5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gleitzeit, helle Büros
Auch wenn nach ehrlichem Feedback gefragt wird, wird nicht erwartet, das man auch ehrlich ist.
Offen und ehrlich sein und sich mal kritisch hinterfragen. Nicht jede andere Meinung ist schlecht. Generell mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter. Keine üble Nachrede bei ausgeschiedenen Kollegen.
Wenn man Glück mit den direkten Kollegen hat ok, insgesamt aber mehr Schein als Sein.
Gleitzeit möglich. Aber System ist Fehleranfällig
Nach außen hin ja, aber wenn es hart auf hart kommt, ist sich jeder selbst der nächste.
Kommt natürlich auf die Abteilung an.
Hast du ein Stein im Brett, dann weißt du was. Ansonsten weisst du nur das nötigste.
freie Zeiteinteilung
wenn ich mehr arbeite verdiene ich mehr
Es ist genug für alle da
von Jung bis Alt sind alle gleich
sehr zuvorkommend und offen für neue Ideen
Die Firma hat immer ein offenes Ohr für Anliegen und Ideen
Karriere für Frauen wird leicht und interessant gefördert und unterstützt
sehr abwechslungsreich; Schulungs-Möglichkeiten
Überstundenausgleichskonto.
Vorgesetzte anstatt Führungskräfte.
Das Unternehmen ist ein guter Arbeitgeber, allerdings werden auch nicht viele Bemühungen gezeigt, die Arbeitnehmer genügend wert zu schätzen.
Überstunden können durch entsprechende Freizeit genommen werden.
Hohe Aufstiegsmöglichkeiten für jedermann gibt es nicht.
Das Arbeitsniveau /-pensum entspricht nicht dem Gehalt. Für das, was von dem (einigen) Angestellten verlangt wird, sollte definitiv ein höheres Gehalt gezahlt werden.
Die Kollegen sind freundlich und hilfsbereit.
Hier herrscht Verbesserungspotenzial.
Oftmals entsteht das Gefühl, entscheidende Informationen gar nicht oder zu spät zu erhalten.
Aufgaben sind Interessant doch durch die schlechte Struktur im Unternehmen kann man sich nicht wirklich auf die Aufgaben konzentrieren.
Wie das Unternehmen geführt wird, das Vertrauensverhältnis, das Miteinander
NICHTS!
fällt mir nichts ein
Ehrlich, Respektvoll, kommunikativ, Gesprächsbereitschaft sehr hoch und individuell, Ideen sind keinerlei Grenzen gesetzt, Wertschätzung jedes Einzelnen
Unglaublich aber Wahr, nichts negatives auch nicht untereinander... TOP!!!!
Durch Gleitzeit ist so gut wie alles möglich (7-22 Uhr), Home Office ist nach Absprache möglich
Jährlich kann man sich eine Weiterbildung aussuchen !!!!
pünktliches und faires Gehalt, Fahrkostenzuschuss, VWL (Höchstbetrag), Betriebsarzt, Teamevents, Weihnachtsfeier, Geburtstagsfeiern,
Ehrlich, Stark, Wertschätzend, Humorvoll, immer ein offenes Ohr, ein toller Zusammenhalt auch Teamübergreifend
Respektvoll - bedarf keiner weiteren Worte !!!!
Jede Meinung und Idee wird gern gesehen und es wird nachgefragt, jeder kann sich einbringen
modern, hochwertig, eine Lounge für die Mitarbeiter, eine vollwertige Küche, alles das was man braucht um sich an seinem Arbeitsplatz wohl zu fühlen
regelmäßige Meetings im Team und Teamübergreifend, Mitarebiter werden in Emtscheidungen mit einbezogen, Jahresabschlussgespräche
ABSOLUT!!!! Ob jung, ob alt, ob weiblich, ob männlich - es werden keine Unterschiede gemacht!
Jahresmitarbeitergespräche, wo es um die Belange jedes Einzelnen geht, Ehrlichkeit und die Arbeitskraft werden wertgeschätzt