Großes Chaos, keine Struktur, fehlende Mitarbeiterwertschätzung, keine Strategie!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte sind meines Erachtens sehr gut!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es existiert nicht einmal im Ansatz eine gewisse Mitarbeiterwertschätzung – niemanden gegenüber! Nach außen hin demonstriert man eine „Familie“ zu sein, im Tagesgeschäft ist es jedoch einfach nur unangenehm und zuteilen unfair.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge braucht man nicht aufzurufen, denn man macht sein eigenes (chinesisches) Ding!
Arbeitsatmosphäre
Abnormal, hoher Druck und chinesische Überwachung vom allerfeinsten
Image
Das Image der Marke ist nach meiner Wahrnehmung durchschnittlich gut
Work-Life-Balance
Niemand aus dem Management will irgendetwas von Word Life Balance wissen. Selbst wenn Ergebnisse hervorragend sind, wird der Druck weiter erhöht.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Karriere Chancen, zumindest wenn man Europäer ist. Sucht Essig werden Teamleiterposten durch Chinesen ersetzt. Man könnte fast schon von Diskriminierung sprechen. Weiter und Fortbildungen komplette Fehlanzeige, ganz zu schweigen von einem Einarbeitungsplan, den es schlicht nicht gibt.
Gehalt/Benefits
Gehaltsniveau ist durchschnittlich. Aber es ist an regelmäßig, so dass vereinbarte Bonuszahlungen nicht korrekt ausbezahlt werden. Das Management kürzt willkürlich Bonuszahlungen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann man wenig dazu berichten
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams ist die Atmosphäre sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlosigkeit auf hohem Level! Ernste Erkrankungen interessiert niemand und werden komplett ignoriert!
Vorgesetztenverhalten
Zu teilen, sehr respektloses auftreten des chinesischen Managements gegenüber deren Untertanen!
Arbeitsbedingungen
Im Home-Office geht’s, in der Zentrale sehr unangenehm
Kommunikation
Großes Chaos und Alleingänge zum Kunden
Gleichberechtigung
Meiner Meinung nach sehr ausgeglichen
Interessante Aufgaben
Wenn man sich auf ein Projekt konzentrieren kann, kommt man relativ gut voran. Leider sind zu viele Aufgaben auf viel zu wenig Mitarbeiter verteilt.