4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Familienunternehmen mit fortschrittlicher Vision für die Zukunft und einer offenen Einstellung gegenüber neuen Ideen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Familiäre Stimmung
-aufwändige Betriebsfeiern
-wenige Hierarchiestufen
-moderne Betriebsstätte
-zukunftsorientiere Ausrichtung und neuen Ideen ggü. offen
-mehrgenerationengeführt
Verbesserungsvorschläge
-stellen- und persönlichkeitsbezogene Entwicklungsdialoge führen (bspw. Fokus auf Führungskompetenz, Projektmanagement oder Expertenwissen)
-Transparenz über Sozialleistungen schaffen
-Flexibilität und proaktives Aufzeigen von Möglickeiten bei Gehaltsverhandlungen (bspw. individuelle Zusatzleistungen, betriebliche Altersvorsorge, etc.)
-Mitarbeiterstimmungen und -bedürfnisse (v.a. an der Basis) stärker bei Entscheidungen einbeziehen (Arbeitnehmerverbände proaktiv fördern)
Image
(+) Enger Kontakt der Führungskräfte mit den Mitarbeitern, (-) unabängige Anlaufstellen für Mitarbeiter in Personalthemen nicht gegeben
Work-Life-Balance
(+) Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice tätigkeitsbezogen möglich
Karriere/Weiterbildung
(+) Weiterbildung auf Nachfrage in manchen Berufen gegeben, (-) nicht transparentes/nicht proaktives Aufzeigen von stellen- und persönlickeitsbezogenen Enticklungspotenzialen oder -zielen
Gehalt/Sozialleistungen
(-) kein Tarifsystem, keine leistungsbezogene Gehaltskomponente, kein proaktives Angebot von Zusatzleistungen (bspw. betriebliche Altersvorsorge), Gehaltsniveau entsprechend der Branche
Arbeitsbedingungen
(+) moderne Gebäude, (-) Flexible Arbeitsplätze nicht immer ergonomisch
Kommunikation
(+) regelmäßige Kommunikationstermine, (-) allerdings nicht für alle Mitarbeiter (bspw. im Rahmen einer Betriebsversammlung o.ä.)
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr schlechte Bezahlung, Nicht Arbeitnehmerorientiert, Arbeitsumstände nicht zumutbar.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kurz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Konservativer Arbeitgeber
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GEIGER TEXTIL durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden GEIGER TEXTIL als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GEIGER TEXTIL als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.