3 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich finde diese dämmlichen Kommentare von Leuten die nichts können einfach unterirdisch. Ich bin schon lange im AD. Wenn man was kann verdient man auch richtig Geld. Die Diskussionen über die Autos führen echt nur Kleingeister. Das ist ein Mittel zum Zweck. Ist mir doch wurscht. Ich verdiene gut und kaufe mir einfach das Auto auf das ich Lust habe. Kann mir das von der Kohle leisten. Ich habe keine Lust mehr diesen Müll zu lesen. Wenn man was kann ist die Tasche voll.
Das Alter interessiert hier niemanden.
Spitzenqualität, immer innovativ und pfiffig
nichts
offene, freundliche Atmosphäre
Markenartikelhersteller mit langer Tradition. Eine der wenigen noch bestehenden Marken aus der DDR.
Wer will kann sich nach Feierabend auf dem Betreibstennisplatz auspowern.
Großes Umweltbewußtsein. Herrliche Grünanlage, sparsame, umweltfreundliche Fahrzeuge
Gute Aussichten
Es gibt einen guten Zusammenhalt. Auch frühere Mitarbeiter kommen noch regelmäßig vorbei.
Moderne Räume und Ausstattung
Regelmäßige Besprechungen, niedrige Hierarchien
abwechslungsreiche, vielseitige Arbeit, mit viel Raum zur freien Entfaltung
Tolle Markenartikel, Spitzenqualität. Leistungsbezogene Entlohnung.
Gute Arbeitsatmosphäre.
Top Markenartikel mit immer innovativen Produkten
Unproblematische Urlaubsbeantragung und Rücksichtnahme auf individuelle Situation.
Regelmäßige Weiterbildung und Schulung. Gute Aufstiegschancen.
Leistung wird belohnt. Für fleißige Mitarbeiter gibt es spitzen Verdienste. Wer anderes behauptet hat das Prinzip nicht kapiert!
Verbrauchsarme Autos, viel Grün in Gotha, hohes Umweltbewußtsein
Insgesamt offene Atmosphäre. Die guten sind hilfsbereit.
Es gibt Kollegen in allen Altersgruppen. Unser Team ist breit aufgestellt.
Wer Leistung bringt, wird belohnt
Top Ausstattung, hoher Technologiestandard, wendige Autos, die Aufmerksamkeit erzeugen und damit Kunden bringen.
Die Kommunikation funktioniert, es gibt einen regen Austausch von Informationen zwischen dem Außendienst der Zentrale und umgekehrt.
Volle Gleichberechtigung.
Viel Freiraum und Möglichkeit für die Entwicklung neuer Ideen.