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Bewertungen in Portalen bestätigt

2,1
Bewerber/inHat sich 2019 in Neu-Isenburg als Einkäufer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Zuverlässige Rückmeldungen
- als AG die Initiative ergreifen und Kontakt aufnehmen
- positive Seiten eines UN hervorheben - warum sollte man bei Ihnen
arbeiten, wenn es nur Negatives gibt? Anreize als UN schaffen.

Bewerbungsfragen

  • Es wurde erzählt, dass viele Überstunden gemacht werden und dass Mitarbeiter entweder nur kurz da sind oder für immer - Leute die meckern würde es immer geben.
  • Nach dem Gespräch musste ich mehrfach per Mail anfragen, wie es aussieht. Ich wurde dann per Mail gefragt, ob ich mich nicht einmal melden könnte. Nach mehrmaligem Anrufen meinerseits ohne Erfolg habe ich nichts mehr gehört.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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