Personalverantwortung und Gehalt
48% der Personalverantwortlichen haben mehr als 10 Jahre Erfahrung
Durchschnittsgehälter
- mit Personalverantwortung
- ohne Personalverantwortung
Basierend auf 2.318 Angaben
Durchschnittsgehalt
Ø 37.800 €
700 Angaben
Ø 38.500 €
1.433 Angaben
Zuletzt aktualisiert am 4. Mai 2024
Der Gehaltsunterschied zwischen Frauen und Männern beim Einstiegsgehalt für Technische:r Produktdesigner:in in Deutschland mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung beträgt 1.000 €, wobei Frauen 34.600 € und Männer 35.600 € verdienen. Mit mehr als 10 Jahren Berufserfahrung beträgt der Gehaltsunterschied 2.200 €, wobei Frauen 40.800 € und Männer 43.000 € verdienen.
in dieser Rolle sind vom Gender Pay Gap betroffen.
Die meisten als Technische:r Produktdesigner:in Beschäftigten verdienen in Deutschland zwischen 34.500 € und 39.100 €, wobei der Durchschnitt bei 38.100 € liegt.
Einstiegsgehälter für Technische:r Produktdesigner:in in Deutschland mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung liegen zwischen 29.900 € und 34.500 €.
Top Verdiener als Technische:r Produktdesigner:in haben meist mehr als 10 Jahre Berufserfahrung und verdienen zwischen 48.300 € und 52.900 €.
48% der Personalverantwortlichen haben mehr als 10 Jahre Erfahrung
Die beiden Grafiken zeigen dir die Geschlechterverteilung (gesamt) im Vergleich zur Geschlechterverteilung in einer Führungsposition.
Veränderung in den letzten 6 Monaten
Veränderung in den letzten 6 Monaten
38.100 € Durchschnittsgehalt für
Technische:r Produktdesigner:in in Deutschland 🇩🇪
(Durchschnittliches jährliches Bruttogehalt für Vollzeitbeschäftigte)
1 Hamburg: Ø41.400 €(46 Angaben)+3.300 € | |||||
2 Baden-Württemberg: Ø40.200 €(410 Angaben)+2.100 € | |||||
3 Hessen: Ø39.500 €(174 Angaben)+1.400 € | |||||
4 Rheinland-Pfalz: Ø39.100 €(86 Angaben)+1.000 € | |||||
5 Bayern: Ø38.600 €(435 Angaben)+500 € | |||||
6 Schleswig-Holstein: Ø38.100 €(56 Angaben) | |||||
überDurchschnittsgehalt für Technische:r Produktdesigner:in in Deutschland:Ø38.100 €(2.318 Angaben)unter | |||||
7 Nordrhein-Westfalen: Ø38.000 €(517 Angaben)-100 € | |||||
8 Niedersachsen: Ø36.600 €(216 Angaben)-1.500 € | |||||
9 Berlin: Ø36.300 €(68 Angaben)-1.800 € | |||||
10 Sachsen: Ø33.100 €(81 Angaben)-5.000 € | |||||
Saarland:nicht genügend Angaben | Mecklenburg-Vorpommern:nicht genügend Angaben | Brandenburg:nicht genügend Angaben | Bremen:nicht genügend Angaben | Sachsen-Anhalt:nicht genügend Angaben | Thüringen:nicht genügend Angaben |
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In den Branchen Automobil, Bau/Architektur, Maschinenbau und Industrie liegt das Bruttodurchschnittsgehalt über dem Durchschnitt aller Branchen.
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Informiere dich über die Entwicklung des Gender Pay Gaps über die letzten Jahre und entdecke in unserem interaktiven Report wichtige Trends und Unterschiede über Branchen, Berufe und Berufserfahrung hinweg.
Als technische:r Produktdesigner:in bist du kreativ am Computer: Am Bildschirm entwirfst du Produkte aller Art, von Brillen über Fahrzeuge, Möbel, Bagger, eine Kaffeemaschine oder Rasenmäher. Erfahre mehr über deine Karriere- und Gehaltsmöglichkeiten.
Bevor du beginnst, Produkte zu designen, hast du detaillierte Informationen gesammelt. In Meetings mit Spezialist:innen aus Marketing und Vertrieb erfährst du, wie das Produkt aussehen muss, um die Bedürfnisse der Zielgruppe zu erfüllen. Du kennst die Markttrends und die Vorstellungen deiner Auftraggeber:innen genau, erst dann geht es an die Konzeption und es entstehen die ersten Skizzen. Oft arbeitest du mit anderen Designer:innen im Team.
Anschließend visualisierst du deine Ideen mit Hilfe von CAD-Software am Computer. Um zu testen, ob der Entwurf funktioniert, fertigst du Prototypen aus unterschiedlichen Materialien. Du nutzt auch verschiedene Technologien bei der Herstellung, um zu erforschen, wie sich das Designkonzept am besten umsetzen lässt. Hier bist du auf externe Unterstützung angewiesen: Mit Ingenieur:innen, Techniker:innen Produktentwickler:innen und Expert:innen anderer Fachgebiete testest du, ob und wie das endgültige Produkt technisch umsetzbar ist. Dabei hast du auch immer die wirtschaftlichen Aspekte im Blick. Die Kosten der Herstellung und der angestrebte Verkaufspreis müssen im realistischen Verhältnis stehen.
Die nächsten Schritte sind die Kür: Du erstellst Designspezifikationen und technische Zeichnungen, um sicherzustellen, dass das Produkt gemäß den Vorgaben hergestellt wird. Anschließend geht dein Entwurf in Produktion. Hier überwachst du die Herstellung und achtest auf jedes Detail, um sicherzugehen, dass deine Design- und Qualitätsvorgaben eingehalten werden.
Am besten über eine duale Ausbildung als technische:r Produktdesigner:in. Anschließend kannst du dich weiterbilden zum:zur staatlich geprüften Gestalter:in, Fachrichtung Produktdesign, oder Techniker:in, Fachrichtung Maschinentechnik. Im Rahmen eines Studiums kannst du dich zum:zur Diplomingenieur:in in Konstruktionstechnik oder Industriedesigner:in ausbilden lassen.
Der Beruf bietet beste Perspektiven. Denn neue Produkte werden immer benötigt. Mit der computerorientierten Arbeit, bei der das dreidimensionale Entwerfen mit Hilfe komplexer Programme im Fokus steht, beherrscht du schon einmal das dazu nötige Handwerk. Wenn du dann noch kreativ bist und darauf brennst, neue Dinge zu entwickeln und umzusetzen, kannst du dich auch irgendwann selbständig machen und mit eigenem Designbüro für verschiedene Auftraggeber:innen arbeiten.
Unser kununu Gehaltscheck gibt den Verdienst von technische:n Produktdesigner:innen mit durchschnittlich 38.100 € pro Jahr an. Das entspricht einem monatlichen Verdienst von durchschnittlich 3.175 € (bei zwölf Monatsgehältern). Davon musst du noch Steuern und Sozialabgaben abziehen. Am Ende bleibt das Nettogehalt, dass du dir mit einem Brutto-Netto-Rechner ermitteln lassen kannst.
kununu Nutzer:innen in demselben Job verdienen mindestens 29.900 € brutto pro Jahr. Der maximale Verdienst in diesem Zukunftsberuf liegt in Deutschland bei 52.900 € pro Jahr.
Auf unserem Blog findest du informative Beiträge mit Tipps und Tricks zum Thema Gehalt.
Informiere dich über den Gender Pay Gap oder bereite dich mit unseren Ratgebern ideal auf Gehaltsverhandlung und Co. vor.
Um Gehaltsunterschiede bekämpfen zu können, müssen sie im ersten Schritt sichtbar gemacht werden. Um das weit verbreitete Tabu rund um Gehälter zu durchbrechen haben wir mehr als 835.000 Gehälter in Deutschland ausgewertet. Erfahre hier, in welchen Städten die Vergütung besonders hoch ist, welche Branchen die lukrativsten sind und wie sich Personalverantwortung und Berufserfahrung auf dein Gehalt auswirken - mit Fokus auf die Unterschiede zw. Frauen und Männern.
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