Geneva-ID

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Angenehm. Keine festen Zeiten, kein unangenehmes Dableiben, obwohl alles gemacht ist. Das richtige Maß an Vertrauen.

Work-Life-Balance

Ausgewogen

Gehalt/Benefits

Leicht über Branchenniveau hätte ich gesagt

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Kein "Von-oben-herab". Sehr offen. Im Austausch konnte ich sehr viel lehrreiches mitnehmen

Arbeitsbedingungen

Überragendes Office in München

Kommunikation

Top

Interessante Aufgaben

Ja und durch den ständigen Autausch war schnell Fortschritt erkennbar. Meine Aufgaben waren zielgerichtet und deshalb spannend und kurzweilig

Gut am Arbeitgeber finde ich

die offene pragmatische niederländische Arbeitskultur

Arbeitsatmosphäre

Professionnel, respecktvoll, agil, pragmatisch

Work-Life-Balance

Vor allem in Utrecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich konnte selber erfahren, wie sozial und unkompliziert Keylane für seine Mitarbeiter agiert.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt in der Firma keine Rolle, Persönlichkeit zählt

Vorgesetztenverhalten

Viele Freiheiten, Vertrauensvorschuß

Arbeitsbedingungen

Best office in Munich

Kommunikation

Direkt, effizient

Gleichberechtigung

Und zwar nicht nur um Sinne von Gender aber auch Nationalität

Interessante Aufgaben

Was ist eine bessere Mission als den Grundstein für die Digitalisierung der Versicherungswirtschaft zu legen ?

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts mehr

Verbesserungsvorschläge

dem Schrecken endlich ein Ende machen

Arbeitsatmosphäre

trübsinnig ... gestern standen wir noch am Rand des Abgrundes, heute sind wir einen Schritt weiter.

Image

unterirdisch

Karriere/Weiterbildung

nö

Gehalt/Benefits

ok

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interimsmanager sitzt es auch aus, es muss doch irgendwann vorbei sein, wozu viele Worte verlieren....

Arbeitsbedingungen

was soll man dazu noch sagen?

Kommunikation

Kommunikation aus Richtung Holland findet schon lange nicht mehr statt, man sitzt es aus....

Interessante Aufgaben

das ist lange vorbei

Arbeitsatmosphäre

Fast alle stehen vor dem Nichts

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

mittleres Management ok

Kommunikation

Geschäftsführer versteckt sich, Kommunikation nur zwischen Anwälten und Betriebsrat

Arbeitsatmosphäre

Neue Räume, ein Nettes Team.

Image

Hier würde gerne wieder 3,5 Punkte geben, gebe aber 4 um damit die oben gegebenen 3 auszugleichen :)

Work-Life-Balance

Homeoffice, freie Zeiteinteilung nach Absprache mit dem Team etc.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Hat sich verbessert und ich würde gerne 3,5 Punkte geben.

Arbeitsbedingungen

Neue Möbel wie elektrische Tische und gute Stühle. Büro hat ne Dachterasse :)

Kommunikation

Hat sich im laufe des Jahres deutlich verbessert!

Interessante Aufgaben

Dadurch, dass ich in einem Team arbeite, welches die neuen Kunden betreut, habe ich viele sehr interessante Aufgaben.

Arbeitsatmosphäre

Super nettes Team, neue Räume und Möbel - Top!

Image

Da ich oben nur 3 anstelle von 3,5 gegeben habe gebe ich hier 4 - so gleict es sich aus :) Wird immer besser und man legt langsam die alte Firma ab.

Work-Life-Balance

Freihe Zeiteinteilung in Absprache mit dem Team. Homeoffice möglich.

Karriere/Weiterbildung

Englisch Kurs für alle MA. Wenn man fragt gibt es Fortbildungen. Gehaltserhöhungen gab es Anfang des Jahres zum ersten Mal seit mehreren Jahren.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Würde gerne 3,5 Sterne vergeben. Ist deutlich besser geworden und man merkt, dass auch hier viel daran gearbeitet wird.

Arbeitsbedingungen

Alles neu, Tische mit elektrischer Höhenverstellung, Stühle mit guten Sitzeigenschaften. Neue Büroräume mit eigenem Sozialraum. Essenszuschuß etc.

Kommunikation

Besser als noch vor einem Jahr aber ausbaufähig.

Interessante Aufgaben

Ich habe das Glück, in einem Team zu arbeiten, welches mit den neuen Kunden beschäftigt ist.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Zusammenhalt der Kollegen!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung und die Firmenphilosophie!

Verbesserungsvorschläge

Führungs- und Sozialkompetenz gegenüber den Mitarbeitern leben!
Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.
Mitarbeiterevents.

Arbeitsatmosphäre

Keine Fairness und Vertrauen.

Image

Das Image der Firma ist nicht gut und die Mitarbeiter reden intern nicht positive über die Firma und die Geschäftsführung.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist aktuell noch gewährleistet mit einem flexiblen Gleit-/Arbeitszeit und auch der Möglichkeit von Homeoffice.

Jedoch hat die Geschäftsführung angekündigt die Homeoffice Regelung im nächsten Jahr abzuschaffen!

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildung, keine Personalentwicklung, keine Aufstiegsmöglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist soweit in Ordnung, jedoch wurden schon seit Jahren keine Gehaltserhöhungen gezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt oder Klimaschutz spielt in dieser Firma überhaupt keine Rolle.

Sozialbewusstsein seitens der Geschäftsführung ist sozusagen überhaupt nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist soweit in Ordnung.

Arbeitsbedingungen

Der Stand der Technik ist als längst überholt anzusehen. Das Equipment ist teilweise notdürftig "zusammen geflickt". Notebooks älter als 6-7 Jahre gehören eher zu Regel als zur Ausnahme.

Kommunikation

Wenig bis gar keine Kommunikation an die Belegschaft was die Strategie des Unternehmens eigentlich ist.

Gleichberechtigung

Eine Männerdomäne ist gegeben, jedoch können auch Frauen sich im Unternehmen gut einbringen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind nur zum Teile interessant. Neue Themen werden erst durch die Kunden vorangetrieben, auf die man dann reagieren "muss"!

Innovative Ideen werden von der Geschäftsführung im Keim bereits erstickt!