Nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, man baut sich immer wieder gegenseitig auf.
Homeoffice Zeit flexibel einteilbar, sodass man zwischendurch beispielsweise einen Arzttermin wahrnehmen kann. Da wird aber erwartet, dass man mit Laptop im Wartezimmer sitzt.
Reisekostenabrechnung war sehr unkompliziert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unbezahlte Überstunden
Gehalt war ok, aber nicht für die tatsächlich geleistete Arbeit
Urlaubstage waren anfangs 20, das ist der gesetzliche Mindesturlaub
Ständige Erreichbarkeit per E-Mail oder Telefon erwartet
Keine Wertschätzung
Verhalten der Führungskräfte (respektloses Verhalten, lästern über die eigenen Mitarbeiter bei anderen Mitarbeitern)
Verbesserungsvorschläge
- Anstellung vormals bei der HME Hospitality & Marketing GmbH -
Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Angestellten ist kaum vorhanden, es gibt immer zwei Versionen (vom Mitarbeiter und vom Vorgesetzten)
Erfassen der Arbeitszeit: Die Vertrauensarbeitszeit wird schamlos ausgenutzt, unbezahlte Überstunden werden täglich erwartet.
Unrealistische Deadlines durch schlechte Planung der Führungskräfte auf regelmäßiger Basis, diese müssen vorher kommuniziert werden.
Mitarbeiter, die sich aufarbeiten, mehr wertschätzen und somit die hohe Fluktuationsrate senken.
Mehr Kritikfähigkeit und auf Verbesserungsvorschläge eingehen.