Nich mehr als eine Übergangslösung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheiten
Mobiles Arbeiten
Ungedeckeltes Gehalt bei Gewinnbeteiligung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man sich selbst überlassen wird, auch wenn es schlecht läuft.
Kündigung mehrerer Mitarbeiter während der Krankschreibung.
Aktives Handeln der Geschäftsführung hinterm Rücken.
Verbesserungsvorschläge
Aktive Unterstützung der Geschäftsführung, wenn um Hilfe gebeten wird (nicht von konkurrierenden Kollegen)
Arbeitsatmosphäre
So lange man wirtschaftlich attraktiv ist, ist man ein wertgeschätzet Mitarbeiter
Kommunikation
Hinterm Rücken lautstark, sogar der Geschäftsführung zieht über Mitarbeiter auf der Anschussliste her
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste
Work-Life-Balance
Diensthandy, immer erreichbar sein. Abends, Wochenende, gerne auch an Feiertagen sowie im Urlaub
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt auf den eigenen Umsatz an, für den man verantwortlich ist. Bringst du viel Geld dem Unternehmen, wirst du betrifft.
Image
Nach außen gut