FULL 

MOON 

Group 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder kann machen und tun was er möchte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Jeder kann machen und tun was er möchte

Verbesserungsvorschläge

Wir sollten in manchen Dingen uns aus der Post Coronastarre befreien

Arbeitsatmosphäre

Ich habe schon in vielen Firmen gearbeitet und bei Full Moon ist jeder von ersten Tag an teil der Familie

Image

Ich finde wir sind eine richtig coole Truppe

Work-Life-Balance

In jeder Firma wird ein Pensum erwartet. Es ist hier auch nicht anders und Abgaben sind nun mal einzuhalten.
Jedoch erlebe ich täglich bei Full Moon ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Vertrauen.

Karriere/Weiterbildung

Weiß gar nicht ob es ein Karriereplan bei uns überhaupt gibt

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wer sich hier auf diesem Portal zum Thema Mülltrennung beschwert sollte doch einfach selbst anfangen damit.

Kollegenzusammenhalt

Wer um Hilfe bittet bekommt sie auch

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Es gibt im klassischen Sinne gar keine Vorgesetzten

Arbeitsbedingungen

Die großzügigen Büros wirken manchmal etwas leer, da die meisten Kollegen sich für eine Home-Office Variante entschieden haben .

Kommunikation

manchmal etwas unkootdiniert

Gleichberechtigung

Jeder hat eine Stimme

Interessante Aufgaben

Die Employer Branding Welt boomt!

Verbesserungsvorschläge

Evtl. Sollte man scheidenden Mitarbeitern nicht mehr erzählen dass man keine besser Arbeitsstelle mehr finden würde.

Arbeitsatmosphäre

Wer adhoc Entscheidungen und die daraus resultierende unplanbarheit gut findet, für den ist es was.

Image

Firma nennt sich alle paar Jahre um damit ein cleanes images beibehalten werden kann.
Was alles im Hintergrund abläuft möchte man nicht wissen

Work-Life-Balance

Abgaben, Termine und Fertigstellungen sind von Anfang an viel zu knapp bemessen. Viele werden gezwungen Überstunden zu machen um überhaupt mit ihrem „8 Stunden Pensum“ fertig zu werden.
Zeiten werden natürlich nicht getrackt, ein Schelm der Böses denken mag.

Karriere/Weiterbildung

Keine aktive Förderung von Mitarbeitern.
Man muss sich schon um ein paar Euro die Fortbildung selbst erkämpfen, ggf. noch Urlaub beantragen oder es gänzlich selbst aus der eigenen Tasche bezahlen.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung ein Fremdwort und man bemüht sich nur „für die Umwelt“ wenn man Kosten sparen kann.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier kommt es stark an mit welchen Kollegen man zusammen arbeitet.
Viele versuchen um besser da zu stehen aktiv andere in die Pfanne zu hauen oder zu sabotieren.
Positiverweise muss man auch sagen dass man auch Glück haben kann und mit fähigen Kollegen welche als Team funktionieren können zusammen arbeiten darf.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle sitzen im selben Boot.

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation ist gleich 0.
Man hegt Pläne im stillen Kämmerchen und präsentiert allen bekannte Probleme mit plötzlichen Lösungen aber wehe man übt nur konstruktive kritik.
Diese wird sofort herunter gespielt und beiseite geschafft oder man wird gar ausgelacht.
Bitte bloß nichts gegen die Lieblinge sagen.

Kommunikation

Es gibt Meetings in denen große Veränderungen kommuniziert werden welche der Firma und vor allem den Mitarbeitern zu gute kommen sollen, welche aber oft im nächsten Meeting darauf wieder mit entschuldigten und ausreden verneinet werden.

Gleichberechtigung

Es gibt die Lieblinge welche immer Spuren und den Willen von oben herab immer mittragen.
Diese werden in den Himmel gelobt.
Alle anderen als nötiges Übel angesehen.

Interessante Aufgaben

Man arbeitet im Grunde nach Schema F.
Trotz „neuer“ Kunden ist es dennoch das selbe.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Das jahrelange Vertrauen in mich!
- Der Wille zu Veränderung/ Entwicklung
- interessante Projekte und Kunden
- das Büro an sich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich bin rundum zufrieden!

Verbesserungsvorschläge

Momentan gibt es tatsächlich nichts, was aus meiner Sicht verbesserungsbedürftig wäre. Ich bin zufrieden!

Arbeitsatmosphäre

Ich bin nun schon etwas länger bei Fullmoon und habe schon viele Up‘s and Down‘s erleben dürfen. Allerdings war es nie so katastrophal, dass ich hätte gehen wollen. Die Atmosphäre ist äußerst kollegial und mitunter sehr freundschaftlich.

Image

Zufriedenen, langjährige Kunden sprechen dafür!

Work-Life-Balance

Absolut top! Ich kann super flexibel meinen Arbeitstag gestalten und auch private Termine kurzfristig wahr nehmen. Ich fühle mich pudelwohl und sehe Fullmoon nicht nur als Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

Ich wurde immer bestmöglicher gefordert und gefördert!

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Ich arbeite wirklich ausnahmslos mit allen Kollegen/Kolleginnen sehr gerne zusammen. Es wird auch untereinander geholfen. Wenn man um Hilfe bittet.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin einer der ältesten Kollege und mit mir wird sehr gut umgegangen

Vorgesetztenverhalten

Auch hier arbeitet die Chefetage kontinuierlich daran, dass es besser wird. Nobodys Perfect

Arbeitsbedingungen

Für mich passt alles! Büro, Büroausstattung, Lage, interessante Tätigkeiten.Hier gehe ich gerne arbeiten!

Kommunikation

Eine kleine Schwachstellen. Doch hier ist die Chefetage kontinuierlich am arbeiten und ist zu diesem Thema sehr aufgeschlossen.

Interessante Aufgaben

Ich hatte und habe in meinem langen Beschäftigungszeit die Möglichkeit, sehr viele, gute und interessante Projekte mit namhaften Kunden zu betreuen. Dies hat mich, auch persönlich geprägt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass ich gern MEIN Herzblut in den Laden stecke und dies mit einer Freiheit und ohne Druck von außen - das hatte ich mein keinem Arbeitgeber davor.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

... da muss ich zu lange nachdenken?! Es gibt wirklich nichts "Schlechtes": es ist und bleibt ein "Arbeitgeber" (kein "Hobby) mit Ecken und Kanten aber der beste den ich bisher hatte!

Verbesserungsvorschläge

Bisschen weniger Zick-Zack Kurs aber das macht´s anderseits auch NIE langweilig ;-)

Arbeitsatmosphäre

Kommt natürlich immer drauf an aber "wie man in den Wald hinein ruft, so schallt es heraus!"

Image

Ich versteh nicht warum es teilweise so schlecht ist: dass ausgeschiedene Kollegen "nachtreten", die vorher aber voll begeistert mit dabei waren - da muss man halt drüber stehn.

Work-Life-Balance

Die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office (auch ohne Corona) werden nicht wie in anderen Unternehmen nur "prophezeit", sondern gelebt. Für mich einer der wichtigsten Faktoren

Karriere/Weiterbildung

Je nach eigenem Ansporn, Eigeninitiative und Interesse hat man hier viel und Spannendes vor sich

Gehalt/Benefits

Vorgesetztenverhalten

Jeder hat mal nen schlechten Tag und (unpopuläre) Entscheidungen zu treffen ist halt das notwendige Übel in diesen Positionen... Jedenfalls nicht schlechter als in anderen Unternehmen, wo es parallel nicht so "kameradschaftlich" läuft

Arbeitsbedingungen

Stylisches Büro, keine Frage!

Kommunikation

Wenn es einem zu wenig ist: es hilft auch wenn man SELBST einfach mal nachfragt

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich fühle mich so frei wie noch nie zuvor!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass wir kein Büro auf Bali haben…

Verbesserungsvorschläge

Ich weiß es ist Jammern auf höchstem Niveau: aber wann gibt es wieder jeden Morgen Frühstück?

Arbeitsatmosphäre

Durch Corona ist es zwar etwas ruhig geworden in den tollen neuen Büros jedoch fühle ich mich wohl hier bei Full Moon

Image

Wir sind die coolsten!

Work-Life-Balance

Jetzt mal ganz ehrlich: wo gibt es freie Arbeitszeiten, so viel Urlaub wie man möchte, so viel Home-Office wie man möchte? Na bei Full Moon!

Karriere/Weiterbildung

Wer Karriere machen möchte und das auch zeigt bekommt die Möglichkeit. Das gleiche gilt für Weiterbildungen.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich glaube wir trennen kein Müll :-(

Kollegenzusammenhalt

Es ist etwas schwer in der Corona Zeit richtig zusammen zu halten. Wir machen das Beste draus und freuen uns auf das alte Full Moon Feeling nach der Corona Zeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ganz lieb zu denen ;-)

Vorgesetztenverhalten

Ich möchte in der aktuellen Zeit kein Vorgesetzter sein. Die machen ihren Job richtig gut!

Arbeitsbedingungen

Das schönste Büro in Stuttgart!

Kommunikation

Gebare in den letzten Monaten war die Kommunikation zu uns Mitarbeitern nicht immer die beste aber dafür sind die Zeiten auch herausfordernd und außergewöhnlich.

Gleichberechtigung

Jeder ist bei uns zu 100 % gleich!

Interessante Aufgaben

Wie in jeder anderen Firma auch gibt es mal interessantere Projekte & Kunden und mal herausfordernde ;-)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder wird akzeptiert wie Sie-Er-Es ist ;-)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das manche immer die Schuld woanders suchen, anstatt mal in den Spiegel zu schauen!

Verbesserungsvorschläge

Sich schneller von immer jammernden Nörglern trennen!

Arbeitsatmosphäre

Musik, Hunde, Kinder.... Die Atmosphäre ist einfach genial!!!

Image

top!

Work-Life-Balance

schon for Corona gab es Home Office, flexible Arbeitszeiten und Urlaub so viel man braucht!

Karriere/Weiterbildung

Hier gilt: Wer gas gibt wird belohnt!

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

FM hat sogar vor langer Zeit ein Verein gegründet um Kindern eine Zukunft zu bieten.

Kollegenzusammenhalt

Wer sich auf das "Wir" einlässt und nicht nur ans "Ich" denkt ist hier genau richtig

Umgang mit älteren Kollegen

Leistung zählt!

Vorgesetztenverhalten

Ich bin hier FREI! Auch von nervigen veralteten Strukturen!

Arbeitsbedingungen

Das schönste Büro in und um Stuttgart!

Kommunikation

Jeder ist hier seines Glücks Schmied!

Gleichberechtigung

Leistung zählt!

Interessante Aufgaben

bei einer 360 Grad Kommunikatiosagentur ist es NIE langweilig!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität,Dynamik,Aufgeschlossenheit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise aktionistisch mit zu wenig Plan

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kontinuität, Kompetenz erhalten/ ausbauen, AktionistInnen einbremsen

Arbeitsatmosphäre

Gut

Image

Irgendwie ist Full Moon besonders

Work-Life-Balance

In den meisten Units sehr gut, einzelne ignorieren Privatsphäre

Karriere/Weiterbildung

Pull Prinzip, man muss fragen..

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Standard

Kollegenzusammenhalt

Super

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten abhängig, die meisten toll einzelne sollten nicht in der Position sein

Arbeitsbedingungen

Wir haben außerordentlich tolle Büroräume, Akustik in Besprechungsräumen sollte dringend verbessert werden

Kommunikation

Kann besser sein obwohl es dafür Veranstaltungen und Kanäle gibt

Gleichberechtigung

absolut

Interessante Aufgaben

Kommt auf die Unit an, jedoch wagt man immer neue Schritte und steht nie still

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Was macht ihr den für eure Mitarbeiter? Was macht ihr jetzt und was habt ihr vor der Corona-Situation gemacht?
Mir fällt leider wirklich nichts ein wofür ich euch loben könnte.
Egal wie oft man sich mit euch in Gespräch setzt es ändert sich leider nichts. Enttäuschend.

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Gar nicht. Hoffnungsloses Unternehmen.
Wer seine Fehler nicht einmal einsehen kann und sich nicht dafür einsetzt diese zu beheben, wer will mit sowas zusammenarbeiten? Da geht man mit mehr Verlust raus als rein.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Gar nicht. Man konnte sich schon vor der Corona-Situation nicht auf ein festes Gehalt verlassen.
Es gibt keine Jobs zum arbeiten und es wird alles totgeschwiegen. Man frägt nach Jobs und man sagt Wochen vorher das man z.B. in den Ferien für Jobs frei ist, aber entweder verschlampen die des, man interessiert sich nicht für bzw. nimmt keine Rücksicht auf die Arbeitnehmer oder es gibt einfach keine Jobs, aber halt Monatelang nicht.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre abhängig von den Promotern und den Arbeitgebern der jeweiligen Aktion mit denen man arbeitet ist meistens auf freundlichen und professionellen Niveau. Full Moon selbst ist sehr unorganisiert, macht sehr viele Fehler (JopPortal, Gehalt wird nicht korrekt ausgezahlt, man muss Monatelang hinterherrennen um des endlich ausbezahlt zu bekommen, Gehaltsabrechnungen kann man knicken - als wäre das zu viel verlangt und auch hier wieder Technikprobleme).
In der Firma Vorort hat man das Gefühl die nehmen die Arbeit nicht so ernst, keiner ist wirklich mit Herzblut dabei (Aber das ist nur eine persönliche Meinung wie es mir damals rüber kam)

Image

Ich denke dadurch das schon Arbeitgeber für Aufträge bei Full Moon die Zusammenarbeit gekündigt haben, pflegen sie kein gutes Image. Sehr inkompetentes Gesamtbild.

Work-Life-Balance

Als Promoter kann man sich natürlich selbst organisieren wann man arbeiten will. Allerdings hat Full Moon sehr wenig Jobs zu bieten und das seit Monaten. Viele Arbeitgeber die mit Full Moon kooperiert haben haben sich abgewendet bzw. arbeiten nicht mehr zusammen (was man aus organisatorische Sicht eben auch sehr gut nachvollziehen kann).

Karriere/Weiterbildung

Eher wenig bis keine Weiterbildungsmöglichkeiten.

Ich persönlich würde jedem abraten hier zu arbeiten, vor allem wenn ihr 'schnell' Geld braucht oder als Minijob usw. genau dann eben nicht, weil ihr werdet euch niemals auf das was ihr euch einplant verlassen können. Es gibt viel bessere Promoteragenturen oder Studentenjobs-Arbeitgeber als Full Moon. Leider musste ich erst diese Erfahrung machen, reine Zeitverschwendung.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Noch nie irgendwas von Umwelt-/Sozialbewusstsein bei Full Moon gehört. Leider.

Kollegenzusammenhalt

Schwierig, eher nicht.
Bei den Promoterjobs versteht man sich wie gesagt untereinander, es sind auch schon Freundschaften entstanden.
Aber irgendwie macht Full Moon einfach durch dieses unorganisierte, ständig Fehlermachende Erscheinungsbild einfach keinen guten Eindruck, und es zeigt auch keinen Kollegenzusammenhalt zwischen diesen zwei Ebenen (Promotern und Vorgesetzten).

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht wirklich beurteilen.
Ist ein sehr junges Team.
Vielleicht mangelt es deshalb an Qualifikation, Know-How und Erfahrungen für ein Optimiertes und funktionierendes System.

Vorgesetztenverhalten

Unseriös, keiner sieht oder gesteht seine Fehler ein. Keiner kümmert sich darum die Fehler auszubaden, man rennt X-Mitarbeitern hinterher um z.B. sein komplettes Gehalt zu erhalten. Trotz ständigem darauf ansprechen, es bessert sich leider nichts. SCHADE!

Arbeitsbedingungen

In den Promoter Jobs Vorort sehr gut. Ich hab jeden angetretenen Job mit Spaß und gerne gemacht.
Allerdings gabs immer wieder so Situationen, z.B.:
Zu einem Job, den Auftragsarbeitgeber gibts nicht mehr, waren mindestens 5 Promoter eingetragen.
Aufgabe des Full Moon Ansprechpartners war es alle zu benötigten Arbeitsgegenstände bereit zustellen, wie z.B. ARBEITSBEKLEIDUNG - in diesem Fall T-Shirts, Cappies, ggf. Wasser weil es Mitte August extrems warm war usw.
Diese Vorgesetzte (sonst auch andere) hat jeden Schlüssel gezogen um diese Sachen nicht persönlich hinzubringen. Sie hat ihre Arbeit an jemand von den Promotern abgelegt, weil sie sich vielleicht selbst zu Schade war, obwohl sie doch eigentlich mal Vorort als Ansprechpartnerin, wenigstens zu Beginn da sein hätte sollen.
Man denkt oft man ist völlig auf sich allein gestellt, von Full Moon keinerlei Unterstützung, aber immerhin sind die anderen Mitarbeiter des Auftraggebers immer zur Hilfe da und freundlich.

Kommunikation

Sehr schlecht.
Wenn man ein Job annimmt dann sollte man ja auch alle Infos für diesen Job erhalten, stimmt's? Bei Full Moon gelten andere Philosophien. Die Kommunikation zwischen Full Moon - Arbeitgeberauftrag - Promoter läuft nie glatt, es ergeben sich immer Missverständnisse. Vielleicht weil eben nicht genug Auskunft darüber gegeben wird, vielleicht weil die selbst nichts wissen oder sich angemessen darum kümmern. Im Büro zu hocken und nicht für sein Geld arbeiten = geht zu Full Moon.

Einmal hatte ich einen Job, früh morgends an einem Samstag um 6Uhr rum, wie lange glaubt ihr musste ich warten damit ich diesen Job antreten kann? Die Full Moon ansprechpartnerin war nicht zu erreichen, auch wurde keine Ansprechpartnerin/Telefonnummer o. sonstiges mitgeteilt für den Job Vorort. Ärgerlich, sehr ärgerlich.
Wie gesagt die Jobs an sich sind in Ordnung, ich arbeite auch gerne und ich gebe auch gerne mein bestes, aber leider unterstützt Full Moon sowas nicht bzw. man hat das Gefühl immer wieder enttäuscht zu werden wegen immer neuen Fehlern.
Und leider hat sich dieser Auftragsarbeitgeber auch von Full Moon abgewandt, somit leider auch ein (persönlicher) Grund mehr um zu gehen.

Gleichberechtigung

Was Gehalt und ähnliches betrifft nicht.
s. letzten Abschnitt bei 'Interessante Aufgaben'

Leider kann man alles was man will und einem stört ansprechen so oft man will, sowohl in nett als auch in genervt. Jedes Mal kommt ein 'Ok- ich kümmere mich drum', jedoch wird sich nie darum gekümmert. Man wird einfach ignoriert, es interessiert die einfach nicht.
Da fragt man sich wirklich wie geht ihr eigentlich mit euren Mitarbeitern um.

Harte Klassendifferenzierungen zwischen Promotern - Büro - Vorgesetzten. Arbeitsklima naja, nicht so schön.

Interessante Aufgaben

Die (sehr wenigen) Jobs kann man sich ja eigentlich aussuchen und dafür anfragen dafür zu arbeiten. Oft gibts auch Fälle da wird man praktisch gezwungen einen Job anzunehmen, weil sich sonst niemand findet für den Job. Wenn man Mitleid hat macht man dene dann doch den Gefallen. War aber eine sehr schlechte Entscheidung. Hinterher kriegt man ja doch wieder zu wenig Geld für die geleistete Arbeit. Und so Mitarbeiter-Bonus und ähnliches wird einem auch totgeschwiegen. Wenn man sowas nicht von seinen freundlichen Promoter-Kollegen nicht gesagt bekommt dann von den Vorgesetzten schon mal erst recht nicht.
Bei jedem Cent zu sparen, aber dann trotzdem im Büro sitzen und nichts zu tun haben ist doch schon irgendwie dreist.
Mittlerweile gibts es auch nicht wirklich interessanten Jobs, viele Auftragsgeber sind ja weg und man hat nicht viel Auswahl.