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Jetzt Profil vervollständigen34 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 12 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Kommunikation mit der Personal bzw. Chef Etage
Bis jetzt noch nichts
Eine angemessenere arbeitsvergütung
sehr nette Kollegen und Chefs
Gleitzeit ermöglicht eine gute Work Life Balance
könnte besser sein im vergleich mit anderen Firmen
Hilfsbereit und jederzeit für einen da
Viel abwechslungsmöglichkeiten
Gutes Betriebsklima, ein tolles Team mit netten Kollegen. Junges Führungsteam, das offen für neue Ideen ist. Und mega Kantine in der jeden Tag frisch gekocht bzw. gegrillt wird
Es gibt ein Gleitzeitkonto, flexible Arbeitszeiten (im Rahmen von Kernarbeitszeiten) und Home Office wo möglich
das Gehalt kommt pünktlich, der Rest ist Verhandlungssache. Es gibt eine eigene Kantine für die man einen Essenszuschuss erhält, Jobrad, Corporate Benefits....
Fast schon freundschaftlich. Man unterstützt sich gegenseitig.
unterstützend, konstruktiv, manchmal fehlt der Mut zur Entscheidung
modern, teilweise Großbüros, Handy, Laptop wird entsprechend der Aufgabe gestellt.
wie in der Branche üblich, arbeiten vor allem Männer in der Firma. Trotzdem gibt es weibliche Führungskräfte, auch in der Geschäftsführung, und es werden alle gleich behandelt.
abwechslungsreich, Gestaltungsfreiheit, aber sicherlich von Abteilung zu Abteilung anders
Super Atmosphäre im kompletten Unternehmen
Je nach Aufgabenbereich ist dies meist möglich.
Jeder gibt für jeden alles! Super Kollegium!
Auch ältere Mitarbeiter werden eingestellt und die bestehenden Kollegen werden bei Wünschen gehört und wenn möglich entlastet.
Vorgesetzten sind menschlich und fair.
Die Kommunikation ist meistens gut, manchmal verzögert. Ab und an wird nicht deutlich genug erklärt.
Das Aufgabengebiet ist hoch interessant, da jede Maschine anders ist.
Führungsstil, junges & aufgeschlossenes Team
Weiterbildung sollte aktiver gefördert werden
Angenehme Atmosphäre, freundschaftlich kollegialer Umgang
Wer sich entwickeln möchte wird gefördert.
Branchenüblich, fair
Wasserspender, Solaranlage, E-Fuhrpark, E-Bikes
Sehr nette Kollegen
Offene-Tür-Politik
Flexible Arbeitsmöglichkeiten, Förderung von Teamarbeit, Gestaltungsspielraum, Essenszulage, VWL, Kostenlos Kaffee und Mineralwasser
Transparenter Informationsfluss - alle Führungskräfte, Abteilungen und Teammitglieder teilen relevante Informationen
vielfältige Herausforderungen und Aufgaben, Einbindung in Entscheidungs- und Entwicklungsprozesse (KVP)
Derzeit nichts außer das Produkt an sich
Hört auf die Leute die an den Maschinen arbeiten, sie errichten, warten und instand halten nicht auf Jasager. Besetzt Führungspositionen mit qualifizierten Personalien.
Die Maschinen sind gut und es macht Spaß dran zuarbeiten. Man wird als Mitarbeiter aber für unwissend und unfähig gehalten und hat nichts zu melden.
Gute Maschinen aber die Kunden bemängeln die Servicequalität
Work-work-Balance trifft hier eher zu.
Die erfahrenen langjährigen Mitarbeiter geben ihr Wissen nicht weiter um sich wichtig zu halten
Gerade genug dass man über die Runden kommt. Kein Weihnachts/Urlaubsgeld keine Überstunden Zuschläge und den Zuschlägen für Feiertags Arbeit muss man Monate lang hinterher rennen und diskutieren.
Kollegen sind gut und man kann über vieles miteinander reden.
Eine Wertschätzung für lange Firmen Zugehörigkeit gibt es nicht wirklich.
Die Vorgesetzten sind meist Freunde der Geschäftsleitung und Jasager auch wenn alles schlecht läuft wird alles gut dargestellt.
Es wird gefordert und gefordert aber gegeben wird nichts ohne betteln
Probleme der Mitarbeiter werden nicht ernst genommen und Verbesserungsvorschläge missachtet.
Unwissen und Jasagerei wird höher angesehen als wissen und Erfahrung
Die Maschinen machen Spaß und die Aufgaben sind abwechslungsreiche und interessant.
Sehr angenehm. Man geht offen und respektvoll miteinander um.
Es gibt eine Zeiterfassungssystem, Gleitzeit und Überstunden lassen sich einfach und kurzfristig nehmen. Keiner schaut blöd, wenn man mal früher geht. Home Office ist ebenfalls möglich.
Die Perspektiven sind da. Man kann sich selbst entfalten und weiterentwickeln.
Top! Habe ich so noch nirgends erlebt. Man unterstützt sich gegenseitig und jeder hat ein offenes Ohr
Es gibt regelmäßige Gespräche, ehrliches Feedback ist erwünscht und die Türe steht jederzeit offen.
Die Gebäude sind relativ neu, das Equipment nicht immer ;-) Prozesse sind gut definiert, man entwickelt viele digitale Prozesse.
Es gibt unterschiedliche Kanäle mit Informationen. Je nach Abteilung wird über E-Mail oder Teams kommuniziert und in den Werkshallen gibt es Pinnwände mit den wichtigsten Infos.
Verhandlungssache. Im marktüblichen Rahmen.
Das man Ofen über jedes Thema reden kann, und gemeinsam Probleme löst.
Man wird wie ein Familienmitglied behandelt und in schweren Zeiten unterstützt.
Kann nichts negatives schreiben.
Wird schon alles umgesetzt.
Wir brauchen neue Qualifizierte Mitarbeiter die zu uns passen.
Ich weiß dass es am Markt liegt und das das Thema bekannt ist.
Habe keine andere Vorschläge deswegen dass Thema.
Wäre sie schlecht wäre ich längst nicht mehr da. Und ich bin über 20 Jahre dabei. Das sagt schon alles.
Nach so vielen Jahren immer noch stolz im Unternehmen zu sein.
Die Bestätigung bekommen wir jeden Tag von Kunden.
Urlaub ist kein Problem, wen sogar etwas dazwischen kommt hat man verständnis, und die Zeit für das Private.
Wenn man bereit ist etwas zu verändern und sich weiter zu entwickeln, dann gibt es keine Grenzen nach oben.
Sterne sagen schon alles. Immer pünktlich und gerecht.
Bestens. Probleme werden zusammen gelöst und nicht lange diskutiert. Egal wie lange jemand im Unternehmen ist.
Ofen und direkt. Man unterstützt sich gegenseitig. Egal wie lange jemand im Unternehmen ist, man wird gefördert und geschätzt.
Respektvoll, hilfsbereit und immer für einen da. Probleme werden gemeinsam gelöst und nicht schlecht gemacht. Bei Entscheidungen
werden Mitarbeiter nach der meinung gefragt.
Sicherheit wird Groß geschrieben .
Regelmäßig Sicherheitsschulungen, neue Ausrüstung, Hilfsmittel.. Alles was ein modernes Unternehmen braucht um ans Ziel zu kommen.
Ganz Gut. Nur manchmal wünsche ich mir mehr direkte Gespräche anstatt E-Mails.
Man bleibt nicht an eine Stelle stehen,sondern lernt die ganze Prozesse. So dass man die Maschinen von Grund auf versteht.
--> interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
--> interessante Aufgaben
--> Modernes mittelständisches Unternehmen
--> Freundliche Kollegen und Vorgesetzte
--> Flexible Arbeitszeiten
Ich komme hier jeden Tag gerne zur Arbeit. In der Regel herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre. Einen schlechten Tag hat jeder Mal, allerdings ist die Grundstimmung sehr positiv.
Durch die Bank sehr gut.
Wichtige Informationen werden regelmäßig und transparent kommuniziert.
Sehr spannende Technologien und Anlagen.
Weiterentwicklung und Einarbeitung
Durch die Einsätze ist man häufig unterwegs, aber Zimmermann verteilt die Einsätze fair und man kann öfters zu Hause sein
Man bekommt die Chance sich in verschiedene Themen einzuarbeiten und auch fachlich weiterzubilden.
Faires Gehalt und gute Zuschläge
Gutes Verhältnis
Gutes freundschaftliches Verhalten
So verdient kununu Geld.