stark Verbesserungswürdig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt ein Schubladendenken. Krankmeldungen (selbst aus familiären Gründen) sind nicht akzeptabel. Hierfür muss Rede und Antwort gestanden werden. Wird sogar als Kündigungsgrund gesehen. Löst direkt Zweifel an einer Person aus. Es gibt nur 25 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten gibt es nicht und sind nicht angedacht.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen gibt es nicht. Zu Coronazeiten waren die Mitarbeiter im Betrieb, obwohl die Möglichkeit von Homeoffice bestand.
Work-Life-Balance
Wird klein, ganz klein geschrieben. Familie muss hinten angestellt werden. Flexible Arbeitszeiten gibt es nicht.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen. Weiterbildungen bzw Seminare werden auf Nachfrage bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Wird leider immer schlechter.
Vorgesetztenverhalten
Der Mitarbeiter ist nichts wert. Hauptsache er funktioniert und ist immer vor Ort. Fairness? Entweder du wirst gemocht oder nicht. Schubladendenken.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro. Wenig Ruhe. Das Büro wurde erneuert, aber die Klimaanlage ist steinalt.
Kommunikation
Viele Änderungen oder Neuerungen erfährt man aus zweiter Hand.
Gleichberechtigung
Entweder du wirst gemocht oder nicht. Falls nicht, dein Pech. Da kann es gut sein, dass die Abmahnung oder sogar Kündigung schnell auf dem Tisch liegt.