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GFAW 
Gesellschaft 
für 
Arbeits- 
und 
Wirtschaftsförderung 
mbH
Bewertung

Flexibilität, Wertschätzung und Familienfreundlichkeit werden hier wirklich gelebt

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der durchgängig wertschätzende Umgang mit den Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Es sollten unbedingt wieder Parkmöglichkeiten für Arbeitnehmer von Außerhalb angeboten werden. Derzeit ist die Situation mit den Parkplätzen grenzwertig

Arbeitsatmosphäre

Die Aufgaben jedes Mitarbeiters sind klar geregelt. Zur Bearbeitung sind neben einem Partner, mit dem man in einer Art Tandem arbeitet, auch Teams und entsprechende Teammeetings vorhanden. Neben der Arbeit wird immer wieder gelacht - die Atmosphäre ist "konzentriert ohne negativen Stress" zu verbreiten. Sehr angenehm!

Kommunikation

Die Geschäftsführung bindet alle leitenden Mitarbeiter in wöchentlichen Meetings an aktuelle Entwicklungen an. Im nächsten Schritt ist es das Ziel, dass alle leitenden Mitarbeiter ihre Fachgebietsleiter und somit dann auch die Sachbearbeiter innerhalb von 24 Stunden über die Beratungsinhalte informieren. Das mit den 24 Stunden klappt nicht ganz, manchmal sind es auch 2 oder 3 Tage. Aber es gibt klare Kommunikationsstrukturen und alles sind daran interessiert, diese einzuhalten und offen zu kommunizieren.

Kollegenzusammenhalt

Klar, Ausnahmen gibt es natürlich immer und überall. Aber im großen uns ganzen wird wirklich zusammengehalten und sich gegenseitig geholfen

Work-Life-Balance

Es gibt keine!!! Kernarbeitszeit. Zwischen 6.30 Uhr und 20.30 Uhr kann man arbeiten, wie es mit der Arbeitsbelastung und persönlichen Verpflichtungen (Eltern pflegen, Kinder betreuen, eigene Arzttermine wahrnehmen etc.) vereinbar ist. Außerdem gibt es erste Ansätze eines BGMs. Traumhaft wären hier natürlich zusätzlich Sportangebote während der Arbeitszeit, die eindeutig der Gesunderhaltung dienen würden. Aber im Gegensatz zu anderen Arbeitgebern ist eine gelebte Work-Life-Balance absolut gegeben. Insbesondere die wirklich extrem flexiblen Arbeitszeiten führen hier dazu, dass ich die Maximalpunktzahl vergebe.

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzend, offen, gesprächsbereit, und für die Mitarbeiter da. Wenn´s mal wirklich eng ist gibt es auch hier Arbeitsanweisungen "im stakkato", aber im Großen und Ganzen kann man guten Gewissens auch hier die volle Punktzahl vergeben

Interessante Aufgaben

Eine gewisse Routine stellt sich schon ein, aber langweilig ist es trotzdem keinesfalls

Arbeitsbedingungen

Neben den wirklich flexiblen Arbeitszeiten stehen jedem Mitarbeiter mittlerweile Hubschreibtische und zwei Monitore sowie Kopfhörer zur Verfügung.

Gehalt/Sozialleistungen

Hm... Eine E9 für Mitarbeiter mit Studienabschlüssen ist - sagen wir mal grenzwertig...

Karriere/Weiterbildung

Insbesondere die Einstellung des Unternehmens zur Weiterbildung seiner Mitarbeiter ist sehr gut. Einen Stern Abzug gibt es, da interne Karrieremöglichkeiten begrenzt sind.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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