Ohne Struktur
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zum Großteil wirklich tolle Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Struktur. Arbeitsbelastung zu hoch, aufgrund personalmangel. Verdienst echt gruselig!
Verbesserungsvorschläge
Mehr Motivation der MA. Eingehen auf Vorschläge oder Wünsche. Klare Strukturen schaffen, gerechte Gehälter und mehr Urlaubsanspruch oder auch andere Sozialleistungen. Gesundheitliche Förderung. Erkennen, dass die Zufriedenheit der MA das Unternehmen stärkt und nicht schwächt, wie zu diesem Zeitpunkt. Mehr Engagement der GF!!!
Work-Life-Balance
Keine Zeiterfassung der Arbeitszeit. Somit auch keine Vergütung oder Abbummeln der Überstunden...und diese sammelt jeder bei dem Arbeitspensum an. Urlaub i.d.R. nur 25 Tage. Lachhaft...
Mittlerweile wird wenig Rücksicht auf Familie oder Krankheit genommen. Nur Zahlen interessieren, der Rest ist zweitrangig
Karriere/Weiterbildung
Wie schon erwähnt keine Entwicklungsmöglichkeiten. Sehr frustrierend, zumal es bei anderen GO! Stationen auch anders gehen kann
Gehalt/Benefits
Gehalt in nur stückweit über Armutsgrenze. Leider ist das die Wahrheit bei 90% der Angestellten. Die Touren sind wahnsinnig schlecht bezahlt. Die kfm. angestellten verdienen ebenso schlecht! Keine weiteren Sozialleistungen, auch hier sehr große Fruststion, da man keine Gehaltserhöhungen bekommt. Immerhin ist das Gehalt immer pünktlich auf dem Konto
Kollegenzusammenhalt
In vielen Bereichen sehr gut! Leider wird in einer Abteilung ohne Unterlaß auf Kollegen "geschossen", was natürlich nicht zum guten Betriebsklima beiträgt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter nicht im Tagesgeschäft involviert. Kaum Rückendeckung. Kosten drücken steht an erster Stelle. Keine Motivation der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Firma ist zwar gerade erst umgezogen und die Arbeitsbedingungen haben sich deutlich verbessert, allerdings sind sie noch immer von gut sehr weit entfernt. Billige Bildschirme, keine höhenverstellbare Schreibtische, unbequeme Stühle. An einem Arbeitsplatz, an dem 99% gesessen und am Bildschirm und Telefon gearbeitet wird, nicht beispielhaft. Z.T. werden nichtmal die notwendigen Arbeitsmittel gestellt. (Neue PC's, Bildschirme, Ordner, Lampen etc.)
Kommunikation
Leider klappt es auch hier nicht oder nur unzureichend.
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen gibt es hier ohnehin nicht. Im Zweifel vielleicht auf dem Papier, aber weder monitär, noch fachlich.
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung sehr unterschiedlich aufgeteilt. Während viele kurz vorm burn Out stehen, gibt es andere Abteilungen, die nichts auszustehen haben und wenig unterstützend agieren.