18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gute Firma, aber katastrophale Führung und Arbeitsatmosphäre
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Röders AG in Soltau gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jeder will nur der Geschäftsführung gefallen.
Kollegenzusammenhalt
Je nachdem in welchem Bereich man sich befindet, Abteilungsübergreifend ist es eine Katastrophe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovation trifft Tradition
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gebr. Röders AG in Soltau gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Frühzeitige Aufklärung über Neuerungen findet statt. Verschiedene Vorsichtsmaßnahmen wurden eingeleitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wachsende Firma im Umbruch
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gebr. Röders AG in Soltau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auch an schwierigen Änderungsprozessen wird festgehalten
Arbeitsatmosphäre
Viele Veränderungen , viele Meinungen
Work-Life-Balance
Hohe Überstundenkonten sind die Ausnahme
Karriere/Weiterbildung
Gute Leute haben gute Karrierechancen
Gehalt/Benefits
13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, ergbnisabhängige Sonderzahlung --> Super
Textiltarif --> es ist, wie es ist...
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten zusammen und ziehen an einem Strang
Vorgesetztenverhalten
In der Regel kann man mit allen Vorgesetzen klarkommen
Arbeitsbedingungen
Es wird viel auf die Gesundheit der MItarbeiter geachtet
Interessante Aufgaben
Duch den aktiven Umbruch entstehen sehr viele interessante Aufgaben mit grossen Chancen , diese mit voranzutreiben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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... Mitarbeiter wie auch das Unternehmen selber werden vom Unternehmensberater erfolgreich gegen die Wand gefahren!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Röders AG in Soltau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
? das ist alles Geschichte!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das die Meinung und die Erfahrung des Werkers nichts gelten und das Wort eines Leiters noch weniger Gewicht hat als das des Werkers (es werden ALLE verarscht!)
Verbesserungsvorschläge
neue Besen kehren gut … manchmal!
statt die vorhandenen Fachkräfte durch ahnungslose Quereinsteiger zu ersetzen und so das Wissen von Jahrzehnten auf 0 zurück zu setzen sollten hin und wieder die Stimmen der vorhandenen Mitarbeiter gehört werden (von Werkern wie auch den Führungskräften).
manchmal ist Erfahrung doch mehr Wert als ein akademischer Titel
Arbeitsatmosphäre
jeder belauert jeden, jeder fürchtet sich vor jedem! Die eingesetzte Geschäftsleitung hat sehr effizient jedes Gefühl von Vertrauen und Sicherheit demontiert
Image
Image? ist im Rahmen der Unternehmensberatung und des Coaching leider verloren gegangen!
Work-Life-Balance
Überstunden? Selbstverständlich!
Zeitausgleich? träum weiter !
Flexible Arbeitszeit heißt, du darfst gerne eher kommen und länger bleiben und nichts anderes!
Gehalt/Benefits
das Gehalt kam bisher immer pünktlich, Arbeitskleidung wird gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
na ja … das können andere besser...
Kollegenzusammenhalt
war mal toll, inzwischen traut keiner mehr dem anderen über den Weg!
Umgang mit älteren Kollegen
was man für das Unternehmen geleistet hat ist irrelevant,
Entweder du hältst Schritt (wohin auch immer, klare Infos bekommst du nicht) oder du bleibst auf der Strecke.
Vorgesetztenverhalten
wenn alles klappt, haben SIE es toll gemacht, wenn nicht, hast DU Schuld!
Arbeitsbedingungen
irgendwo zwischen Feudalismus und industrieller Revolution
Kommunikation
jeder ist verpflichtet, die Geschäftsleitung über alles zu informieren.
Informationen die selber gebraucht werden müssen "geholt" werden … das ist eine Kommunikative Einbahnstrasse
Interessante Aufgaben
ohne Info und klare Anweisung treffsicher das nichtformulierte Ziel erreichen ….. ja, das kann spannend werden!
sonst eher nicht !
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
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Schere zwischen oben und unten riesig. Beratung zieht nur Geld aus dem Laden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Röders AG in Soltau gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Aufhören in wenigen Leuten in der Firma einen Haufen Geld zu stecken und den Rest verhungern lassen. Die Beratung ist zu teuer und bringt kaum Mehrwert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Mit Tradition in die Zukunft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Roeders AG in Soltau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausgeprägtes Sozialverhalten (CSR) gegenüber Umfeld und Mitarbeitern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Tradition macht (noch) manchmal träge
Verbesserungsvorschläge
Ablauforganisation weiter aktualisieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Mit Tradition in die Zukunft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Röders AG in Soltau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausgeprägtes Sozialverhalten (CSR) der Umgebung und den Mitarbeitern gegenüber
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lange Tradition führt (noch) manchmal zu Trägheit
Verbesserungsvorschläge
Ablauforganisation weiter aktualisieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sozialkompetenter Mittelstand mit Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Gebr. Röders AG in Soltau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
..., dass auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter Rücksicht genommen wird und die Firma sehr sozial seinen Mitarbeitern gegenüber eingestellt ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Führungslos, Inovationslos, machen wir seit 20...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gebr. Röders AG in Soltau gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungslos, Inovationslos, machen wir seit 20 Jahren so, extrem viele ungelernte Arbeitskräfte, Finger weg
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut aber gehaltlich sehr Unterschiedlich und nicht dem Markt entsprechend (in meiner Position)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Röders AG in Soltau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Gebr. Roeders durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 67% der Bewertenden würden Gebr. Roeders als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Gebr. Roeders als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.