Einzigartige Unternehmens- und Arbeitskultur
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Borchen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Jeder Mitarbeiter kann seine Arbeitszeiten frei wählen. Am Ende zählt die Leistung
Kollegenzusammenhalt
Trotz Homeoffice tauschen wir uns immer aus und haben einen sehr guten Teamzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Futura setzt vor allem auf junge Mitarbeiter, die bereit sind Verantwortung zu übernehmen. Diese werden auf ihrem Weg gefördert und gefordert.
Kommunikation
Transparente, digitale Meetingkultur; super moderne Kommunikationstools
Interessante Aufgaben
Da bei Futura die Bereiche B2B und B2C abgedeckt werden, sind die Aufgaben immer abwechslungsreich - vor allem im Marketing lernt man täglich etwas hinzu
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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