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GOpus 
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3 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Kurze Wege, echtes Miteinander und Entwicklungsmöglichkeiten – 1A Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Emlichheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Was GOpus für mich besonders gemacht hat, war die familiäre Atmosphäre. Die Hierarchien sind flach, man kennt sich untereinander und begegnet sich auf Augenhöhe – vom Azubi bis zur Geschäftsführung. Entscheidungen werden schnell getroffen, man hat jederzeit einen direkten Draht zu den relevanten Ansprechpartnern und wird mit seinen Ideen ernst genommen. Das sorgt für kurze Wege und eine effiziente Zusammenarbeit, die trotzdem nie unpersönlich wird.

Hervorheben möchte ich auch die Entwicklungsmöglichkeiten: Wer motiviert ist und Eigeninitiative zeigt, bekommt hier echtes Vertrauen geschenkt und kann sich intern weiterentwickeln. Ich persönlich konnte schnell Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten – das ist nicht selbstverständlich und hat mir viel gebracht.

Zusammengefasst: Wer sich in der SAP-Welt zu Hause fühlt und ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld sucht, ist bei GOpus genau richtig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Für mich persönlich war es nur die Branche, die langfristig nicht gepasst hat

Verbesserungsvorschläge

Eventuell noch mehr Sichtbarkeit außerhalb der SAP-Welt schaffen

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm, offen und vertrauensvoll – man fühlt sich schnell als Teil des Teams

Image

In der SAP-Nische sehr positiv und fachlich anerkannt, auch bei Kunden

Work-Life-Balance

Es wird Rücksicht auf private Belange genommen, Homeoffice war für mich problemlos möglich

Karriere/Weiterbildung

Klare Aufstiegschancen und individuelle Entwicklung werden aktiv gefördert

Gehalt/Benefits

Absolut fair – keine Luxusgehälter , aber leistungsgerecht und immer pünktlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht der Fokus des Unternehmens, aber es wird auf Effizienz und Ressourcenschonung geachtet

Kollegenzusammenhalt

Ausgezeichnet. Es herrscht ein echter Teamspirit und man hilft sich gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll und integrativ, Alter spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Fair, transparent und unterstützend. Feedback wird ehrlich und konstruktiv gegeben

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung, gute IT-Infrastruktur und flexible Arbeitsmodelle

Kommunikation

Direkt, schnell und auf Augenhöhe. Keine endlosen Abstimmungsschleifen

Gleichberechtigung

Ich habe nie Unterschiede erlebt – jeder bekommt die gleichen Chancen

Interessante Aufgaben

Nicht allzu abwechslungsreich , dafür viel Gestaltungsspielraum

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Auch für Werkstudent:innen ein toller Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Emlichheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Wertschätzung
- gute Work-Life-Balance
- Kommunikation auf Augenhöhe

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

da müsste ich lange überlegen...

Verbesserungsvorschläge

- mehr Frauen einstellen (dort ist die GOpus aber schon dran, ist leider auch für die Branche üblich)

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist toll. Man kann bei jedem Anliegen zu jedem/-r Mitarbeiter/-in gehen und es wird einem geholfen. Die Arbeit macht Spaß und man wird gewertschätzt.

Work-Life-Balance

Wirklich top. Gerade als Student/-in, wo manchmal spontane Änderungen/ Abgaben oder Leistungen zu erbringen sind, ist es gut mit der Arbeit zu vereinbaren, dass Schichten angepasst werden und dem Studium gut nachgegangen werden kann.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gefördert und sowas findet man echt selten. Auch als Werkstudent/-in werden Weiterbildungen ermöglicht.

Gehalt/Benefits

Für ein Werkstudentenjob sind es wirklich angenehme Arbeitsbedingungen und -leistungen.

Kollegenzusammenhalt

Bin noch nicht lange im Unternehmen, aber der Zusammenhalt scheint stark und auch unter den Kollegen herrschen freundschaftliche Beziehungen und auch die Teamevents machen viel Spaß.

Vorgesetztenverhalten

Sehr nettes und freundliches Verhalten, bei welchem man sich wohlfühlt.

Kommunikation

Kurze und schnelle Kommunikationswege. Auch spontane Absprachen schnell und einfach möglich


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Kleine SAP Beratung ganz groß

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Emlichheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die flachen Hierarchien, die offene Art der Geschäftsführung (kümmert sich um jedes Belangen), die Benefits neben dem attraktiven Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

hier musste ich wirklich lange überlegen ... ohne Ergebnis

Verbesserungsvorschläge

mehr Frauen einstellen - die Branche ist aber (leider) männerdominiert

Arbeitsatmosphäre

Zusammenhalt, faire Arbeitsbedingungen, man fühlt sich gebraucht!

Image

Die Stellung als familiengeführter SAP-Partner ist in der Region einzigartig und macht GOpus zu mehr als einer klassischen IT-Beratung

Work-Life-Balance

Optimale Work-Life-Balance, auch durch Homeoffice Regelung
Support durch die Geschäftsführung bei Problemen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden und werden individuell zugeschnitten

Gehalt/Benefits

sehr zufrieden mit Gehalt, auch die Benefits und Sozialleistungen entsprechen voll und ganz meinen Erwartungen. Neben Firmenwagen wird zudem auch ein Bike-Leasing angeboten

Kollegenzusammenhalt

trotz der 4 verschiedenen Büros sind alle Mitarbeiter gut vernetzt und schätzen sich gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

guter Mix aus jung und alt,

Vorgesetztenverhalten

Ideen und Feedback an den Vorgesetzten sind erwünscht

Arbeitsbedingungen

sehr gute Ausstattung, auch auf Anfrage ist GOpus hier immer bedacht, die optimale Ausstattung für jeden Mitarbeiter zu besorgen

Kommunikation

wöchentliche Abstimmungen bringen Transparenz in die Ergebnisse des Unternehmens

Interessante Aufgaben

Ideen werden aufgegriffen und Dankbarkeit für Input wird ausgedrückt, Einfluss auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes ist groß


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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