2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Unternehmen mit Idee, aber ohne konkreten Weg
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheiten im Arbeitsalltag, Entwicklungsmöglichkeiten, offenes Verhältnis, Vertrauen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zielvorgabe fehlt, Gehaltsgefüge schwierig, unzureichende Kommunikation, Qualitätsunterschiede
Verbesserungsvorschläge
Wenn man weiß wo man hin will, wird man auch einen Weg finden. In den Tag leben ist nicht langfristig.
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftlich und locker.
Image
Unscheinbares Image. Präsenz ist zu gering.
Work-Life-Balance
Das Privatleben steht nicht im Mittelpunkt, aber wenn etwas möglich gemacht werden kann, ist es meist kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Chancen werden gegeben ohne zwingend dahinter zu stehen. Mehr Kontrolle und mehr Unterstützung erforderlich.
Kollegenzusammenhalt
Sehr unterschiedlich, im Großen und Ganzen ok. Dafür mit Spitzen nach oben und unten.
Umgang mit älteren Kollegen
Gesetzter Mitarbeiterkreis. Manchmal zu hoch gelobt und dadurch die Jugend aus den Augen verloren.
Vorgesetztenverhalten
Es fehlt an Kritik und an Lob um sich weiter zu entwickeln. Ansonsten gutes Vertrauensverhältnis.
Arbeitsbedingungen
Passt alles.
Kommunikation
Obwohl die Wege kurz sind, ist die Reaktionszeit nicht immer ideal. Es wird durchaus kommuniziert, aber ohne Ergebnis.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen dienen stark als Gehaltsersatz. Gehalt nicht leistungsgerecht.
Gleichberechtigung
Die Chancengleichheit ist ein schwieriges Thema. Entwicklungen der Mitarbeiter werden nicht wahrgenommen, zu viel wird an vergangenem fest gemacht.
Interessante Aufgaben
Die interessanten Aufgaben entstehen durch unterschiedliche Projekte.
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Junges Unternehmen im Wachstum
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GM plus durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GM plus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.