Vorsicht kann...., feste Strukturen kaum Veränderung möglich, schwache Führung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Dialog geführt zu haben....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht gemerkt zu haben einen Beitrag zu leisten...einen Beitrag den die meisten Arbeiter in diesem Betrieb nich auf Anweisung ausführen würden.
Danke.
Verbesserungsvorschläge
Für ausreichend Licht in den Arbeitsbereichen sorgen, dieses über die gesamte Arbeitszeit eingeschaltet lassen.
(Während meiner Zeit wurde das licht bei direkter arbeitsausführung ausgeschaltet immer der gleiche Mitarbeiter monatelang.
Fahrwege, Notausgänge, Regale und durchfahren freihalten.
(Nicht nach Hinweis alles zustellen.)
Toiletten nicht in den Pausenzeiten reinigen.
(Nicht alles nässen sondern putzen)
Das stellen von Arbeitskleidung.
Nicht ohne Absprache in den Abteilungen den Strom abschalten, Tore abschließen und
Telephone ausserbetrieb nehmen.
Benutzung der Flurfördergeräte nur durch geschultes Personal, bei Stapler mit Staplerschein.
Mitarbeiter die Betriebseinrichtungen beschädigen und bedienhinweise nicht beachten rauswerfen.
Mitarbeiter die sich nicht waschen und oder coronaregeln missachten fristlos kündigen.
Nicht mit zweierlei mass messen.
Mitarbeiter nicht schikanieren.
Mitarbeiter die prügeln und beleidigen rauswerfen.
Arbeitsatmosphäre
Ist komisch, man sieht viele die auf dem Handy spielen oder immer rauchen sind.
Unterstützung oder ein entgegenkommen habe ich nicht bemerkt. soviel wie nötig so wenig wie möglich passt hier gut...
Neu und anders schonmal garnicht...
Kommunikation
Ist vielschichtig, wichtig immer Aufgaben wietergeben. Spreche ich chinesisch...
....dann mach dir'n Kopp... sowas ja?
Man halt die schnau...! Alles bei...
Kollegenzusammenhalt
Diese ist sehr gut, neues wird wenn für Personengruppe unbequem verklärt oder lächerlich dargestellt. Werker sehen nur ihre Arbeit nich wie Arbeitsweisen behindern oder sogar gefährlich sein können.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten können sich auch unter der Woche ändern. Kurzfristig flexibel einsetzbar zu sein ist Grundvoraussetzung um hier arbeiten zu können.
Vorgesetztenverhalten
Nicht so schön, allerdings sind die wenigsten auch vom Fach, dank Quereinsteiger trifft sich nahezu alles in den Betrieben, nur ebend keine Führungskräfte.
Interessante Aufgaben
Für interessierte lassen sich immer noch mehr Aufgaben finden, hier ist es leider so das sich Arbeitsweisen und Aufgabenverteilung so gefestigt haben das selbst der kleinste werker jegliche Motivation nach kurzer Zeit verlieren wird.
Gleichberechtigung
Nein neue mitarbeiter müssen mehr leisten ihre Arbeitszeiten sind meist von Schichtarbeit geprägt. Wird in den Stellenanzeigen falsch dargestellt.
Gute Leute merken schnell wie es hier läuft.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist super, sind auch sehr viele, ideal um sich die Zeit zu vertreiben.
Arbeitsbedingungen
Nicht optimal, gearbeitet wird bei ständigem Durchzug, Rolltore immer offen ob +30 oder -10 grad. Im Sommer eigentlich toll da es in der Halle immer recht kühl ist. Lüften ist auch notwendig Stirnseite sind die raucherbereiche, diese sorgen immer für frische raucherluft in der Produktion. Aus dem Logistikbereich wird stinkende mülltonnenluft angesaugt. Ist kein schönes arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung am nötigsten Limit.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenig Geld.knapp über Mindestlohn
Facharbeiter nicht anerkannt,Einstellung meist als ungelernter trotz Facharbeiter Brief.
Image
Ja hier wird fleißig gearbeitet, auch mit F- Bewertungen auf dieser Plattform.
"Es wurde wieder zum Burger Essen eingeladen" kannst vergessen. Angebote dieser Art gibt es nicht.
Gegenüber der Firma ist ein neuer Stand, hier gibt es Burger, nun kann sich in den Pausen jeder etwas kaufen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Angebote