (egal ob Praktikant oder Führungskraft)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bürostühle sind sehr unbequem

Verbesserungsvorschläge

in den Letzten Jahren hat sich die work-life-balance stark verbessert!
Weiter so Full Moon!

Arbeitsatmosphäre

Geschäftsführung und Vorgesetze haben immer ein offenes Ohr für Wünsche und Anliegen der Mitarbeiter

Work-Life-Balance

- Home Office
- Ausgleichstage
- Flexible Arbeitszeiten
- die Mitarbeiter dürfen ihre Kinder nach Absprache mitbringen

Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen sind gegeben
Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache mit der Geschäftsführung

Gehalt/Benefits

Branchentypisch

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein TOP
Umweltbewusstsein könnte besser sein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Mitarbeiter sind genau so Teil des Teams wie die Berufseinsteiger

Vorgesetztenverhalten

stark abhängig vom Vorgesetzten

Arbeitsbedingungen

auf dem Weg der Besserung

Kommunikation

Jeden ersten Montag im Monat werden die Mitarbeiter über allgemeine News informiert.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden definitiv gleich berechtigt

Interessante Aufgaben

je nach Projekt und Kunde

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Freiheiten, schöne Teamaktivitäten, Frühstück für alle jeden Tag, tolle Projekte, viele nette Kollegen, im Vergleich zu einem Unternehmen ein megalockeres Klima, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice von Azubi bis nach oben, vor allem in meinem Team flache Hierachien und dass meine Stimme gehört wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Mehr gezielte Weiterbildung. An Themen dranbleiben und Ergebnisse/Neuheiten oder next steps klar an alle kommunizieren. Einheitliche Unternehmensführung, die eine Balance zwischen Humanität und Wirtschaftlichkeit darstellt. Authentisch bleiben: Was man sagt auch tun.

Arbeitsatmosphäre

Guter Teamzusammenhalt.
Spirit ist jedoch in den Teams unterschiedlich.

Image

Einige Abgänge in letzte Zeit, die nicht positiv auf das Image einzahlen.

Work-Life-Balance

ist gewünscht und kann gelebt werden.

Karriere/Weiterbildung

Interner Aufstieg möglich. Weiterbildungen sollten mehr angeboten werden.

Gehalt/Benefits

Abhängig vom Level. Es gibt zudem Jahresbonis für alle

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ok

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben einige ältere 40+ / 50+
Sind alle gut integriert.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind unterschiedlich. In unserem Team super. In einigen Teams ist ein unstimmiges Verhältnis zwischen Azubis/Junioren und Führungskräften. Dies kann in Hochzeiten die Vorgesetzten überlasten und die Mitarbeiter belasten.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage ist störend, Teppichboden, schlechte Kantine - Jedoch: Der Umzug in ein neues Gebäude nach Stuttgart Möhringen auf 2020 steht an - viele freuen sich. Hier wird Zeit, Mühe, Geld investiert.

Kommunikation

Manchmal fehlt die Stringenz an einem zugesicherten Thema dranzubleiben und hier dann auch die Ergebnisse oder den weiteren Verlauf an alle zu kommunizieren. Viele Ideen - jedoch schaffen es oft viele nicht davon ins Ziel.

Gleichberechtigung

ok

Interessante Aufgaben

Viele tolle Projekte. Immer interessant. Viel Freiheit in Entscheidungen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

es gibt Kaffee

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterunfreundlich

Verbesserungsvorschläge

sich mehr die Mitarbeiter anhören und nicht alles die Azubis und Praktikanten machen lassen; sondern denen alles genau beibringen

Arbeitsatmosphäre

Großraumbüro

Image

Image ist noch gut; da die Agentur früher sehr gut war, gilt das Image

Work-Life-Balance

schwierig, da Arbeitszeit bis Abends und auch am WE

Umwelt-/Sozialbewusstsein

für Flüchtlinge wurde mal gespendet

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

es gibt eher wenige ältere Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

teilweise wird auf Fragen gar nicht eingegangen

Arbeitsbedingungen

halt Großraumbüro

Kommunikation

für diverse Aufgaben, die man durchführen soll, fehlen Informationen, so dass die Durchführung stark erschwert ist

Gehalt/Benefits

recht geringes Gehalt; da auch Mieten dort sehr teuer

Gleichberechtigung

sehr viele Frauen

Interessante Aufgaben

Es gibt interessante Kunden und Projekte

Gut am Arbeitgeber finde ich

vielseitige Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Überstunden und Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Sozialkompetenzen zu erlernen

Arbeitsatmosphäre

war mal richtig gut und ist mittlerweile nicht ertragbar

Image

war mal gut

Karriere/Weiterbildung

kaum Perspektiven da die Mitarbeite für die einzelnen Projekte egal auf welcher Ebene verheizt werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein ein Fremdwort für die Spitze

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

2 absolut unsoziale Personen an der obersten Stelle

Kommunikation

kaum existent

Verbesserungsvorschläge

Die vielen Party‘s und Firmenevents sind schön und gut, aber der Rest sollte auch passen.

Arbeitsatmosphäre

Teamabhängig. Kommt vor allem drauf an, ob dein Vorgesetzter dich mag oder nicht. Lästereien ohne Ende.

Work-Life-Balance

Überstunden ohne Ausgleich oder Vergütung. Böse Blicke, wenn man mal pünktlich gehen wollte. Wurde aber verbessert mit flex. Arbeitszeiten und gelegentlichem Home Office.

Gehalt/Benefits

Sehr schlecht - nicht dem Stress und dem Verlangten Einsatz angemessen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Wie oben gesagt - kommt drauf an, wie gut man mit ihm ist. Leistung steht im Hintergrund.

Kommunikation

Kommt auf das Thema an. Terminverschiebungen bei unattraktiven Themen seitens der Geschäftsführung gang und gebe.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Aifgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima, Gehalt, Umgang mit den Mitarbeitern, Schreien und Beleidigungen, unfähiges Führungspersonal

Verbesserungsvorschläge

Stellt Personal in Führungspositionen ein, die wissen wie man mit Mitarbeitern redet, umgeht und diese auch bei Laune hält.

Arbeitsatmosphäre

Vertrauen und Fairness? Ein Fremdwort bei FM!

Image

Kaum einer redet gut über das Unternehmen. Und das witzigste: alle positiven Bewertungen hier wurden natürlich von den Geschäftsführern verfasst. Da kann man wirklich nur mit dem Kopf schütteln!

Work-Life-Balance

40 stunden Woche ist zu wenig. Man Arbeitet gut und gerne bis 2-3 Stunden mehr am Tag. Ohne eine danke oder sonstiges und wird auch noch dumm angeschaut wenn man es wagt am nächsten Tag früher zu gehen. Jedoch wurden jetzt flexible Arbeitszeiten eingeführt.

Karriere/Weiterbildung

Gibt kaum Kollegen über 45, da 80% der Belegschaft Azubis sind

Gehalt/Benefits

Unterirdisches Gehalt. Mitarbeiter werden wortwörtlich ausgenutzt. Azubis stehen kurz vorm Burn-Out weil sie am Wochenende oder nach "Feierabend" noch zusätzlich arbeiten müssen zB halbwegs über die Runden zu kommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung wird strengstens überwacht!

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Dort besteht ein bestimmter "Freundeskreis-Umgang" wer nicht mit bestimmten Leuten in Führungspositionen befreundet ist hat nichts zu sagen und darf bloß nichts falsches tun.

Arbeitsbedingungen

Ein Riesen Grossraumbüro- zu laut und die Luft ist eine Katastrophe. Von dem Licht bekommt man nach einiger Zeit Kopfschmerzen. Es gibt jedoch ein paar schöne Besprechungsräume!

Kommunikation

Kommunikation in einer Kommunikationsagentur: Fehlanzeige! Dort wird die Kultur: auf den letzten Drücker gelebt". Sind natürlich immer andere die das dann ausbaden dürfen leider.

Gleichberechtigung

Viele Frauen. (Erklärt auch teilweise das heftige geläster)