Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen, die bei Glaswerke Haller eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten.
Die Atmosphäre und Kommunikation
Liebe Auszubildende,
vielen Dank für Ihre tolle Bewertung und Ihr positives Feedback zu Ihrer Ausbildung bei uns! Wir freuen uns sehr, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und insbesondere die gute Atmosphäre, Kommunikation und abwechslungsreichen Aufgaben schätzen.
Es ist schön zu hören, dass Sie mit Spaß und Motivation dabei sind – genau das ist uns in der Ausbildung besonders wichtig. Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Auszubildenden sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln können und Freude an ihrer Tätigkeit haben.
Viele Grüße
Markus Eisenhuth
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und Freude bei Ihrer Ausbildung und stehen Ihnen auch künftig gerne unterstützend zur Seite!
Das Essen ist günstig, man kann sich immer kostenlos Wasser holen. Als Azubi bekommt man Arbeitskleidung bezahlt, Schulsachen können auch von der Firma bezahlt werden
Kommunikation zwischen den Abteilungen manchmal chaotisch. Chefs versuchen teilweise Situationen besser zu reden als sie wirklich sind. Bei manchen "höheren" Mitarbeitern hat man manchmal das Gefühl als ob man weniger Wert ist weil man ja "nur" Azubi ist (kein Grüßen,..). Betriebsrat ist auch eher weniger präsent
Freitags verkürzter Arbeitstags, dafür den Rest der Woche 0,5Std mehr arbeiten
Urlaubsgeld, Prämien und Weihnachtsgeld kriegt man auch als Azubi, was super ist. Geld an sich ist auch gut, klar über mehr würde ich mich auch nicht beschweren aber für die Branche ist es schon echt hoch
Super hilfreich und nett, habe das Gefühl man kann bei Problemen immer zu denen gehen
Klar gibt immer Sachen die mehr Spaß machen als andere, aber größtenteils gut
Liebe/r Auszubildende/r,
vielen Dank für Ihre ehrliche und ausführliche Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Sie Ihre Ausbildung insgesamt positiv erleben und insbesondere unsere Ausbilder*innen, die Ausbildungsvergütung sowie die gute Betreuung hervorheben. Schön, dass Sie das Gefühl haben, bei Fragen und Problemen jederzeit Unterstützung zu bekommen – genau das ist unser Ziel.
Ihr Feedback zur Kommunikation zwischen den Abteilungen und zum Umgang mit Auszubildenden nehmen wir sehr ernst. Eine respektvolle und offene Unternehmenskultur ist uns wichtig, und wir arbeiten kontinuierlich daran, diese über alle Ebenen hinweg zu stärken. Rückmeldungen wie Ihre helfen uns dabei, noch besser zu werden.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg in Ihrer Ausbildung und bedanken uns herzlich, dass Sie sich die Zeit für dieses konstruktive Feedback genommen haben!
Viele Grüße
Markus Eisenhuth
Das Arbeitsklima ist sehr gut auch die Arbeitszeiten und der Respektvolle Umgang
Man lernt nicht jede Abteilung
Azubis sollten mehr sehen/lerne.
Liebe/r Auszubildende/r,
vielen Dank für Ihre ehrliche und ausführliche Rückmeldung zu Ihrer laufenden Ausbildung. Wir freuen uns sehr, dass Sie das Arbeitsklima, den respektvollen Umgang und die Arbeitszeiten positiv hervorheben – genau diese Punkte sind uns besonders wichtig.
Ihre Anmerkungen zum Ablauf der Ausbildung nehmen wir sehr ernst. Ihr Feedback hilft uns dabei, diesen Prozess weiter zu verbessern.
Es ist schön, dass Sie sich aktiv mit Ihrer Ausbildung auseinandersetzen und Verbesserungsvorschläge einbringen. Dafür möchten wir uns ausdrücklich bedanken und wünschen Ihnen weiterhin viel Freude, Erfolg und spannende Erfahrungen auf Ihrem weiteren Ausbildungsweg!
Viele Grüße
Markus Eisenhuth
Die Offenheit des Unternehmens ist fantastisch.
Es wird nie Ausdrücklich über mögliche Karriere Chancen gesprochen.
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Ihr offenes und konstruktives Feedback! Es freut uns, dass Sie uns als guten Arbeitgeber sehen und insbesondere die Kommunikation, die interessanten Aufgaben und unsere Sozialleistungen positiv hervorheben.
Wir verstehen, dass Themen wie Karriere- und Weiterbildung sowie Work-Life-Balance für unsere Mitarbeitenden besonders wichtig sind. Uns liegt die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen sehr am Herzen. Daher setzen wir auch auf unsere Qualifikationsmatrix, um gezielt auf individuelle Stärken und Potenziale einzugehen und unsere Mitarbeitenden bestmöglich zu fördern.
Wir nehmen Ihre Bewertung als Ansporn, auch in Zukunft einen Arbeitsplatz zu bieten, an dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und gemeinsam erfolgreich sind. Sollten Sie weitere Anregungen oder Verbesserungsvorschläge haben, freuen wir uns jederzeit über Ihr Feedback.
Vielen Dank, dass Sie Teil unseres Teams sind!
Viele Grüße
Markus Eisenhuth
Liebe/r Auszubildende/r,
vielen Dank für Ihre ehrliche und zugleich sehr positive Bewertung! Es freut uns, dass Sie Ihre Ausbildung bei uns insgesamt als gut empfinden und besonders die Unterstützung durch unsere Ausbilderinnen, die Vergütung und die Rahmenbedingungen hervorheben. Genau das ist uns wichtig – dass unsere Auszubildenden sich wohlfühlen, gefördert werden und jederzeit Ansprechpartnerinnen finden, wenn Fragen oder Probleme auftreten.
Ihr Hinweis zur Kommunikation und zum Umgang zwischen den Abteilungen ist für uns sehr wertvoll. Wir nehmen dieses Feedback ernst und arbeiten kontinuierlich daran, den Austausch und die Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen weiter zu verbessern.
Schön, dass Sie Teil unseres Teams sind – wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg auf Ihrem Ausbildungsweg!
Viele Grüße
Markus Eisenhuth