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3 von 14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Familienunternehmen mit Karriere Chancen

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das jeder eine Chance bekommt mehr zu erreichen als er selbst denkt ..

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt oft zu spät wichtige Infos oder man hört sie von Anderen

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht regelmäßiges Treffen untereinander (zusammen sitzen, Kleinigkeiten zusammen essen)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Potenzial nach oben aber schon nicht schlecht

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die ganzen Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlender Austausch, dadurch Unwissenheit einiger Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

An Informationsaustausch arbeiten und gucken, dass alle Mitarbeiter über Neuigkeiten besser informiert werden.
Mitarbeiterumfragen!
Bestelllieferungen verbessern.
Mehr Zeit den einzeln Teams geben, um sich auszutauschen.
Die einzeln Teams darin unterstützen, eine feste Einheit zu werden, durch Teambuilding für einzelne Teams der Standorte, durch mal eine Aktivität 1-mal im Jahr machen zu können. Das Wichtigste ist, dass das Team eine absolute Einheit bildet, dadurch mehr gegenseitige Rücksichtnahme.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind super und machen das Arbeiten sehr angenehm

Image

Wird dran gearbeitet

Karriere/Weiterbildung

Immer möglich. Man muss es nur wollen

Gehalt/Benefits

Gehalt hat jeder selber in der Hand. Überstunden werden mit dem 1,5-fachen Satz vergütet. Es gibt einiges an Benefits

Kollegenzusammenhalt

Mal gut und mal nicht gut. Sagen wir mal, es ist Luft nach oben.

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts zu beanstanden

Vorgesetztenverhalten

Sehr junge Vorgesetzten, die stetig an sich arbeiten

Arbeitsbedingungen

Sind immer dran Dinge schnell zu reparieren oder auszutauschen

Kommunikation

Manchmal klappt die Weitergabe von Informationen nicht besonders gut, daran, wird aber gearbeitet

Gleichberechtigung

Ist gegeben

Interessante Aufgaben

Man hat die Möglichkeit immer neue und interessante Aufgaben zur übernehmen


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Schlimmer geht nicht !!!!

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kam immer pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgangsformen, Höflichkeit wird hinten angestellt, kein Lob, stattdessen nur Kritik, Schuld wird nur bei den Mitarbeitern gesucht

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kritikfähigkeit, den Mitarbeitern mal zuhören, Umgangsformen prüfen !

Arbeitsatmosphäre

Große Spannungen, keine Wertschätzung, Verbesserungsvorschläge werden nicht angenommen, viel Lästerei

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Bedingt, die Vorgesetzten versuchen dies zu verhindern

Vorgesetztenverhalten

Kindergarten, keinerlei Erfahrung im kaufmännischen Bereich und im Umgang mit Menschen/ Angestellten

Arbeitsbedingungen

Katastrophal, Arbeitsmaterial/ Arbeitsgeräte funktionieren nicht immer, oder werden gar nicht erst in Betrieb genommen

Kommunikation

Findet nicht statt, es gibt kein Firmenhandy, aber man wird mit whatsapps zugeschüttet

Gehalt/Benefits

Mindestlohn, keine Aufstiegsmöglichkeiten gegeben

Interessante Aufgaben

Gibt es nicht


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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