2 von 22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Karriere/Weiterbildung
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 0%
Dringender Handlungsbedarf......
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gebr. Westhoff GmbH & Co. KG in Bremen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guten Kaffee kostenlos zur Verfügung gestellt bekommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter bevormunden und dumm halten nur weil die Führungsebene es nicht besser kann
Verbesserungsvorschläge
Das Fachwissen der Mitarbeiter schätzen und zulassen
Karriere/Weiterbildung
Dringender Handlungsbedarf im Management!!! Macht wird mit Wissen verwechselt...
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Inhabergeführtes Unternehmen. Vorsicht: Es kann schon mal laut und ungerecht werden!!! Trotzdem gutes Betriebsklima.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Gebr. Westhoff GmbH & Co. KG in Bremen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bezahlung, nette Kollegen, interessante Arbeit, Betriebssport (heute noch?)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter-Führungsstil
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gelassenheit und weniger ungerechte Behandlung "von oben".
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre insgesamt nur befriedigend, weil: Nette Leute, aber bedrückendes Klima wegen des unqualifizierten, ungerechten Führungsstils.
Image
Ich war immer stolz darauf, für das Unternehmen zu arbeiten bzw. gearbeitet zu haben - selbst heute noch, einige Jahre später. Ich freue mich immer, wenn ich irgendwo in der Gastronomie Westhoff-Kaffee bekommen kann, denn das ist für mich der beste Kaffee, den es gibt.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten waren ok. Notwendige Überstunden wurden bezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich bewährte, konnte man auch aufsteigen.
Gehalt/Benefits
Gehälter bei unentbehrlichen Personen überdurchschnittlich. "Der beste Kaffee der Welt" für's Personal zum attraktiven Sonderpreis.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht beurteilen. Ich nehme an, das Umweltbewusstsein ist vorhanden. Im Bereich "Soziales" gibt es möglicherweise Defizite.
Kollegenzusammenhalt
Solange es noch einen Betriebsrat gab, setzte der sich voll für seine Kollegen ein, obwohl er selbst nach oben hin viel auszustehen hatte. Irgendwann wollte dann aber keiner mehr in den Betriebsrat gehen, und sogar dem Wahlausschuss wurde schon vor der anstehenden Betriebsratswahl mit Kündigung gedroht.
Unter gleichgestellten Kollegen waren Hilfsbereitschaft und Zusammenhalt aber immer sehr groß.
Umgang mit älteren Kollegen
Zu meiner Zeit wurde die Erfahrung der Älteren anerkannt und gewürdigt.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter stand nie hinter mir. Er hat die Schuld immer auf mich (seine Sekretärin) geschoben, wenn sich für seine Arbeit rechtfertigen musste. Dabei hatte ich die zu vergebenden Aufträge, die er persönlich unterschrieben hatte, grundsätzlich korrekt und nach seinen Anweisungen vorbereitet. Zum Chef sagte er dann immer: "Weiß ich gar nichts von! Hat Frau ... gemacht." Anschließend war ich dann dran!
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen, technische Ausstattung, Raumanordnung zufriedenstellend.
Kommunikation
Informationsfluss minimal. Transparenz fehlte ganz.
Gleichberechtigung
Ich habe keine Unterschiede feststellen können.
Interessante Aufgaben
Aufgaben interessant, doch was nützt es, wenn man dem Boss nichts, aber auch gar nichts recht machen kann?
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