4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schlimm
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Engelskirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fehlanzeige
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
S.o
Verbesserungsvorschläge
Das feudale Verhalten ablegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich gebe über diese Ex Firma besser kein Kommentar ab. Das würde vernichtend aus fallen. Gut, dass ich da weg bin.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Engelskirchen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgangston
Verbesserungsvorschläge
Weniger an den provit denken, auch mal ans soziale.
Image
Kein Kommentar
Work-Life-Balance
Du musst liefern. Was befohlen wird
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Jeder wird anders bewertet. In der Regel unteres Limit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach aus dem Hui. Nach innen Pfui
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren noch mit das Beste
Umgang mit älteren Kollegen
Absolute Frechheit. Die Geschäftsführung ist unter aller .....
Vorgesetztenverhalten
Kein Kommentar
Kommunikation
Nicht vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja leider sehr schlecht vom Management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Engelskirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider zu wenig
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation und vorallem Bessere Konditionen.
Arbeitsatmosphäre
Leider oft sehr gestresst durch den Personalmangel
Karriere/Weiterbildung
Kaum Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Unterschiedliche Gehälter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Glasflaschen
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen aber leider teilweise sehr viel am Lästern
Arbeitsbedingungen
Leider wird kein Wert auf die Sicherheit gelegt.
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin nicht umsonst von etlichen Menschen gewarnt worden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Engelskirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Toxisch, hinterlistig, unehrlich
Image
... denke brauche nichts weiter zu erklären. Unmissverständlich, wie die Menschen dort Freiwillig bleiben, bis sie kaputt sind. Personalverschleiss sehr hoch.
Work-Life-Balance
Na, bei 6 Tagen die Woche - öfter Mal von 8-20 oder 8:0-19:00 und zwar ohne richtige Pause, wie gut soll die da sein? Nicht vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.
Gehalt/Benefits
Keine sozial Leistungen, Gehalt zu niedrig für erforderte Arbeitskraft. (Viele Mitarbeiter erhalten unterschiedlich viel Geld, an vertragliche Vereinbarungen wird sich nicht gehalten und einfach was geändert. Welcome!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tatsache, als Fachmarkt viel wert auf Glasware gelegt. Oder Mehrweg.
Kollegenzusammenhalt
Ich bin der Meinung da gibt es keinen. Jeder gegen jeden, nach mir die Sintflut
Umgang mit älteren Kollegen
Kann nicht viel zu sagen, Respekt ist ohnehin ein Fremdwort.
Vorgesetztenverhalten
Absolut toxisch. Nur auf Profit aus. Auf rücken der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Trotz der BG vorgesehen Arbeitsbedingungen wurde untersagt zu heizen. Bei 2 Grad Celsius Hallentemperatur im Winter und ganztägig - ein Traum natürlich. Damit man ökologisch und ökonomisch wertvoll durch die Krisen kommen kann!
Kommunikation
Zuerst WhatsApp, dann Signal. Vieles fällt unter den Tisch, fragen werden erst wenn nach mehrmaliger Aufforderung beantwortet.
Gleichberechtigung
Als Frau wird erwartet genauso viel zu malochen (körperlich)
Von Warenverräumung bis Kofferraum Service. Nicht etwa Paletten mit einem Stapler, sondern Sackkarre, Stapel für Stapel.
Interessante Aufgaben
Die Kunden habens lang gerettet, viele sind sehr lieb und ermutigten mich, dem Laden den Rücken zu kehren.
Von Warenpräsentation, Leergut, beratung, Bestellung, Verkauf, Putzfrau, Personalplanung für Aushilfen, Papierkram wie Überprüfung des Wareneingang, warenverräumung. Im Endeffekt! 2 Person für mindestens 3 Jobs.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Getränke Ueberberg durchschnittlich mit 1,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Getränke Ueberberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Getränke Ueberberg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.