16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 69%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schon viele Jahre zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Es wird versucht vieles möglich zu machen.
Kollegenzusammenhalt
Kommt aufs Team an. Jeder Mensch ist anders und das muss man annehmen.
Vorgesetztenverhalten
Kommen von der Basis und wissen was geleistet wird.
Kommunikation
Immer vorhanden und auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Pflege
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Miserabel
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation selbst im Büro sehr schlecht . Keine Wertschätzung der Mitarbeiter. Diese Firma einfach nicht optimal.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter nicht arbeiten lassen bis sie umfallen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich fühlte mich von Anfang an wertgeschätzt, wurde super im Team integriert und kann meine Fähigkeiten frei entfalten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich genieße das Arbeitsklima sehr und finde es sehr gut, dass die Hierarchien relativ flach sind. Teamunternehmungen und Firmenfeiern gehören ebenfalls dazu, die Atmosphäre ist immer der angenehm. Das Gehalt kann natürlich immer noch besser werden aber aktuell bin ich sehr zufrieden. Kollegen und Vorgesetzte sind freundlich, aufgeschlossen und respektvoll.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen, dass in Vorstellungsgesprächen mehr Transparenz herrschen würde. Diese Arbeit ist sehr speziell, nicht jeder kann damit umgehen. Ich finde, das sollten Bewerber von vornherein wissen, damit sie genau wissen worauf sie sich einlassen und nicht nach kurzer Zeit völlig überrascht und überfordert wieder kündigen. Natürlich ist die personelle Situation kritisch aber neue Kollegen sollten sich auch sicher sein, dass sie der Arbeit gewachsen sind.
Zum Thema Einspringen und spontaner Diensttausch usw.: ich finde Rufbereitschaften, die durch jeden Mitarbeiter übernommen werden können und auch verhütet werden sowie Einspringprämien könnten sich motivierend bzw. entlastend auf die Mitarbeiter und allgemein die personelle Situation auswirken.
Arbeitsatmosphäre
Bei Problemen, gibt es immer einen Ansprechpartner und die meisten Angelegenheiten können schnell geklärt bzw. gelöst werden. Dabei fühlt man sich gut aufgehoben und ernst genommen.
Image
Wie erwähnt gab es leider vereinzelt Personen oder Ereignisse, die dem Image leichte Dämpfer versetzt haben. Allerdings, so habe ich den Eindruck, hat sich das Unternehmen davon schnell wieder erholt. Allgemein profitiert die Firma von einem guten Image.
Work-Life-Balance
Kurzfristiges Einspringen und Dienstplanänderungen sind aufgrund der personellen Situation in diesem Beruf leider an der Tagesordnung. Tritt der Fall einer Arbeitsunfähigkeit ein, plagt einen ein schlechtes Gewissen aufgrund von Krankheit nicht zur Arbeit erscheinen zu können. Leider ist das in diesem Beruf keine Seltenheit, jedoch liegt es auch meistens an der chronischen Unterbesetzung und dem wenigen Personal.
Trotz allem, werden Dienst-Wünsche fast immer berücksichtigt, ein Diensttausch unter Kollegen ist meist problemlos möglich und auch die Urlaubsplanung ist angenehm und erfolgt immer in Rücksprache.
Karriere/Weiterbildung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden regelmäßig angeboten und von der Firma unterstützt und finanziert.
Aufstiegsmöglichkeiten halten sich in diesem Beruf und in der Firma leider in Grenzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Unternehmen, verhandelt sehr zielstrebig gute Löhne mit den Krankenkassen für ihre Mitarbeiter. Das Gehalt wird meist sogar überpünktlich gezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Der zwischenmenschliche Umgang kommt immer auf die Definition des einzelnen von einem guten Arbeitsklima an. Vereinzelt gab es Fälle, in denen Kollegen absolut unkollegiales Verhalten gezeigt haben und somit dem Image der Firma zeitweise Schaden zugefügt haben. Aktuell ist jedoch niemand von diesen Kollegen mehr in meinem Bereich angestellt und ich fühle mich mit den jetzigen Kollegen sehr wohl.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und erfahrene Kollegen werden sehr geschätzt, allerdings fände ich es wichtig, dass auch diese sich regelmäßig mit neuen Methoden und Geräten bzw. wissenschaftlichen Erkenntnissen auseinandersetzen damit ihr kompetentes Wissen immer auf dem neuesten Stand ist.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte verhalten sich den Mitarbeitern gegenüber sehr wertschätzend und respektvoll und sind immer an Lösungen von Problemen interessiert. Ich empfinde die Kommunikation als sehr angenehm und die Hierarchien als sehr flach.
Arbeitsbedingungen
Ich empfinde die Arbeitsumgebung als sehr angenehm, hell und motivierend. Ich fühle mich sehr wohl während der Arbeitszeit.
Kommunikation
Es herrscht gute Transparenz im Unternehmen, Lobe werden von allen gern ausgesprochen und weiter geleitet, Kritik wird in der Regel konstruktiv geäußert.
Gleichberechtigung
Die Pflege hat allgemein keine sehr gute Aufstiegsperspektive, jedoch ist dies nicht schuld des Unternehmens. Allerdings ist es möglich sich durch Fort- und Weiterbildungen die vom Unternehmen unterstützt und finanziert werden weiter zu entwickeln. Die Wertschätzung der Kollegen schätze ich als sehr gleichmäßig hoch ein.
Interessante Aufgaben
Unter den im Dienst befindlichen Mitarbeitern ist die Arbeitsbelastung überwiegend gerecht aufgeteilt. Aufgrund der Unterbesetzung ist die Belastung je Mitarbeiter leider etwas höher als sie sein sollte und bringt die Kollegen auch das ein oder andere mal an ihre Grenzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Der Fisch fängt immer am Kopf an zu stinken..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das vielfältige Arbeitsfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das kaum jemand dort wertgeschätzt wird und Mitarbeiter geschützt werden, deren Arbeit man auch noch mitmachen darf.
Verbesserungsvorschläge
Niemand sollte vergessen wo er herkommt.
Man darf allen auf Augenhöhe begegnen.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung der Führungsebene macht vieles aus und zieht viele sofort runter.
Zudem gibt es gaum soetwas wie Wertschätzung für MA, außer für sich selbst (die Führungspersonen).
Work-Life-Balance
Grenzt an Ausbeutung.
Das Arbeitszeitgesetz wird dort oftmals untergraben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für ein privates Unternehmen nicht schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll können Sie trennen.
Sozialbewusstsein hat die Führungsebene nur für sich.
Kollegenzusammenhalt
Wobei darauf geachtet wird, dass sich die Kollegen auch ja nicht zu gut untereinander verstehen.
Vorgesetztenverhalten
Nach Außen hui, nach innen pfui.
Cholerisches Verhalten ist oftmals an der Tagesordnung.
Unterhaltungen auf Augenhöhe ist eine Seltenheit.
Arbeitsbedingungen
Neue Wagen, Einrichtungen usw. können den miserabelen Umgang der Führungspositionen mit ihren Angestellten nicht aufwiegen.
Kommunikation
Unter den Kollegen gut. Diskrepanzen hat man immer und überall mal.
Aber von den Vorgesetzten oftmals cholerisches Verhalten.
Gleichberechtigung
Für dieses Unternehmen ein Fremdwort.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Fast Alles fand ich echt super! (Mein Arbeitsbereich für 6 Jahre Kinder Intensiv WG)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Schichtzulagen, nette Mitarbeiter im Büro, die versuchen, fast alle Wünsche möglich zu machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal Sparen am falschen Ende. Keine Gewerkschaft oder Arbeitnehmervertretung.
Verbesserungsvorschläge
Zeitigeren Dienstplan, evtl. Bonussystem für kurzfristiges Einspringen
Arbeitsatmosphäre
Meistens angenehmes und gutes Miteinander.
Work-Life-Balance
Man muss schon lernen Nein zu sagen, da man vor Allem als Teilzeitkraft oft um Einspringen gebeten wird.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten und sind verpflichtend.
Gehalt/Sozialleistungen
Hat sich in den letzten Jahren sehr gesteigert. Ich war 8 Jahre angestellt und das Gehalt hat sich in der Zeit insgesamt über 60% erhöht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
Meist sehr gut. Etwas Höhen und Tiefen durch Fluktuation. Vor Corona tolles Team mit gemeinsamen Aktivitäten/ Aktionen außerhalb des Dienstes.
Umgang mit älteren Kollegen
Jung und Alt arbeiten Hand in Hand und unterstützen sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Da habe ich persönlich nichts Negatives erlebt.
Arbeitsbedingungen
Lifter und Duschliegen sind vorhanden, aber die Bäder könnten behindertengerechten eingerichtet sein. Manchmal wird am falschen Ende gespart. Dafür schöne Wohnküche.
Kommunikation
Mit PDLs und Chef's jederzeit per Telefon bzw. Email und WhatsApp möglich. Gute Kommunikation bei Dienstübergaben.
Gleichberechtigung
Stets da.
Interessante Aufgaben
In der Kinder WG leben derzeit 6 schwerst Mehrfachbehinderte Kinder zwischen 2 und 17 Jahren mit verschiedenen Krankheitsbildern. Wem das nicht an Abwechslung reicht, der kann auch zusätzlich ein Kind in der häuslichen Betreuung oder Dienste in der benachbarten Jugend WG übernehmen.
Image
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Ganz schlechter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Betreuten waren toll. Das war aber auch alles.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt so viel schlechtes zu berichten
Verbesserungsvorschläge
Es ist ein kommen und gehen in diesem Verein. Die Alteingesessenen machen es dem neuen Personal sehr schwer. Man fühlt sich nicht willkommen.
Arbeitsatmosphäre
Als neuer hast du es verdammt schwer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Kommentar
Kollegenzusammenhalt
Gab es nicht....
Umgang mit älteren Kollegen
Werden genauso verheizt wie das junge Personal.
Vorgesetztenverhalten
Die oberste Leitung ist sehr auf sich bedacht. Jeder neue Mitarbeiter wird verheizt.
Kommunikation
Keine gute Kommunikation zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war ok.... Aber Geld ist nicht alles. Wenn man nicht gerne auf Arbeit geht weil man gemobbt wird von Alteingesessenen.
Gleichberechtigung
Gibt es nicht.
Interessante Aufgaben
Man muss Aufgaben erledigen die man eigentliche nicht machen darf.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
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Es passt alles
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute und pünktliche Bezahlung mit vielen Extras
Arbeitsatmosphäre
Man versucht sich zu unterstützen. Auch wenn es manchmal schwer fällt. Schwestern sind ein Team.
Work-Life-Balance
Wünsche werden berücksichtigt. Teilzeit jederzeit möglich
Interessante Aufgaben
Durch die Spezialisierung Intensiv und SAPV keine Alltagsarbeit
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Seriöser & farier Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Erreichbarkeit und faire Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation zwischen den Kollegen, (eine gute Arbeitsübergabe)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein super Arbeitsklima!
Kommunikation
Wünsche und Anregungen können jederzeit angesprochen werden!
Interessante Aufgaben
Viele Fort-& Weiterbildungsangebote
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Hallo ich komme Aus Ungarn und seit 1 halb Jahre arbeite ich mit meine Frau in diesen großen Familien wir sind froh
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Hallo ich komme Aus Ungarn und seit 1 halb Jahre arbeite ich mit meine Frau in diese große Familie who gibt es eine schöne Atmosphäre nette Kollegen wir sind froh dass wir mit euch zusammen Arbeiten können
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gesundheitspflege Helle Mitte durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 60% der Bewertenden würden Gesundheitspflege Helle Mitte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gesundheitspflege Helle Mitte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.