3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Benefits und kleinere Geschenke.. Wer sich zufrieden gibt mit einer Position in der man ruhig seiner Arbeit nachgehen möchte ohne weitere Erwartungen an die Zukunft hat hier auch nichts falsch gemacht
Keine Altersvorsorge und keine Gefahrenzuschläge für Chemieungang. Bevormundung, es scheinte als wären konstruktive Einwände nichts wert. Vorgesetzter war sich oft nicht im klaren was Mitarbeiter leisteten und an Qualitäten mitbrachten. Kaum Gefühl für gesundheitliche Bedingungen am Arbeitsplatz!
Führung überdenken, Vorgesetztenverhalten schulen
Teilweise positive Erlebnisse welche aber durch schlechtes Raumklima (sowohl auf menschlicher als auch gesundheitlicher Ebene) untergehen.. Kaum Abluft an ausgelasteten Produktionsläufen, mangelnde Zuluft
Wie man es hinbiegt und Positionsabhängig.
Kaum vorhanden, es wird erwartet man „rockt“ alles ohne weitere Motivation/Aussicht
Es geht mehr.. Stichwort Tarifverträge und Einheitlichkeit bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten etc
Ist an sich top
Hier hat man den nötigen Respekt und Zusammenhalt gespürt welchen man in erster Linie von der Leitung erwartet hätte
Es mangelte an Vorgesetzten welche zu ihren Mitarbeitern stehen. Alleine in knapp zwei Jahren haben mehrere qualifizierte, junge Mitarbeiter in verschiedenen Positionen das Weite gesucht.
Habe ich auf ehrlicher Basis nur vereinzelt erfahren. Findet kaum statt, teilweise hinterm Rücken und herablassend. Alleine unter Kollegen ist das Klima in Ordnung.
Ruhiges arbeiten
Organisation, Planung , Führung der Mitarbeiter, Perspektive, Weiterbildung, Karriere. Einfacher gesagt: Meinen was man sagt.
Jungen Menschen eine realistische Perspektive geben und damit meine ich nicht nur bis zu dem Posten eines „ schichtführers“ sondern mehr , gemäß der Qualifikation.
Die Arbeitnehmer sind alle freundlich
Ich glaube gut . Aber glauben heißt nicht wissen.
Es ist ein schichtbetrieb also erwartet keine große work Life Balance
Leider keine genauso wie die Perspektive. Es wird viel darüber gesprochen und gepredigt jedoch nichts davon eingehalten. Kommen die Hauptausreden wie : „ Konzern lässt es nicht zu“ oder „ der Geschäftsführer stellt sich quer“ usw. Ich habe aber mal gehört dass Prüfungsgebühren übernommen werden wenn man sich weiterbildet.
Leider keine Perspektive für junge Arbeitnehmer die voran kommen wollen.
Es wird am Tisch viel versprochen jedoch nicht formalisiert.
Müll wird getrennt
Der ist doch ganz in Ordnung. Klar gibt es Ausreißer aber die erkennt Man sofort.
Das ist gut
Kommt darauf an „welcher Vorgesetzte“
Insgesamt gibt es sehr freundliche Vorgesetzte aber leider auch sehr viele die meiner Meinung nach durch die Hintertüre „ bossing „ betreiben.
Fehlende Abluft und leider auch unzureichende Klimatisierung sorgen dafür dass man zu den warmen Jahreszeiten sehr schwitzt und sich quält. Da es eine Kleiderordnung gibt „ langärmlig“ wird es sehr sehr sehr warm.
Kommunikation, vorallem in der Führungsebene ist quasi nicht vorhanden. Mehrere jahrelang gemachte Erfahrungen bestätigen dies
Zwischen den Arbeitnehmern ?
Leider keine. Es werden klare Unterschiede gemacht. Bei den geschlechtern aber wird gleichberechtigt
Anfangs sind die Aufgaben weil sie neu sind sehr interessant. Man beachte aber dass der Tellerrand sehr schnell ausgeschöpft ist und dann nichts Neues nachkommt.