Unternehmen mit Backtradition und Industrietechnologie
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stabilität und Zukunftssicherheit. Wenn man will, kann man vieles mitgestalten und weiterentwickeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kantine ist leider nicht bewirtet.
Verbesserungsvorschläge
Kantine könnte etwas freundlicher gestaltet werden.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt gute Zusammenarbeit. Sehr viele Mitarbeiter bringen gute Verbesserungsvorschläge und tragen so Anteil an der Weiterentwicklung des Betriebes.
Kommunikation
Verschiedene Plattformen zur Schaffung einer guten Kommunikation vorhanden, wie bspw. Schichtübergaben, Shopfloor-Board.
Work-Life-Balance
Das vorhandene Schichtmodell schafft mit wiederkehrend 3 Tagen frei ausreichend Erholungszeiten. Überstunden sind ggf. nur bei hoher Abwesenheitsquote notwendig. Trotz Früh-Spät-Nacht Zyklen gute Work-Life Balance, vor allem weil nur 2 Tage Nachtschicht pro Zyklus.
Vorgesetztenverhalten
Es existiert ein gelebtes Führungsleitbild und eine Führungskultur. Das Spannungsfeld einer Führungskraft zwischen Mitarbeiter, Leitung und Betriebsrat ist nicht immer einfach, da nur schwer alle Bedürfnisse befriedigt werden können. Insgesamt wird konstruktiv nach Lösungen gesucht.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten. Kein Tag gleicht dem anderen.
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied zwischen Geschlecht und Nationalität gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden bei Bedarf individuell unterstützt. So werden beispielsweise mehr Urlaubstage gewährt oder das Schichtmodell angepasst.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute technische Ausstattung und funktionierende Instandhaltung. Arbeitsschutz ist fester Bestandteil im Alltag.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Energiemanagement-System und Nachhaltigkeitstrategie im Unternehmen. Unterstützung von Wohltätigkeitsorganisationen wie etwa die Dachauer Tafel.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach Industrietarif-Vertrag. Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtgeld, betriebliche Altersvorsorge, Inflationsausgleich, Coronaprämie.
Image
Traditionsunternehmen mit über 100jahriger Erfahrung. Image könnte durch mehr Marketing noch ausgebaut werden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Personalentwicklungsprgramm. Stellen werden intern ausgeschrieben und bieten so oft auch die Möglichkeit für einen Karriereschritt. Sehr viele Stellen konnten aus den eigenen Reihen nachbesetzt werden.
Kollegenzusammenhalt
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Kollege/in,
vielen Dank, für Ihre sehr positive und ausführliche Bewertung auf Kununu. Es freut uns sehr, dass Sie mit der Glockenbrot Bäckerei als Arbeitgeber insgesamt sehr zufrieden sind. Wir freuen uns auch immer über konstruktive Kritik - wie Ihre, weil wir uns nur so kontinuierlich verbessern können. Falls Sie konkrete Verbesserungsvorschläge zum Thema Kantine haben, wären wir Ihnen dankbar wenn Sie diese direkt an sarah.hohorst@rewe-group.com senden würden.
Herzlichen Dank und freundliche Grüße
Sarah Hohorst vom Zentralen Recruiting