Undurchsichtig was mit der NL geplant ist
Gut am Arbeitgeber finde ich
-37h Woche mit Gleitzeit
-reichlich Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-siehe Verbessungsvorschläge
-nicht ganz klar was mit der NL passieren soll, hohe Fluktuation und kein Kommentar der Vorgesetzten dazu.
Verbesserungsvorschläge
-Digitalisierung durchsetzen
-Ergonomie am Arbeitsplatz verbessern
-Gehälter an Markt und Wirtschaft anpassen
Arbeitsatmosphäre
Mit den meisten Kollegen versteh ich mich gut.
Kommunikation
An manchen Stellen ist mangelnde Kommunikation ein großes Problem, grundsätzlich würde ich aber sagen das es funktioniert.
Kollegenzusammenhalt
Manche halten besser zusammen als andere.
Work-Life-Balance
Gelegentlich hat man Leerlauf und kann deshalb pünktlich gehen, dann kommen aber auch Phasen in dennen Überstunden nötig sind.
mit der Kernarbeitzeit von 9 -15:30 Uhr ist ein akzeptables Zeitfenster getroffen, dennoch würde ich mir wünschen das die Kernarbeitzeit auf 8:30-15:00Uhr geändert wird.
Vorgesetztenverhalten
In der Regel gibt es keine Probleme die mit den Vorgesetzten nicht zu lösen wären, dennoch ist manch eine Entscheidung sehr undurchsichtig und lässt viele Fragen offen.
Interessante Aufgaben
Viele Stammkunden mit Kleinprojekten, aber auch Großprojekte die viel Engagement fordern.
Arbeitsbedingungen
Schlecht laufende IT, Büromöbel aus vemtulich den 90ern, keine höhenverstellbaren Tische.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein scheint hier nur vom Personal auf eigene Faust vorhanden zu sein, es muss alles doppelt und dreifach gedruckt werden, völlig an der Digitalisierung vorbei.
Gehalt/Sozialleistungen
Neuanstellungen werden ordentlich bezahlt, ältere Kollegen müssen gucken wo sie bleiben. Sehr Schade