41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Normaler Mittelstand
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Senseca Germany GmbH in Remscheid gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Geht besser
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eine Firma die einmal gründlich ausmisten sollte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion bei Senseca Germany GmbH in Remscheid gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Von bestimmten Vorgesetzten wird man sehr von oben herab behandelt.
Image
Intern wird sehr viel über die Firma gesprochen. Aber nicht positiv
Work-Life-Balance
Wer früh anfängt kann früh gehen
Karriere/Weiterbildung
Gefördert wird man null
Gehalt/Benefits
Kommt drauf an in welcher Abteilung man ist
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verbesserungswürdig
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht. Jeder gegen jeden.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nichts zu sagen
Vorgesetztenverhalten
Schlimmer geht es kaum
Kommunikation
Quasi nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Kann ich nichts zu sagen
Interessante Aufgaben
Sehr monoton
Arbeitsbedingungen
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Katastrophe!!!!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Senseca Germany GmbH in Remscheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nicht wirklich viel man macht sich halt körperlich nicht kaputt und die Arbeitszeit ist okay
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Gehaltserhöhung. Man muss mit alten Maschinen arbeiten. Herzergreifend hinter dem Rücken. Leute werden raus gemobbt Vorgesetzte besonders in der Schlosserei machen einen Freund, sind aber im Endeeffekt absolut hinterhältig und Versuchen nur ihren eigenen Hintern zu retten. Die Firma ist, wenn man es genau nimmt kurz vor Ende.!!!
Verbesserungsvorschläge
Die ganze Führungsriege plus die Leute aus der AV alle rausschmeißen das wäre vielleicht mal eine Option und kompetente Leute da hinsetzen
Arbeitsatmosphäre
Absolute Katastrophe. Wer einen sicheren Arbeitsplatz haben möchte, meidet diese Firma definitiv!!!! Es wird gegenseitig gehetzt ohne Ende.!!!!
Image
War, denke ich früher mal besser, aber mittlerweile meidet man diese Firma besser
Work-Life-Balance
Das einzig positive ist, dass man um 14:45 Feierabend hat
Karriere/Weiterbildung
Desto tiefer Meine in den Hintern eines Vorgesetzten kriecht hat man die Chance, höher zu steigen
Gehalt/Benefits
Seit drei Jahren gibt es keine Gehaltserhöhung und in Zukunft wird das auch nicht geben. Das Weihnachtsgeld ist im Hauptlohn mit enthalten, was auch meines Erachtens einfach nur Betrug ist, weil man nur so auf den Lohn kommt, die man eigentlich haben möchte und wenn man dieses abzieht für viel weniger arbeiten geht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nichts drüber sagen
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht, wenn einer ne Chance hat, den anderen auszuspielen wird diese Chance genutzt
Umgang mit älteren Kollegen
Egal, wie faul ältere Kollegen sind, es wird toleriert
Vorgesetztenverhalten
Was für Vorgesetzte bitte die Vorgesetzten dieser Firma kennen keinen Datenschutz und machen einer Freund Dabei wollen sie alle nur ihren eigenen Hintern retten. Wirst du unbequem oder machst du zu viele Fehler oder sagst deine Meinung wirst du dreckige Art und Weise vor die Tür gesetzt.
Arbeitsbedingungen
Reine Katastrophe viel zu alte Maschinen, nichts wird überprüft, vernünftig oder gewartet. Immer ist irgendetwas kaputt.
Kommunikation
Flurfunk funktioniert am besten
Gleichberechtigung
Kann ich nicht wirklich was drüber sagen
Interessante Aufgaben
Stumpfe Arbeit weiterkommen ist nicht möglich
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Wer sich beruflich entwickeln, gute Vorgesetzte, Wertschätzung, einen sicheren Arbeitsplatz sucht, sollte fern bleiben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Senseca Germany GmbH in Remscheid gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Punkte sind schlecht. Schlechtes Führungspersonal, Umsatzziele unrealistisch, dauernd Druck, keine Sicherheit im Job und unangemessene Vertragsbehandlung und einseitige Urlaubs- und Arbeitszeitregelung, die den Vertragspartner einseitig benachteiligt - Es schien, als würde unterstellt, man würde diese einseitige Regelung unwidersprochen hinnehmen, was dem professionellen Umgang widerspricht.
Verbesserungsvorschläge
Besseres Führungspersonal einstellen
Arbeitsatmosphäre
Ellenbogengesellschaft
Work-Life-Balance
Einer der sehr wenigen halbwegs positiven Punkte
Karriere/Weiterbildung
Nur die Lieblinge werden zum Teil gefördert( der Rest stagniert und erhält keinerlei Weiterbildungsmaßnahmen
Kollegenzusammenhalt
Schleimen wird belohnt, ansonsten keinerlei Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Nicht gut. Fehlende soft skills - Empathie, soziale Kompetenz und Gleichbehandlung
Kommunikation
Alles hinterm Rücken. Vertraue niemandem
Gleichberechtigung
Alle sind gleich, aber manche sind gleicher als andere
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Es gibt bessere Möglichkeiten sein Geld zu verdienen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Senseca Germany GmbH in Remscheid gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Transparenz bei Entscheidungen
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Programme oder Möglichkeiten vorhanden sich beruflich zu entwickeln
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Tradition geht verloren.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Senseca Germany GmbH in Remscheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Probleme werden gesehen, leider aber selten geklärt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität dem Kunden gegenüber wird stark reduziert.
Verbesserungsvorschläge
Auch mal die Kundenzufriedenheit ehrlich reflektieren. Unbedingt wieder als ein verlässlicher Lieferant gelten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Man wird nur ausgenutzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion bei GHM Messtechnik GmbH in Remscheid gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
im vordergrund sollte der mensch stehen, aber das ist ein fremdwort
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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International ausgerichtetes Unternehmen mit Luft nach oben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Senseca Germany GmbH in Remscheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeofficemöglichkeit, interessantes Arbeitsumfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Führungsverhalten der Vorgesetzten war unterirdisch.
Entscheidungen wurden selten bis gar nicht getroffen. Extrem falsche Entscheidungen an denen festgehalten wird.
Verbesserungsvorschläge
Getroffene erfolglose Strategien auch mal überdenken, so startet man einen Verbesserungsschritt.
Image
Kundenbewertungen sagen alles.
Karriere/Weiterbildung
Geschicktes Verhandeln vorausgesetzt, ist denn möglich.
Gehalt/Benefits
Liegt auf Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Erste Schritte sind gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Die angespannte Lage schweisst zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Das Managementteam überschätzt sich und dessen Leistungen enorm.
Arbeitsbedingungen
Es kommt auf die Abteilung an.
Kommunikation
Gerne hinter dem Rücken.
Gleichberechtigung
Ist gegeben.
Interessante Aufgaben
Auch Aufgaben die nicht dazu gehören, bekommt man auf den Tisch.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
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Vieles ist im Umbruch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GHM Messtechnik GmbH in Remscheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
viele Freiheiten durch Homeoffice und Gleitzeit.
Möglichkeit für günstiges Mittagessen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Unsicherheit durch die Umstrukturierungsprozesse. Mehrere Abteilungsleiter wurden kurzerhand ausgetausch, das schafft zusätzlich eine Stimmung der Unsicherheit
Verbesserungsvorschläge
den Mitarbeitern mehr Sicherheit geben
Image
die GHM war ein Remscheider Traditionsunternehmen, leider mitlerweile Konzern und heißt nun auch SENSECA. Der Schwerpunkt liegt mitlerweile mehr in Italien. Von der GHM besteht nun eigentlich nur noch das G und das überwiegend als übergeordnete Verwaltung. Die Kundenzufriedenheit war eher mäßig, in wie weit die neue Firmenstruktur und - Kultur dies ändern können wird sich zeigen
Work-Life-Balance
40 Std. Woche aber mit Gleitzeit und Homeoffice
Karriere/Weiterbildung
für ehrgeizige junge Leute bestehen Möglichkeiten. Das Haus in Remscheid ist aber begrenzt in Größe und Möglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
wenig Kollegenzusammenhalt, Flurfunk funktioniert hingegen gut
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen wurden geschätzt
Vorgesetztenverhalten
da war einiges im Umbruch
Arbeitsbedingungen
Büros sind alle mit höhenverstellbaren Schreibtischen umgerüstet worden, kein Drucker im Büro
Kommunikation
die "neue" Geschäftsführung ist durchaus um Kommunikation bemüht
Gehalt/Benefits
ich war zufrieden
Gleichberechtigung
grundsätzlich habe ich wenig Unterschied gemerkt, wie es gehaltstechnisch aussieht kann ich nicht beurtilen
Arbeitsatmosphäre
Interessante Aufgaben
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Sehr gute und professionelle Arbeitsatmosphäre, viel Raum zur Eigengestaltung und organisation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GHM Messtechnik GmbH in Remscheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovationsgeist und Flexibilität sowie jeder hat einen Raum für eine Eigengestaltung, mit den neuen Investoren der GENUI und die neue Geschäftsführung merkt man den frischen Wind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach nichts man merkt, dass alles was schlecht sein könnte auch bald vergeht
Verbesserungsvorschläge
regelmäßige Mitarbeiterversammlungen um die durch den letzten turbulenten Jahren teilweise verunsichrten Mitarbeitern zu beruhigen und denen die Verunsicherung zu nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Licker, freundlich und professionell
Work-Life-Balance
Sehr gut
Gehalt/Benefits
Guter Haustarif mit
Kollegenzusammenhalt
Ich bin bisher auf den Kollegen zugegangen, alle nett
Vorgesetztenverhalten
kein Fingerpointing weder Schuldzuweisung, man arbeitet sachlich , freundlich, professionell und lösungsorientiert.
Kommunikation
Tja, wie vielerots manche Kollegen sperren sich am Anfang, weil sie es nichts anders kennen, nach ein Paar gespräche aber sind sie hilfsbereits
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 41 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Senseca Germany durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 20% der Bewertenden würden Senseca Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 41 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 41 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Senseca Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.