Gabler Familie
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ziel- und zukunftsorientiert
Arbeitsatmosphäre
Man erhält regelmäßiges Feedback zu seinen Aufgaben. Es finden auch regelmäßige Mitarbeitergespräche statt.
Kommunikation
wöchentliche Abteilungsversammlungen und monatliche Unterrichtung durch die Geschäftsführung über aktuelle Aufträge und die zukünftige Situation
Kollegenzusammenhalt
sehr familiäres Miteinander. Lange Betriebszugehörigkeiten. Unter 10 Jahre Betriebszugehörigkeit ist man fast noch ein Neuling.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeitgestaltung, Urlaub kann auch problemlos auf Wunsch des Mitarbeiters verschoben werden
Vorgesetztenverhalten
Zielorientiertes Handeln. Die Meinung der Mitarbeiter wird berücksichtigt
Interessante Aufgaben
Jeder kann die Aufgaben wahrnehmen die im Rahmen seiner Möglichkeiten/Kenntnisse zu erledigen sind
Gleichberechtigung
Frauen werden genauso Entlohnt wie ihre männlichen Kollegen. Ihre Aufstiegschancen sind die selben. Wiedereinstieg nach z.B. Elternzeit klappt unproblematisch und die Kolleginnen erhalten ihr altes Aufgabengebiet zurück
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen werden als Wissensträger/Vermittler sehr geschätzt
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel sind gut und entsprechen dem Stand der Technik
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir nutzen Solarenergie. Es gibt auch Elektro-Firmenwagen
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden immer pünktlich gezahlt. Es gibt Tariflohn. Manchmal dauert die Höhergruppierung bei erhöhter Verantwortung etwas lange
Image
Die Kollegen identifizieren sich mit Ihrem Unternehmen. Betriebszugehörigkeiten von 15 bis 40 Jahren überwiegen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen finden regelmäßig statt. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit diese über die regelmäßigen Mitarbeitergespräche einzufordern